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潛伏在辦公室(第2季) 版權(quán)信息
- ISBN：9787503940293
- 條形碼：9787503940293 ; 978-7-5039-4029-3
- 裝幀：簡裝本
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
潛伏在辦公室(第2季) 本書特色
1、內(nèi)地首席勵(lì)志作家陸琪，潛伏在辦公室系列話劇正在籌拍中，影視劇版權(quán)即將簽出，同名話劇正在籌拍中，2、潛伏在辦公室第二季全新重拳出擊，你可以不用，但不能不看！3、數(shù)十家上市公司老總拒絕推薦！4、職場版“潛伏”，教你看清工作的殘酷！5、隨書附贈 網(wǎng)友熱捧陸琪職場刻薄話時(shí)間。
賣點(diǎn)：
1、《潛伏在辦公室》**部8月底上市，一個(gè)月10萬冊鋪貨立即斷貨，至今仍在加印中，《潛伏在辦公室(第2季)》將給人更大的驚喜，銷量肯定會超過上一部。
2、《潛伏在辦公室(第2季)》附贈了網(wǎng)友熱捧的陸琪刻薄話職場問答時(shí)間，比**部更有看頭，更具實(shí)用性，讀者選擇欲望更強(qiáng)烈。
3、作者以新人出道，**本書就取得這么好的成績，主要還是這本職場書的內(nèi)容非常好，這本書劍走偏鋒，一針見血，同系列書也將延續(xù)內(nèi)容和文風(fēng)，職場可以寫的事太多了。
4、潛伏在辦公室第二季以說理+觀點(diǎn)+案例分析，達(dá)到讓讀者看完書后，在職場更好地生存與成長，《潛伏在辦公室(第2季)》新穎而實(shí)用的寫作。
潛伏在辦公室(第2季) 內(nèi)容簡介
《潛伏》并不僅僅是部諜戰(zhàn)片，也是一部不可多得的職場教程。余則成的經(jīng)歷，有絕對的現(xiàn)實(shí)意義，他用親身體驗(yàn)，教導(dǎo)我們?nèi)绾卧陔U(xiǎn)惡的職場生存。
這里講的，是別人從未說過的，是中國文化里不足為外人道的東西，但同樣也是如今中國人的職場環(huán)境。
第二部延續(xù)講故事的風(fēng)格，主角仍然是王小峰，他將繼續(xù)遇到各種問題，各種人，那些問題和人熟悉得就像發(fā)生在我們周圍。
潛伏在辦公室(第2季) 目錄
**章 理想是把“雙刃劍”
職場潛規(guī)則**條：理想很重要，但比理想更重要的是利益。
第二章 職場就是生意場
職場潛規(guī)則第二條：表面是公義，心里是生意，這才是職場的本質(zhì)。
第三章 你是公司的老實(shí)人么？
職場潛規(guī)則第三條：待人以誠，但誠是有目標(biāo)和尺度的。
第四章 工作不順都會有原因
職場潛規(guī)則第四條：工作不會害你，只有人才會害你。
第五章 要做真正的聰明人
職場潛規(guī)則第五條：做事要藏拙，做人要露怯。
第六章 看破上司的心思
職場潛規(guī)則第六條：上司夸你越多，你拿的好處就越少。
第七章 關(guān)心自己的利益問題
職場潛規(guī)則第七條：規(guī)劃要長遠(yuǎn)，拿錢要及時(shí)。
第八章 不要隨便得罪他人
職場潛規(guī)則第八條：得罪人是有成本的。
第九章 上司決定你的角色屬性
職場潛規(guī)則第九條：在好上司手下做能臣，在壞上司手下做奸臣。
第十章 有限度地受欺負(fù)
職場潛規(guī)則第十條：別人對你越壞，你要對人越好。
第十一章 你不保護(hù)自己，沒人會保護(hù)你
職場潛規(guī)則第十一條：老板對你講的道理，永遠(yuǎn)都是對他有利的。
第十二章 你還在與上司磨合么？
職場潛規(guī)則第十二條：上司不會適應(yīng)你，只有你去適應(yīng)上司。
第十三章 埋頭苦干之前先抬頭看看
職場潛規(guī)則第十三條：埋頭苦干包打天下，只會碰一鼻子的灰。
第十四章 認(rèn)命和抱怨是失敗的根基
職場潛規(guī)則第十四條：身處一個(gè)復(fù)雜的環(huán)境不是你的錯(cuò)，但怨天尤人卻是你的錯(cuò)。
第十五章 天下沒有免費(fèi)的晚餐
職場潛規(guī)則第十五條：職場上沒有平白無故的好人。
第十六章 不要和職場小人對著干
職場潛規(guī)則第十六條：人品越壞的人升的越快，所以別得罪他們。
第十七章 無事時(shí)膽子要小，有事時(shí)膽子要大
