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2016-深圳勞動關系發展報告 -深圳藍皮書-2016版 版權信息
- ISBN:9787509791158
- 條形碼:9787509791158 ; 978-7-5097-9115-8
- 裝幀:暫無
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>
2016-深圳勞動關系發展報告 -深圳藍皮書-2016版 本書特色
本書總報告綜述了2015年深圳勞動關系工作取得的成果;人力資源保障篇展示了深圳市各級人力資源保障部門在人力資源保障領域的理念創新與工作亮點;工會組織發展篇介紹了深圳市總工會大力開展源頭治理勞資糾紛試驗區工作,為源頭治理勞資糾紛闖出一條新路;企業勞動關系和諧度測評篇介紹了深圳堅持開展勞動關系和諧度評價指標體系測評的工作,并對各類企業進行了總結研究;專題研究篇圍繞當今深圳勞動關系的難點熱點問題展開研究、提出建議。
2016-深圳勞動關系發展報告 -深圳藍皮書-2016版 內容簡介
本書總報告綜述了2015年深圳勞動關系工作取得的成果;人力資源保障篇展示了深圳市各級人力資源保障部門在人力資源保障領域的理念創新與工作亮點;工會組織發展篇介紹了深圳市總工會大力開展源頭治理勞資糾紛試驗區工作,為源頭治理勞資糾紛闖出一條新路;企業勞動關系和諧度測評篇介紹了深圳堅持開展勞動關系和諧度評價指標體系測評的工作,并對各類企業進行了總結研究;專題研究篇圍繞當今深圳勞動關系的難點熱點問題展開研究、提出建議。
2016-深圳勞動關系發展報告 -深圳藍皮書-2016版 目錄
2016-深圳勞動關系發展報告 -深圳藍皮書-2016版 作者簡介
湯庭芬,女,1956年生,中共黨員,法學博士,教授,中宣部“五個一工程”獎獲得者,享受國務院特殊津貼專家,現任深圳市婦女發展研究會秘書長、中國政治學會常務理事、廣東省哲學社會科學界專家學者庫專家、深圳市決策咨詢專家委員會科技組副組長、深圳市軟科學基金專家庫專家、福田區專家咨詢委員會委員、深圳大學碩士生導師。原任深圳市社會科學聯合會(社會科學院)秘書長、科研學會處處長、社會發展研究所及政法研究所所長。主要從事社會學、政治學與行政管理學的理論與實踐以及中國政治思想史的教學與研究,從1982年開始,先后在湖北省社會科學院和深圳大學擔任政治學碩士點導師;先后主持過國家、省、市和部委辦以及深圳市各局委辦、各區的百余項科研項目的研究,取得了豐碩的成果,現有專著和參與撰寫的著作20余部,發表學術論文200余篇,研究報告40多篇,總計成果600余萬字。 楊保華,男,2013年11月4日起任深圳市人力資源和社會保障局勞動關系處處長。曾任深圳市高技能人才公共實訓管理服務中心主任(職員五級)職務。
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