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包郵 基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)研究
作者：祝君
開(kāi)本：
32開(kāi)
頁(yè)數(shù)：
252
本類(lèi)榜單：社會(huì)科學(xué)銷(xiāo)量榜
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基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)研究 版權(quán)信息
- ISBN：9787516196182
- 條形碼：9787516196182 ; 978-7-5161-9618-2
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊(cè)數(shù)：暫無(wú)
- 重量：暫無(wú)
- 所屬分類(lèi)：>>
基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)研究 本書(shū)特色
本書(shū)以公共服務(wù)動(dòng)機(jī)為切入點(diǎn)，將研究對(duì)象聚焦于基層公務(wù)員群體，通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查和深度訪談，對(duì)他們的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)情況進(jìn)行了研究。該書(shū)主要研究發(fā)現(xiàn)有以下三個(gè)方面：一是基層公務(wù)員具備較好的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)水平，且公共服務(wù)動(dòng)機(jī)在不同結(jié)構(gòu)維度上的表現(xiàn)不同；二是基層公務(wù)員的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)在相關(guān)人口學(xué)變量上的檢驗(yàn)存在顯著性差異，其中組織氛圍、工作特征和工作價(jià)值觀變量對(duì)基層公務(wù)員的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)有所影響；第三，基層公務(wù)員的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)對(duì)其組織承諾和工作投入水平存在影響。該書(shū)通過(guò)結(jié)構(gòu)方程的理論和方法，構(gòu)建了基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)作用機(jī)制的因果關(guān)系模型，本研究不僅豐富了公共服務(wù)動(dòng)機(jī)理論的發(fā)展，也為將來(lái)開(kāi)展進(jìn)一步的研究打下了基礎(chǔ)。此外，結(jié)合研究發(fā)現(xiàn)，作者還從提升基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)水平的角度，就如何進(jìn)一步加強(qiáng)基層公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)提出了相關(guān)政策建議。
基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)研究 內(nèi)容簡(jiǎn)介
在本書(shū)中，作者將以公共服務(wù)動(dòng)機(jī)作為研究切入點(diǎn)，將研究對(duì)象聚焦于基層公務(wù)員群體，通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查和深度訪談，對(duì)他們的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)情況進(jìn)行了研究，主要研究發(fā)現(xiàn)有以下三個(gè)方面：一是基層公務(wù)員具備較好的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)水平，且公共服務(wù)動(dòng)機(jī)在不同結(jié)構(gòu)維度上的表現(xiàn)不同。二是基層公務(wù)員的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)在相關(guān)人口學(xué)變量上的檢驗(yàn)存在顯著性差異；組織氛圍、工作特征和工作價(jià)值觀變量對(duì)基層公務(wù)員的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)存在影響作用，并對(duì)于公共服務(wù)動(dòng)機(jī)具有一定的預(yù)測(cè)和解釋作用。第三，基層公務(wù)員的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)對(duì)其組織承諾和工作投入水平都存在影響，對(duì)工作態(tài)度具有較好的預(yù)測(cè)作用。以此為基礎(chǔ)，作者通過(guò)結(jié)構(gòu)方程的理論和方法，構(gòu)建了基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)作用機(jī)制的因果關(guān)系模型，研究不僅豐富了公共服務(wù)動(dòng)機(jī)理論的發(fā)展，也為將來(lái)開(kāi)展進(jìn)一步的研究打下了基礎(chǔ)。此外，結(jié)合研究發(fā)現(xiàn)，作者還從提升基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)水平的角度，就如何進(jìn)一步加強(qiáng)基層公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)提出了相關(guān)政策建議。
基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)研究 目錄
**章 緒論 **節(jié) 研究背景 一 為什么要開(kāi)展公共服務(wù)動(dòng)機(jī)研究 二 為什么要關(guān)注基層公務(wù)員群體 三 為什么要針對(duì)基層公務(wù)員的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)進(jìn)行研究 第二節(jié) 研究對(duì)象 第三節(jié) 研究目的 第四節(jié) 研究意義 一 理論意義 二 現(xiàn)實(shí)意義 第五節(jié) 研究安排第二章 概念界定 **節(jié) 公共服務(wù)動(dòng)機(jī) 一 工作動(dòng)機(jī)理論回顧 二 公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的起源 三 公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的定義 四 公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的特征 第二節(jié) 公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的影響因素 一 組織氛圍 二 工作特征 三 工作價(jià)值觀 第三節(jié) 公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的作用因素 一 組織承諾 二 工作投入第三章 研究綜述 **節(jié) 公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的研究綜述 一 公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的結(jié)構(gòu)和測(cè)量方法 二 