職場潛規(guī)則第十七條：順境要給自己留后路，逆境反而要沖鋒向上。
第十八章 你的喜好無關(guān)緊要
職場潛規(guī)則第十八條：你喜歡誰并不重要，重要的是誰對你有用。
第十九章 不要相信空頭支票
職場潛規(guī)則第十九條：上司說要給你的不一定會給你，要給你的不說也會給你。
第二十章 公司利益不是集體利益
職場潛規(guī)則第二十條：公司利益并不代表你的利益。
第二十一章 公司利益不是集體利益
職場潛規(guī)則第二十一條：上司的理想永遠(yuǎn)和你無關(guān)，所以要有自己的計(jì)劃。
第二十二章 要相信真本事，但不要迷信真本事
職場潛規(guī)則第二十二條：在職場上，沒有誰是完全靠真本事吃飯。
第二十三章 不要認(rèn)為職場不合理
職場潛規(guī)則第二十三條：沒有不合理的職場，只有不合理的心態(tài)。
附錄：《陸琪的刻薄話》
職場潛規(guī)則**條：理想很重要，但比理想更重要的是利益。
第二章 職場就是生意場
職場潛規(guī)則第二條：表面是公義，心里是生意，這才是職場的本質(zhì)。
第三章 你是公司的老實(shí)人么？
職場潛規(guī)則第三條：待人以誠，但誠是有目標(biāo)和尺度的。
第四章 工作不順都會有原因
職場潛規(guī)則第四條：工作不會害你，只有人才會害你。
第五章 要做真正的聰明人
職場潛規(guī)則第五條：做事要藏拙，做人要露怯。
第六章 看破上司的心思
職場潛規(guī)則第六條：上司夸你越多，你拿的好處就越少。
第七章 關(guān)心自己的利益問題
職場潛規(guī)則第七條：規(guī)劃要長遠(yuǎn)，拿錢要及時(shí)。
第八章 不要隨便得罪他人
職場潛規(guī)則第八條：得罪人是有成本的。
第九章 上司決定你的角色屬性
職場潛規(guī)則第九條：在好上司手下做能臣，在壞上司手下做奸臣。
第十章 有限度地受欺負(fù)
職場潛規(guī)則第十條：別人對你越壞，你要對人越好。
第十一章 你不保護(hù)自己，沒人會保護(hù)你
職場潛規(guī)則第十一條：老板對你講的道理，永遠(yuǎn)都是對他有利的。
第十二章 你還在與上司磨合么？
職場潛規(guī)則第十二條：上司不會適應(yīng)你，只有你去適應(yīng)上司。
第十三章 埋頭苦干之前先抬頭看看
職場潛規(guī)則第十三條：埋頭苦干包打天下，只會碰一鼻子的灰。
第十四章 認(rèn)命和抱怨是失敗的根基
職場潛規(guī)則第十四條：身處一個(gè)復(fù)雜的環(huán)境不是你的錯(cuò)，但怨天尤人卻是你的錯(cuò)。
第十五章 天下沒有免費(fèi)的晚餐
職場潛規(guī)則第十五條：職場上沒有平白無故的好人。
第十六章 不要和職場小人對著干
職場潛規(guī)則第十六條：人品越壞的人升的越快，所以別得罪他們。
第十七章 無事時(shí)膽子要小，有事時(shí)膽子要大
職場潛規(guī)則第十七條：順境要給自己留后路，逆境反而要沖鋒向上。
第十八章 你的喜好無關(guān)緊要
職場潛規(guī)則第十八條：你喜歡誰并不重要，重要的是誰對你有用。
第十九章 不要相信空頭支票
職場潛規(guī)則第十九條：上司說要給你的不一定會給你，要給你的不說也會給你。
第二十章 公司利益不是集體利益
職場潛規(guī)則第二十條：公司利益并不代表你的利益。
第二十一章 公司利益不是集體利益
職場潛規(guī)則第二十一條：上司的理想永遠(yuǎn)和你無關(guān)，所以要有自己的計(jì)劃。
第二十二章 要相信真本事，但不要迷信真本事
職場潛規(guī)則第二十二條：在職場上，沒有誰是完全靠真本事吃飯。
第二十三章 不要認(rèn)為職場不合理
職場潛規(guī)則第二十三條：沒有不合理的職場，只有不合理的心態(tài)。
附錄：《陸琪的刻薄話》
展開全部
潛伏在辦公室(第2季) 節(jié)選
**章 理想是把“雙刃劍”
職場潛規(guī)則**條：理想很重要，但比理想更重要的是利益。
我們以往說過，在職場中，理想是很重要的，需要放在**位考慮。如果一個(gè)人沒有理想，那么他就缺少了奮斗的目標(biāo)，以至于沒有方向、沒有信心。可以說，理想是你職場奮斗生涯的基礎(chǔ)，是一切之始。
但這就產(chǎn)生了個(gè)問題：既然理想這么重要，那是不是應(yīng)該成為職場的準(zhǔn)則呢？我們在考慮一切職場問題的時(shí)候，是否應(yīng)該以理想為大前提呢？
