-
>
闖進(jìn)數(shù)學(xué)世界――探秘歷史名題
-
>
中醫(yī)基礎(chǔ)理論
-
>
當(dāng)代中國政府與政治(新編21世紀(jì)公共管理系列教材)
-
>
高校軍事課教程
-
>
思想道德與法治(2021年版)
-
>
毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概論(2021年版)
-
>
中醫(yī)內(nèi)科學(xué)·全國中醫(yī)藥行業(yè)高等教育“十四五”規(guī)劃教材
國際人力資源管理 版權(quán)信息
- ISBN:9787305240775
- 條形碼:9787305240775 ; 978-7-305-24077-5
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊數(shù):暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
國際人力資源管理 內(nèi)容簡介
本書對靠前企業(yè)人力資源管理展開介紹和討論。主要內(nèi)容分為十二章:章緒論,主要厘清了靠前企業(yè)、靠前人力資源管理的基礎(chǔ)概念及基本問題。第二章比較分析世界各國人力資源管理的發(fā)展。第三章分析靠前人力資源管理與經(jīng)濟(jì)發(fā)展。第四章分析人力資源系統(tǒng)管理與組織發(fā)展。第五章是靠前企業(yè)的組織學(xué)習(xí)。第六章是靠前企業(yè)的發(fā)展與人力資源管理的挑戰(zhàn)。第七至第十一章對靠前人力資源管理的具體職能所涉及的內(nèi)容進(jìn)行討論。第十二章是靠前企業(yè)人力資源管理的變革及新發(fā)展。
國際人力資源管理 作者簡介
趙曙明,南京大學(xué)人文社會科學(xué)資深教授,博士生導(dǎo)師。南京大學(xué)商學(xué)院名譽(yù)院長,南京大學(xué)行知書院院長。
- >
史學(xué)評論
- >
朝聞道
- >
月亮與六便士
- >
名家?guī)阕x魯迅:朝花夕拾
- >
羅庸西南聯(lián)大授課錄
- >
羅曼·羅蘭讀書隨筆-精裝
- >
李白與唐代文化
- >
大紅狗在馬戲團(tuán)-大紅狗克里弗-助人