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現(xiàn)在.發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì)

包郵 現(xiàn)在.發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì)

出版社:中國(guó)青年出版社出版時(shí)間:2007-05-01
開本: 32開
讀者評(píng)分:3分2條評(píng)論
中 圖 價(jià):¥17.3(4.6折) 定價(jià)  ¥38.0 登錄后可看到會(huì)員價(jià)
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現(xiàn)在.發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì) 版權(quán)信息

現(xiàn)在.發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì) 本書特色

此書在歐美一經(jīng)上市,便一舉登上*權(quán)威的《商業(yè)周刊》、《華爾街日?qǐng)?bào)》和《紐約時(shí)報(bào)》商業(yè)暢銷書榜首,并長(zhǎng)期占據(jù)全美各類管理類圖書暢銷書冠軍位置達(dá)一年之久。許多《財(cái)富》500強(qiáng)的CEO稱此書為“信息時(shí)代企業(yè)管理的*新發(fā)現(xiàn)”。作為人性管理的經(jīng)典——《首先,打破一切常規(guī)》兩年多來(lái)幾千萬(wàn)冊(cè)的銷售量已經(jīng)打破了管理類工具書的*高銷售記錄。《現(xiàn)在,發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì)》出版至今銷售量已經(jīng)突破兩千萬(wàn)冊(cè)。本書在中國(guó)圖書界和管理界引起轟動(dòng),許多經(jīng)理人紛紛到當(dāng)?shù)氐臅曩?gòu)買此書,上海、北京、廣州三大圖書重鎮(zhèn)的書已經(jīng)脫銷,一位向出版社郵購(gòu)此書的上海籍CEO說(shuō),這是一本使出版界有始以來(lái)*具開拓性和*實(shí)用的商業(yè)管理的書!這本書是由聞名世界的蓋洛普公司的管理大師馬庫(kù)斯·白金漢和唐納德·O·克利夫頓發(fā)明的一個(gè)革命性的方案,來(lái)幫助讀者們識(shí)別自身才干,并將其發(fā)展成優(yōu)勢(shì),繼而持續(xù)達(dá)到幾乎完美的工作表現(xiàn)。

現(xiàn)在.發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì) 內(nèi)容簡(jiǎn)介

不幸的是,我們大部分人對(duì)自身才干和優(yōu)勢(shì)不甚了了,更不具備根據(jù)優(yōu)勢(shì)安排自己生活的能力。相反,在我們的父母、老師、經(jīng)理和一心關(guān)注病態(tài)的心理學(xué)引導(dǎo)下,我們成為自身弱點(diǎn)的專家,為修補(bǔ)這些欠缺而一生追求,卻對(duì)我們的優(yōu)勢(shì)不聞不問(wèn),任其荒廢。
全國(guó)暢銷書《首先,打破一切常規(guī)》的合著者馬庫(kù)斯·白金漢和蓋洛普國(guó)際研究和教育中心主任唐納德·克利夫頓發(fā)明了一個(gè)革命性的方案,來(lái)幫助讀者們識(shí)別自身才干,并將其發(fā)展成優(yōu)勢(shì),繼而持續(xù)達(dá)到幾乎完美的工作表現(xiàn)。本書的核心是網(wǎng)上進(jìn)行的優(yōu)勢(shì)識(shí)別器(StrengthsFinder)測(cè)試。這是長(zhǎng)達(dá)25年,耗資數(shù)百萬(wàn)美元的研究成果,旨在識(shí)別*普遍的人類優(yōu)勢(shì)。該測(cè)試推出34個(gè)主導(dǎo)“主題”及其成千上萬(wàn)的組合,并揭示如何*有效地將它們轉(zhuǎn)化為個(gè)人和事業(yè)的成功。在開發(fā)這一方案過(guò)程中,蓋洛普對(duì)兩百多萬(wàn)人進(jìn)行了心理測(cè)試,繼而幫助讀者學(xué)會(huì)關(guān)注和增強(qiáng)這些主題。
那么,它的工作原理是什么?本書附有一個(gè)獨(dú)一無(wú)二的個(gè)人識(shí)別碼,使你能通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)入優(yōu)勢(shì)識(shí)別器測(cè)試。這一網(wǎng)上訪談分析你的本能反應(yīng),并立即向你提供你的五個(gè)*強(qiáng)大的主題。你獲知自己在34個(gè)主題中-例如成就、行動(dòng)、體諒、前瞻、戰(zhàn)略等-的主導(dǎo)主題后,本書就會(huì)指導(dǎo)你如何在三個(gè)層面上發(fā)揮它們,繼而產(chǎn)生巨大的效應(yīng):你的自身發(fā)展,你作為一名經(jīng)理人的成功和你所在組織的成功。

