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喬布斯送給職場人的19個(gè)生存智慧 版權(quán)信息
- ISBN：9787515702391
- 條形碼：9787515702391 ; 978-7-5157-0239-1
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
喬布斯送給職場人的19個(gè)生存智慧 本書特色
呂海濤編著的《喬布斯送給職場人的19個(gè)生存智慧》面向所有職場人。以一個(gè)資深員工的身份解讀與領(lǐng)導(dǎo)相處、與同事相處、個(gè)人容易發(fā)生的過失等方面，深刻剖析導(dǎo)致職場不順利的內(nèi)在原因，為讀者揭開現(xiàn)代職場的生存規(guī)律。
喬布斯送給職場人的19個(gè)生存智慧 內(nèi)容簡介
呂海濤編著的《喬布斯送給職場人的19個(gè)生存智慧》借鑒喬布斯在職場 多年的摸爬滾打的經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)你清除前方的障礙，更快地適應(yīng)職場的環(huán)境。 閱讀完《喬布斯送給職場人的19個(gè)生存智慧》，了解了職場的生存道理，你 就會(huì)發(fā)現(xiàn)，自己在職場中依然如魚得水，游刃有余。升職加薪易如反掌。
喬布斯送給職場人的19個(gè)生存智慧 目錄
你的工作安全嗎
你永遠(yuǎn)不會(huì)知道的解雇理由
辦公室戀情降低你的安全系數(shù)
“空降”老板不是軟柿子
認(rèn)真做好每一件事
每時(shí)每刻都有新機(jī)會(huì)
充滿活力地度過今天
不要活在別人的世界里
熱愛的永遠(yuǎn)是*好的
只有專注，才能更好
工作就要充滿激情
好運(yùn)氣不是等來的
挑戰(zhàn)自己，超越自己
學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是沒有盡頭的
追求完美主義沒有錯(cuò)
領(lǐng)先別人，成就自己
少一點(diǎn)抱怨，多一分理解
公司就是你的船
把抱怨的時(shí)間用在工作上
做一個(gè)為老板分憂解難的人
遇事不要光找借口
逃避困難使得工作更難
生氣不如爭氣
改變自己勝于抱怨
少一些抱怨，多一些改變，
能力和薪水是成正比的
抱怨的同時(shí)你是否在努力
不要抱怨自己懷才不遇
注重個(gè)人風(fēng)格
立足職場要有一個(gè)好形象
沒有信譽(yù)就沒有生存空間
身在職場要有謙遜的態(tài)度
真誠才能經(jīng)受職場的考驗(yàn)
切勿過分追求完美
“優(yōu)秀是一種習(xí)慣”
打造你的人際關(guān)系
人脈是上不封頂?shù)男庞每?br>朋友多了路好走
職場情感應(yīng)長期經(jīng)營
不要戴有色眼鏡看人
一個(gè)人不會(huì)永遠(yuǎn)走背運(yùn)
時(shí)刻保持清醒的頭腦
不要對過去的事難以割舍
不要被許諾沖昏了頭腦
提升你的競爭力
正確對待困境
求人不如求己
失敗的經(jīng)驗(yàn)比成功更珍貴
低頭不代表低人一等
辦公室禁忌要深知
辦公室不是嘮家常的地方
做個(gè)“永遠(yuǎn)忙碌”的員工
不要滿足于完成老板吩咐的事
同事之問要和睦
學(xué)會(huì)與同事相處
多講同事的長處，少講一些短處
要跟上上司的腳步
尊重上司
讓上司知道你的想法
與上司相處把握好度
別陷人職場危機(jī)
職場危機(jī)來源于自身
培養(yǎng)良好的職場習(xí)慣
跳槽，現(xiàn)實(shí)與理想的碰撞
跳槽，要有計(jì)劃不要盲目
跳槽有風(fēng)險(xiǎn)，離職有成本
臥槽就要表現(xiàn)出敬業(yè)精神
“露臉"要恰到好處
切忌過分賣弄
主動(dòng)進(jìn)取，占領(lǐng)高地
身在職場要學(xué)會(huì)曲中求全
細(xì)節(jié)決定成敗
敞開心扉，溝通無限
請假也會(huì)威脅到你的生存
工作時(shí)間切忌開小差
有些錯(cuò)誤是致命的
抱怨，會(huì)讓你的處境越來越糟
不做職場雙面人
輕視工作，工作更看不起你
懶惰散漫，危機(jī)四起
展開全部
喬布斯送給職場人的19個(gè)生存智慧 作者簡介
呂海濤畢業(yè)于東北農(nóng)業(yè)大學(xué)管理學(xué)碩士專業(yè)，現(xiàn)為哈爾濱金融學(xué)院教師。曾在《金融理論與教學(xué)》、《中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì)》和《信息技術(shù)》等期刊發(fā)表重要文章。參與黑龍江省教育廳《基于機(jī)器學(xué)習(xí)的農(nóng)村信用社經(jīng)營效益監(jiān)測》與《黑龍江省農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行信貸信息風(fēng)險(xiǎn)評測系統(tǒng)》的課題研究。并取得顯著成效。
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