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企業(yè)文化建設(shè)要素框架 版權(quán)信息
- ISBN：9787308207461
- 條形碼：9787308207461 ; 978-7-308-20746-1
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
企業(yè)文化建設(shè)要素框架 內(nèi)容簡介
企業(yè)文化的興起與發(fā)展在現(xiàn)代企業(yè)界引發(fā)了一場意義深刻的革命。由于分工的日益精細(xì)和社會化程度的不斷提高，現(xiàn)代企業(yè)管理的難度大大提升了。只有建設(shè)優(yōu)質(zhì)的企業(yè)文化，描畫企業(yè)上下共同的事業(yè)愿景，才是企業(yè)基業(yè)長青之道。 但總體來看，目前大部分企業(yè)文化方面的著作重理論、輕實(shí)務(wù)，更缺少對中國企業(yè)文化建設(shè)實(shí)踐的歸納總結(jié)。如何定義企業(yè)文化？企業(yè)文化如何被組織成員所廣泛接受？企業(yè)文化如何作用于業(yè)務(wù)？企業(yè)怎樣才能進(jìn)行有效的文化建設(shè)？在建設(shè)企業(yè)文化上，中國企業(yè)有哪些獨(dú)到的經(jīng)驗(yàn)？這些長久以來徘徊在企業(yè)家心中的問題，至今沒有得到妥善的解答。 《企業(yè)文化建設(shè)要素框架》作者長期研究企業(yè)文化，在《企業(yè)文化建設(shè)要素框架》中，他將著眼于企業(yè)文化建設(shè)實(shí)務(wù)，對以上問題進(jìn)行巧妙的解答。全書內(nèi)容豐富，案例新穎，實(shí)用性強(qiáng)，特別適合高校企業(yè)管理類專業(yè)教師和一線企業(yè)文化工作者閱讀使用。
企業(yè)文化建設(shè)要素框架 目錄
**章 企業(yè)文化建設(shè)要素框架概述
**節(jié) 研究背景
第二節(jié) 企業(yè)文化建設(shè)要素框架
第二章 企業(yè)精神文化建設(shè)要素層
**節(jié) 企業(yè)價值觀
第二節(jié) 企業(yè)使命
第三節(jié) 企業(yè)愿景
第四節(jié) 企業(yè)經(jīng)營管理理念
第三章 企業(yè)制度文化建設(shè)要素層
**節(jié) 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制
第二節(jié) 企業(yè)組織結(jié)構(gòu)
第三節(jié) 企業(yè)管理制度
第四章 企業(yè)行為文化建設(shè)要素層
**節(jié) 展會
第二節(jié) 工間舞操
第三節(jié) 員工標(biāo)準(zhǔn)工作行為
第四節(jié) 企業(yè)文藝體育活動
第五節(jié) 企業(yè)公益慈善活動
第六節(jié) 職工素質(zhì)拓展
第七節(jié) 職業(yè)技能競賽
第八節(jié) 年會
第九節(jié) 先進(jìn)模范（典型）學(xué)習(xí)
第五章 企業(yè)物質(zhì)文化建設(shè)要素層
**節(jié) 企業(yè)建筑環(huán)境設(shè)施
第二節(jié) 企業(yè)標(biāo)志物
第三節(jié) 企業(yè)宣傳品
參考文獻(xiàn)
**節(jié) 研究背景
第二節(jié) 企業(yè)文化建設(shè)要素框架
第二章 企業(yè)精神文化建設(shè)要素層
**節(jié) 企業(yè)價值觀
第二節(jié) 企業(yè)使命
第三節(jié) 企業(yè)愿景
第四節(jié) 企業(yè)經(jīng)營管理理念
第三章 企業(yè)制度文化建設(shè)要素層
**節(jié) 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制
第二節(jié) 企業(yè)組織結(jié)構(gòu)
第三節(jié) 企業(yè)管理制度
第四章 企業(yè)行為文化建設(shè)要素層
**節(jié) 展會
第二節(jié) 工間舞操
第三節(jié) 員工標(biāo)準(zhǔn)工作行為
第四節(jié) 企業(yè)文藝體育活動
第五節(jié) 企業(yè)公益慈善活動
第六節(jié) 職工素質(zhì)拓展
第七節(jié) 職業(yè)技能競賽
第八節(jié) 年會
第九節(jié) 先進(jìn)模范（典型）學(xué)習(xí)
第五章 企業(yè)物質(zhì)文化建設(shè)要素層
**節(jié) 企業(yè)建筑環(huán)境設(shè)施
第二節(jié) 企業(yè)標(biāo)志物
第三節(jié) 企業(yè)宣傳品
參考文獻(xiàn)
展開全部
企業(yè)文化建設(shè)要素框架 作者簡介
周斌，男，1975年4月出生，中共中央黨校社會學(xué)專業(yè)碩士研究生畢業(yè)，浙江金融職業(yè)學(xué)院工商企業(yè)管理專業(yè)副教授。多年來從事組織文化研究，工作期間以掛職鍛煉等形式參與過多家企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)實(shí)踐，熟諳企業(yè)文化建設(shè)實(shí)務(wù)，公開發(fā)表過《以學(xué)生社團(tuán)為載體創(chuàng)新高職校園文化建設(shè)研究——以浙江金融職業(yè)學(xué)院為例》《高職專業(yè)課程全課程育人實(shí)踐探索——以“企業(yè)文化理論與實(shí)務(wù)”課程為例》等數(shù)篇組織文化類論文，并參與《高職教育教學(xué)文化研究》等組織文化類專著的寫作。
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