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管理學基礎 版權信息
- ISBN:9787565448836
- 條形碼:9787565448836 ; 978-7-5654-4883-6
- 裝幀:平裝-膠訂
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>
管理學基礎 內容簡介
本教材被評為“十二五”職業教育國家規劃教材,這一榮譽既是對我們的肯定,也是對我們的鞭策。為適應高等職業教育信息化及教育教學改革的快速發展,使教材更能符合高職學生的學習規律、更能體現職業教育*新成果,本次修訂突出了“紙質教材+教學資源庫”特色,力求打造新形態一體化教材。本教材第四版由安徽職業技術學院蔣永忠、安徽工商職業學院張穎任主編,安徽工商職業學院張禮國和王韋任副主編。
管理學基礎 目錄
第1章 管理與管理者
學習目標
1.1 管理
1.2 管理者
1.3 管理學
基礎訓練
綜合應用
第2章 管理理論的發展
學習目標
2.1 古典管理理論
2.2 行為科學理論
2.3 現當代管理理論
基礎訓練
綜合應用
第3章 計劃
學習目標
3.1 計劃與計劃工作
3.2 決策
3.3 目標與目標管理
基礎訓練
綜合應用
第4章 組織
學習目標
4.1 組織與組織工作
4.2 組織結構類型
4.3 組織文化
基礎訓練
綜合應用
第5章 人力資源管理
學習目標
5.1 人力資源管理概述
5.2 招聘與甄選
5.3 員工培訓與發展
5.4 績效考評與反饋
基礎訓練
綜合應用
第6章 領導
學習目標
6.1 領導職能的構成
6.2 領導理論
6.3 與領導集體
基礎訓練
綜合應用
第7章 激勵與溝通
學習目標
7.1 激勵概述
7.2 激勵理論與激勵方法
7.3 溝通概述
7.4 溝通障礙及其改善
基礎訓練
展開全部
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