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包郵 矛盾糾紛多元化解原理與實(shí)務(wù)/調(diào)解員高級(jí)研修職業(yè)培訓(xùn)叢書(shū)
作者：張西恒
開(kāi)本：
16開(kāi)
頁(yè)數(shù)：
204
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矛盾糾紛多元化解原理與實(shí)務(wù)/調(diào)解員高級(jí)研修職業(yè)培訓(xùn)叢書(shū) 版權(quán)信息
- ISBN：9787519767068
- 條形碼：9787519767068 ; 978-7-5197-6706-8
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊(cè)數(shù)：暫無(wú)
- 重量：暫無(wú)
- 所屬分類(lèi)：>
矛盾糾紛多元化解原理與實(shí)務(wù)/調(diào)解員高級(jí)研修職業(yè)培訓(xùn)叢書(shū) 內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書(shū)以各地實(shí)踐為參照，結(jié)合典型案例，從歷史沿革、主要機(jī)制、程序銜接、解紛主體、監(jiān)督考核等多個(gè)維度詳細(xì)闡釋我國(guó)多元糾紛化解的原理與實(shí)踐，增進(jìn)調(diào)解員對(duì)多元化糾紛解決機(jī)制的了解和比較，克服“調(diào)解中心主義”、“調(diào)解萬(wàn)能主義”等思維弊病。
矛盾糾紛多元化解原理與實(shí)務(wù)/調(diào)解員高級(jí)研修職業(yè)培訓(xùn)叢書(shū) 目錄
目錄
**章 矛盾糾紛多元化解的概念與價(jià)值
**節(jié) 矛盾糾紛多元化解的概念
第二節(jié) 矛盾糾紛多元化解的價(jià)值
第二章 矛盾糾紛多元化解的原則
**節(jié) 矛盾糾紛多元化解的理念
第二節(jié) 矛盾糾紛多元化解的原則
第三章 矛盾糾紛多元化解的歷史與發(fā)展
**節(jié) 中國(guó)傳統(tǒng)社會(huì)的矛盾糾紛多元化解
第二節(jié) 新中國(guó)成立后的矛盾糾紛多元化解（1949~2004年）
第三節(jié) 新時(shí)期的矛盾糾紛多元化解（2004年至今）
第四章 矛盾糾紛多元化解途徑
**節(jié) 和解
第二節(jié) 調(diào)解
第三節(jié) 行政裁決
第四節(jié) 行政復(fù)議
第五節(jié) 仲裁
第六節(jié) 訴訟
第五章 程序銜接
**節(jié) 法院委托、委派調(diào)解
第二節(jié) 行政爭(zhēng)議多元化解銜接
第三節(jié) 公安機(jī)關(guān)與調(diào)解銜接
第四節(jié) 訴訟、調(diào)解與公證銜接
第五節(jié) 訴訟、調(diào)解與仲裁銜接
第六章 矛盾糾紛多元化解的保障
**節(jié) 構(gòu)建矛盾糾紛多元化解一體化平臺(tái)
第二節(jié) 經(jīng)費(fèi)保障社會(huì)化
第三節(jié) 構(gòu)建分級(jí)分類(lèi)培訓(xùn)機(jī)制
第七章 矛盾糾紛多元化解的多學(xué)科方法
**節(jié) 心理學(xué)知識(shí)應(yīng)用
第二節(jié) 社會(huì)學(xué)知識(shí)應(yīng)用
第三節(jié) 倫理學(xué)知識(shí)應(yīng)用
第四節(jié) 博弈論知識(shí)應(yīng)用
第五節(jié) 科學(xué)知識(shí)應(yīng)用
附錄一 練習(xí)題
附錄二 參考答案
**章 矛盾糾紛多元化解的概念與價(jià)值
**節(jié) 矛盾糾紛多元化解的概念
第二節(jié) 矛盾糾紛多元化解的價(jià)值
第二章 矛盾糾紛多元化解的原則
**節(jié) 矛盾糾紛多元化解的理念
第二節(jié) 矛盾糾紛多元化解的原則
第三章 矛盾糾紛多元化解的歷史與發(fā)展
**節(jié) 中國(guó)傳統(tǒng)社會(huì)的矛盾糾紛多元化解
第二節(jié) 新中國(guó)成立后的矛盾糾紛多元化解（1949~2004年）
第三節(jié) 新時(shí)期的矛盾糾紛多元化解（2004年至今）
第四章 矛盾糾紛多元化解途徑
**節(jié) 和解
第二節(jié) 調(diào)解
第三節(jié) 行政裁決
第四節(jié) 行政復(fù)議
第五節(jié) 仲裁
第六節(jié) 訴訟
第五章 程序銜接
**節(jié) 法院委托、委派調(diào)解
第二節(jié) 行政爭(zhēng)議多元化解銜接
第三節(jié) 公安機(jī)關(guān)與調(diào)解銜接
第四節(jié) 訴訟、調(diào)解與公證銜接
第五節(jié) 訴訟、調(diào)解與仲裁銜接
第六章 矛盾糾紛多元化解的保障
**節(jié) 構(gòu)建矛盾糾紛多元化解一體化平臺(tái)
第二節(jié) 經(jīng)費(fèi)保障社會(huì)化
第三節(jié) 構(gòu)建分級(jí)分類(lèi)培訓(xùn)機(jī)制
第七章 矛盾糾紛多元化解的多學(xué)科方法
**節(jié) 心理學(xué)知識(shí)應(yīng)用
第二節(jié) 社會(huì)學(xué)知識(shí)應(yīng)用
第三節(jié) 倫理學(xué)知識(shí)應(yīng)用
第四節(jié) 博弈論知識(shí)應(yīng)用
第五節(jié) 科學(xué)知識(shí)應(yīng)用
附錄一 練習(xí)題
附錄二 參考答案
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矛盾糾紛多元化解原理與實(shí)務(wù)/調(diào)解員高級(jí)研修職業(yè)培訓(xùn)叢書(shū) 作者簡(jiǎn)介
張西恒，男，山東滕州人，法學(xué)博士，上海政法學(xué)院副教授，司法部調(diào)解理論研究與人才培訓(xùn)基地副主任，調(diào)解教研室主任。在CSSCI來(lái)源期刊發(fā)表論文10余篇，多篇被人大復(fù)印資料全文轉(zhuǎn)載。主持或作為主要成員參與國(guó)家社科基金重點(diǎn)課題、上海哲社青年課題、司法部課題等項(xiàng)目。獲上海市青年五四獎(jiǎng)?wù)隆⑸虾Ｊ薪绦l(wèi)工作黨委系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、上海市委全面依法治市重點(diǎn)課題二等獎(jiǎng)等。
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