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底線公平-基礎普惠型事業單位養老保險制度的建設 版權信息
- ISBN：9787516197479
- 條形碼：9787516197479 ; 978-7-5161-9747-9
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
底線公平-基礎普惠型事業單位養老保險制度的建設 本書特色
高和榮著的《底線公平基礎普惠型事業單位養老保險制度的建設》在反思中國事業單位養老保險制度歷次改革基礎上首次將底線公平理論貫穿到事業單位養老保險制度的建設中去，率先提出建立一種基礎普惠型養老保險制度，以促進整個養老保險制度更加公平更可持續的發展，為人類社會保障事業提出中國模式。
底線公平-基礎普惠型事業單位養老保險制度的建設 內容簡介
事業單位養老保險制度改革是我國養老保險制度改革的核心，建立更加公平、更可持續的事業單位養老保險制度對于整個養老保險制度的完善具有十分重要的價值。改革事業單位養老保險制度就是要貫徹底線公平價值理念，建立起單位繳費低、以保障退休人員基本生活需求的基礎普惠型制度，使之成為機關及企業等各類人員養老保險制度改革的有益借鑒。本著作在反思中國事業單位養老保險制度歷次改革基礎上首次將底線公平理論貫穿到事業單位養老保險制度的建設中去，率先提出建立一種基礎普惠型養老保險制度，以促進整個養老保險制度更加公平更可持續的發展，為人類社會保障事業提出中國模式。本著作為國家社會科學基金項目“我國事業單位人員養老保險分類改革研究”(11BSH062)成果。
底線公平-基礎普惠型事業單位養老保險制度的建設 目錄
**章 緒論
一 選題背景
二 文獻研究綜述
三 研究思路與方法
第二章 事業單位養老保險制度的演進
一 事業單位退休養老制度的形成
二 事業單位退休養老制度的恢復
三 事業單位養老保險制度的改革試點
四 小結
第三章 事業單位養老保險制度改革方案評析
一 事業單位養老保險制度改革試點方案的主要內容
二 事業單位養老保險制度改革試點方案存在的問題
三 事業單位養老保險制度試點方案問題存在的原因
四 機關事業單位養老保險制度改革的全面實施
五 小結
第四章 事業單位養老保險制度的試點探索
一 南京市事業單位養老保險制度的改革
二 上海市事業單位養老保險制度的探索
三 廈門市事業單位養老保險制度的改革
四 潮州市事業單位養老保險制度的改革探索
五 汕頭市事業單位養老保險制度改革研究
六 重慶市事業單位養老保險制度的改革試點
七 小結
第五章 事業單位養老保險制度改革的理論建構
一 事業單位養老保險制度的改革需要理論指導
二 事業單位養老保險制度整合理論
三 事業單位養老保險制度底線公平理論
四 事業單位養老保險基礎普惠理論
五 小結
第六章 事業單位養老保險制度改革方案設計
一 基礎普惠理論下事業單位養老保險制度框架
二 事業單位養老保險制度改革試點方案的優化
三 事業單位養老保險制度改革辦法的修正
四 事業單位養老保險改革試點方案完善的財政測算
五 事業單位養老保險制度改革的廈門民意支撐
六 事業單位養老保險制度改革的重慶民意分析
七 小結
第七章 事業單位養老保險制度改革的實現
一 事業單位養老保險制度的改革思路
二 事業單位養老保險制度的改革步驟
三 事業單位養老保險制度的改革措施
四 小結
附錄 事業單位養老保險制度改革調查問卷
主要參考文獻
后記
展開全部
底線公平-基礎普惠型事業單位養老保險制度的建設 作者簡介
高和榮著的《底線公平基礎普惠型事業單位養老保險制度的建設》在反思中國事業單位養老保險制度歷次改革基礎上首次將底線公平理論貫穿到事業單位養老保險制度的建設中去，率先提出建立一種基礎普惠型養老保險制度，以促進整個養老保險制度更加公平更可持續的發展，為人類社會保障事業提出中國模式。
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