現(xiàn)在.發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì) 目錄

前言:工作中的優(yōu)勢(shì)革命
革命 “建立一流組織的兩大前提是什么?”
兩百萬(wàn)訪談 “蓋洛普采訪什么人來(lái)了解人的優(yōu)勢(shì)?”
Ⅰ.解剖優(yōu)勢(shì)
**章 輝煌人生
投資家,局長(zhǎng),皮膚病醫(yī)生和編輯
   “輝煌人生是什么?”
泰格·伍茲,比爾·蓋茨和科爾·波特
   “優(yōu)勢(shì)是什么?”
三個(gè)革命工具
  “你需要什么來(lái)建立優(yōu)勢(shì)人生?”
第二章 發(fā)展優(yōu)勢(shì)
他始終那么棒嗎?
   “科林·鮑威爾在優(yōu)勢(shì)上給我們什么啟示?”
知識(shí)和技能
  “你能改變自己哪些方面?”
才干
   “你的哪些方面經(jīng)久不變?”
Ⅱ.發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì)源泉
第三章 優(yōu)勢(shì)識(shí)別器
才干的蛛絲馬跡
   “如何識(shí)別自身才干?”
優(yōu)勢(shì)識(shí)別器測(cè)試
   “它的工作原理是什么;你如何完成測(cè)試?”
第四章 優(yōu)勢(shì)識(shí)別器的34個(gè)主題
成就
行動(dòng)
適應(yīng)
分析
統(tǒng)籌
信仰
統(tǒng)率
溝通
競(jìng)爭(zhēng)
關(guān)聯(lián)
回顧
審慎
伯樂(lè)
紀(jì)律
體諒
公平
專注
前瞻
和諧
理念
包容
個(gè)別
搜集
思維
學(xué)習(xí)
完美
積極
交往
責(zé)任
排難
自信
追求
戰(zhàn)略
取悅
Ⅲ.發(fā)揮優(yōu)勢(shì)
第五章 你在問(wèn)的問(wèn)題
第六章 管理優(yōu)勢(shì)
第七章 建立優(yōu)勢(shì)組織
附錄
展開全部

現(xiàn)在.發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì) 作者簡(jiǎn)介

馬庫(kù)斯·白金漢(Marcus Bukingham)是蓋洛普公司高級(jí)副總裁,與人合著《首先,打破一切常規(guī)》。他是華盛頓演講局的特約演講人,在諸多電視節(jié)目當(dāng)過(guò)嘉賓,包括CNN的“國(guó)際展望”、CNBC的“名人午餐”和NPR的“清晨版”。他和太太簡(jiǎn)住在紐約。 唐納德·克利夫頓(Donale

商品評(píng)論(2條)
  • 主題:書很好 但是物流服務(wù)態(tài)度暴差 郵政服務(wù)人員素質(zhì)低下,不負(fù)責(zé) 不...

    書很好 但是物流服務(wù)態(tài)度暴差 郵政服務(wù)人員素質(zhì)低下,不負(fù)責(zé) 不作為

    2014/1/3 9:18:55
    讀者:451***(購(gòu)買過(guò)本書)
  • 主題:一般

    發(fā)現(xiàn)這類書其實(shí)都差不多

    2010/6/22 10:20:48
    讀者:sjf***(購(gòu)買過(guò)本書)
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