包郵管理學

作者：王巖

出版社：經濟管理出版社出版時間：2019-08-01

開本： 16開 頁數： 330頁

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版權信息
本書特色
內容簡介
目錄
作者簡介

管理學版權信息

ISBN：9787509660966
條形碼：9787509660966 ; 978-7-5096-6096-6
裝幀：平裝-膠訂
冊數：暫無
重量：暫無
所屬分類：
教材
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研究生/本科/專科教材

管理學本書特色

《管理學》在秉承管理學經典知識體系框架的基礎上，突出了當新時期、新環境下的新化、新點，以及對管理者的新要求。在知識點方面強知識點與新管理實踐的呼應更新，充分收體現當互聯網、人工智能、大數據、當今界大環境中國文化背景下的新商業實踐新學*觀點。強知識的教與學的互動性，理聯系實踐，實現理、實踐案例學習、課后知識點鞏固練習、話題案例互動討、實訓于一體。

管理學內容簡介

本書在秉承國內外管理學經典知識體系和框架基礎上，突出當前新時期、新環境下的新變化、新特點對于管理者的新要求。在知識點上，強調知識點與*新管理實踐的呼應和更新，充分吸收和體現當前互聯網、人工智能、大數據、當今世界和環境下、中國文化背景下等*新商業實踐和學術*新觀點。強調知識的教與學的互動性、理論聯系實踐性，實現理論結合實踐案例學習、課后練習知識點鞏固、話題和案例互動討論、實訓于一體。

管理學目錄

篇緒
章管理導
節管理的產生
二節管理者
三節管理實踐：學性與 *性
四節當今界的管理
二章管理思與理的演
節方早期管理思
二節管理理形成與發展
三節中國管理思

二篇劃
三章管理決策
節決策
二節決策定過程
三節管理者決策的影響因素
四節決策方法與技*
五節當界的管理決策
四章劃
節目標的設立
二節劃工作
三節劃的實施方法
五章略管理
節略管理概述
二節略環境分析
三節略劃選擇
四節當今環境下的略管理

三篇組
六章組結構與設
節組與組結構
二節組設
三節組的部化
四節組層化
七章人力源管理
節人力源與人力源管理
二節人力源規劃
三節招聘
四節員工培訓
五節績效評估
六節薪酬與福利管理
七節當的人力源管理題
八章組文化與管理
節組文化概述
二節組文化的塑造
三節組文化的
九章組管理
節組的動因、類型與過程
二節組中的阻力管理

四篇導
五篇控

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管理學作者簡介

王俊峰，男，漢族，1977年4月生，籍貫遼寧省沈陽市，碩士研究生，2006年畢業于遼寧大學企業管理專業。現在大連科技學院管理工程學院工商管理專業任教，副教授、管理工程學院副院長。從事管理學、人力資源管理等課程的教學和研究工作近十年。近年在CSSCI及北大核心期刊發表論文4篇，CPCI等收錄其他論文多篇，主編教材2部，主持和參與省、市各級科研和教研項目7項。王巖，女，漢族，1981年4月生，遼寧省葫蘆島市人，碩士研究生，2007年畢業于遼寧工程技術大學企業管理專業。現任大連科技學院管理工程學院院長，工商管理專業教師、副教授。多年來，一直從事管理學、組織行為學等課程的教學和科研工作。近五年在國家重要期刊上發表論文30余篇，主編教材5部，主持和參與省、市各級科研和教研項目15項。徐雯，大連科技學院副教授。主要研究方向為企業戰略與創業管理。近年來，發表論文28篇，編寫教材《貨幣銀行學基礎》《公共關系》《組織行為學》，出版專著《企業戰略變革管理——實現績效的途徑》。

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