這時(shí)個(gè)非常大的誤區(qū)。
首先你要明白，理想是一個(gè)非常大和長遠(yuǎn)的東西，它就像是天空中的北極星一樣，給你指明大概的方向。但并不是你每件事情都會需要它。
職場生涯是一個(gè)非常精細(xì)的、可謂藝術(shù)化的生活，它通常由一系列的小細(xì)節(jié)組成。大的方向用你的理想指明，但如果處理小細(xì)節(jié)也要用到理想，那么就變成書生意氣了。
這個(gè)世界上的任何事情都是如此，譬如說我們把實(shí)現(xiàn)共同富裕當(dāng)作理想，但不可能一下子大家都富了，所以只能局部富裕和少數(shù)人先富起來。
1.目標(biāo)要大。
你要知道，理想往往是不切實(shí)際的，這并不是說，因?yàn)槔硐氩滑F(xiàn)實(shí)就不需要它，恰恰相反，每個(gè)人都需要有不切實(shí)際的東西支撐自己。
所有的偉大愿景，都是不切實(shí)際的，而偉人和平凡者的區(qū)別就在于，平凡人只把理想當(dāng)夢，壓根沒準(zhǔn)備去實(shí)現(xiàn)。而偉人從一開始就將夢想做為奮斗目標(biāo)，他們畢生都在為這個(gè)努力，*終無論能否實(shí)現(xiàn)，他們都向著自己的理想跨出過步子。
所以你在制定理想的時(shí)候，不需要符合現(xiàn)實(shí)，完全可以按著自己的人生目標(biāo)來海闊天空。這就是我們所說的，目標(biāo)要大。
沒有一個(gè)大目標(biāo)，就沒有一個(gè)大格局。
每個(gè)人的人生，能夠上到什么樣的平臺，能夠達(dá)到什么樣的高度，和格局分不開。而大格局的形成，必須由大目標(biāo)來支持。
正因?yàn)槿绱耍栽谀銢Q定職場理想的時(shí)候，不要只考慮眼前，要把目光放到五年、十年后，乃至于擴(kuò)展到整個(gè)職場生涯，這才能令你達(dá)到*大格局，擁有*大的眼界。
2.計(jì)劃要小。
理想大，不代表你做的每件事都要大。
正所謂“齊家治國平天下”，再厲害的偉人，也是從某件小事開始做起的，沒有一生下來就能改變世界的人。只有從小抱著改變世界的理想，而一步步踏踏實(shí)實(shí)做事的人。
而你做的每件事情，就是我們所說的細(xì)節(jié)，是具體到事的。在這些細(xì)節(jié)上，你要盡可能地落到實(shí)處，目光要短，計(jì)劃要小。
我經(jīng)常說的一句話是“目標(biāo)要大，計(jì)劃要小。”意思就是，不管你的理想有多大，但在處理某件事情
……
潛伏在辦公室(第2季) 作者簡介
陸琪，男，城市里宅居的思想；用文字行善的呆子；不切實(shí)際的現(xiàn)實(shí)主義者。暢銷書作家、專欄作家、編劇、獨(dú)立攝影師；曾在多家影視集團(tuán)、廣告集團(tuán)任職；互聯(lián)網(wǎng)早期創(chuàng)業(yè)者，多個(gè)行業(yè)領(lǐng)先網(wǎng)站的締造者；2003年起出版小說四百萬字，網(wǎng)絡(luò)總點(diǎn)擊過億；動漫《虹貓藍(lán)兔》編劇之一；CCTV6電影編劇；多家報(bào)紙雜志開有專欄。
第一本職場書《潛伏在辦公室》暢銷至今。
商品評論(3條)
- 主題：內(nèi)容不錯(cuò)，但是質(zhì)量很一般
我總感覺我買的不是正版的，因?yàn)楹偷谝患镜臅馁|(zhì)量差距很大，印刷字體不是很清楚，有些妨礙閱讀體驗(yàn)了，尤其是和第一季對比的時(shí)候，書的內(nèi)容不用說，比較是從第一季看過來的
- 主題：《潛伏》并不僅僅是部間諜片，也是一部不可多得的職場教程。余則...
《潛伏》并不僅僅是部間諜片，也是一部不可多得的職場教程。余則成的經(jīng)歷，有絕對的現(xiàn)實(shí)意義，他用親身體驗(yàn)，教導(dǎo)我們?nèi)绾卧陔U(xiǎn)惡的職場生存。 作者將職場里的二十三條生存法則一一解讀，加入案例和實(shí)際分析，完整地詮釋職場上的潛規(guī)則。 這里講的，是別人從未說過的。是中國傳統(tǒng)文化里不足為外人道的東西，但這些幫是當(dāng)下中國人所面臨的最真實(shí)的職場環(huán)境。 知我者謂我心憂，不知我者請我何求。
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