公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的影響因素研究現(xiàn)狀 三 關(guān)于公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的作用結(jié)果研究 四 公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的研究發(fā)展方向 第二節(jié) 本書(shū)涉及的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)影響因素之研究述評(píng) 一 組織氛圍研究述評(píng) 二 工作特征研究述評(píng) 三 工作價(jià)值觀研究述評(píng) 第三節(jié) 本書(shū)涉及的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)作用因素之研究述評(píng) 一 組織承諾研究述評(píng) 二 工作投入研究述評(píng)第四章 研究設(shè)計(jì) **節(jié) 研究思路和框架 一 研究思路 二 分析框架 第二節(jié) 研究方法和研究工具 一 研究方法 二 研究工具 第三節(jié) 理論假設(shè) 一 關(guān)于基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)狀況與特點(diǎn)的理論假設(shè) 二 關(guān)于基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)影響因素的理論假設(shè) 三 關(guān)于基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)作用結(jié)果的理論假設(shè)第五章 研究過(guò)程 **節(jié) 調(diào)查范圍與對(duì)象 一 北京市東城區(qū)街道辦事處的基本職能 二 北京市東城區(qū)街道組織機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備情況 第二節(jié) 預(yù)實(shí)驗(yàn)調(diào)查 一 預(yù)調(diào)查的范圍與對(duì)象 二 量表的檢驗(yàn)與修訂 第三節(jié) 正式調(diào)查研究 一 樣本情況 二 正式調(diào)查問(wèn)卷的信度檢驗(yàn) 三 訪談提綱與對(duì)象第六章 數(shù)據(jù)分析 **節(jié) 基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的現(xiàn)狀與特點(diǎn)分析 一 基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的描述性分析 二 人口學(xué)特征在公共服務(wù)動(dòng)機(jī)上的檢驗(yàn) 第二節(jié) 基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的影響因素分析 一 基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)影響因素的描述性分析 二 組織氛圍對(duì)基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的影響分析 三 工作特征對(duì)基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的影響分析 四 工作價(jià)值觀對(duì)基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的影響分析 五 基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)影響因素機(jī)制模型 第三節(jié) 基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)對(duì)工作態(tài)度的影響分析 一 基層公務(wù)員組織承諾和工作投入的描述性分析 二 基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)對(duì)組織承諾的影響 三 基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)對(duì)工作投入的影響 四 公共服務(wù)動(dòng)機(jī)對(duì)組織承諾和工作投入的作用機(jī)制模型 第四節(jié) 基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)影響和作用過(guò)程的結(jié)構(gòu)方程第七章 研究結(jié)論與啟示 **節(jié) 對(duì)理論假設(shè)的驗(yàn)證 一 關(guān)于對(duì)基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)狀況與特點(diǎn)的理論假設(shè)之驗(yàn)證 二 關(guān)于對(duì)基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)影響因素的理論假設(shè)之驗(yàn)證 三 關(guān)于對(duì)基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)作用結(jié)果的理論假設(shè)之驗(yàn)證 第二節(jié) 研究結(jié)論和啟示 一 研究結(jié)論 二 研究啟示 第三節(jié) 政策建議 一 對(duì)進(jìn)一步提升基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)水平的政策建議 二 對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)基層公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的政策建議 三 對(duì)進(jìn)一步培育公民公共服務(wù)動(dòng)機(jī)的擴(kuò)展性建議 第四節(jié) 研究不足與展望 一 研究局限 二 研究展望 第五節(jié) 延伸思考 一 基層公務(wù)員個(gè)體的高層次需求會(huì)對(duì)公共服務(wù)動(dòng)機(jī)存在積極影響 二 基層公務(wù)員所處的行政層級(jí)“低位”會(huì)對(duì)其公共服務(wù)動(dòng)機(jī)存在積極影響 三 黨和政府所宣揚(yáng)的行政文化會(huì)對(duì)基層公務(wù)員的公共服務(wù)動(dòng)機(jī)存在積極影響 四 結(jié)語(yǔ)附錄一附錄二參考文獻(xiàn)后記
展開(kāi)全部
基層公務(wù)員公共服務(wù)動(dòng)機(jī)研究 作者簡(jiǎn)介
祝軍，1983年生，白族，云南怒江人，中國(guó)人民大學(xué)公共管理學(xué)院行政管理專(zhuān)業(yè)博士。現(xiàn)為中國(guó)青年政治學(xué)院大學(xué)生發(fā)展研究中心助理研究員，中國(guó)人民大學(xué)公共治理研究院政府與社會(huì)資本合作研究中心特邀研究員。曾參與多項(xiàng)國(guó)家社科基金重大項(xiàng)目、國(guó)家社科基金一般項(xiàng)目和教育部人文社會(huì)科學(xué)研究基金項(xiàng)目，在《北京大學(xué)教育評(píng)論》《中國(guó)青年研究》和《中國(guó)青年社會(huì)科學(xué)》等國(guó)家核心期刊發(fā)表論文十余篇。主要研究方向?yàn)楣膊块T(mén)人力資源管理、大學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)力開(kāi)發(fā)、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)。
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