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勞務員核心考點模擬與解析/建筑與市政工程施工現場專業人員職業標準培訓教材

包郵 勞務員核心考點模擬與解析/建筑與市政工程施工現場專業人員職業標準培訓教材

出版社:中國建筑工業出版社出版時間:2023-07-01
開本: 其他 頁數: 350
本類榜單:建筑銷量榜
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勞務員核心考點模擬與解析/建筑與市政工程施工現場專業人員職業標準培訓教材 版權信息

  • ISBN:9787112286393
  • 條形碼:9787112286393 ; 978-7-112-28639-3
  • 裝幀:平裝-膠訂
  • 冊數:暫無
  • 重量:暫無
  • 所屬分類:>>

勞務員核心考點模擬與解析/建筑與市政工程施工現場專業人員職業標準培訓教材 內容簡介

本書是建筑與市政工程施工現場專業人員職業培訓系列教材之一,根據《建筑與市政工程施工現場專業人員職業標準》、《建筑與市政工程施工現場專業人員考核評價大綱》、各崗位對應的考試用書,組織相關專家編寫,共開發了《施工員(土建方向)核心考點模擬與解析》《質量員(土建方向)核心考點模擬與解析》等13本教材,總結了考試用書中疑難點及考試易錯知識點,并配以模擬試題,供考生可以更好的吃透教材,鞏固學習成果,順利通過考試。

勞務員核心考點模擬與解析/建筑與市政工程施工現場專業人員職業標準培訓教材 目錄

上篇 通用與基礎知識 知識點導圖 **章 建設法規 考點1:建設法規構成概述 **節 《中華人民共和國建筑法》 考點2:建筑法的立法目的 考點3:從業資格的有關規定 考點4:《建筑法》關于建筑安全生產管理的規定 考點5:《建筑法》關于質量管理的規定 第二節 《中華人民共和國安全生產法》 考點6:《安全生產法》的立法目的 考點7:生產經營單位的安全生產保障的有關規定 考點8:從業人員的安全生產權利義務的有關規定食 考點9:安全生產監督管理的有關規定 考點10:安全事故應急救援與調查處理的規定 第三節 《建設工程安全生產管理條例》《建設工程質量管理條例》 考點11:《建設工程安全生產管理條例》 考點12:《建設工程質量管理條例》 第四節 《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》 考點13:《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》立法目的 考點14:《勞動法》《勞動合同法》關于勞動合同和集體合同的有關規定 考點15:《勞動法》關于勞動安全衛生的有關規定 第二章 建筑材料 **節 無機膠凝材料 考點16:無機膠凝材料的分類及特性 考點17:通用水泥的特性及應用【詳見表2-2,P29】 第二節 混凝土 考點18:普通混凝土 第三節 砂漿 考點19:砂漿 第四節 石材、磚和砌塊 考點20:石材、磚和砌塊 第五節 鋼材 考點21:鋼材分類、鋼結構用鋼材的品種及特性 考點22:鋼筋混凝土結構用鋼材的品種及特性 第三章 建筑工程識圖 **節 房屋建筑施工圖的基本知識 考點23:房屋建筑施工圖的作用及組成 考點24:房屋建筑施工圖的圖示特點及制圖標準相關規定 第二節 建筑施工圖的圖示方法及內容 考點25:建筑施工圖的圖示方法及內容 第三節 房屋建筑施工圖的識讀 考點26:施工圖的識讀 第四章 建筑施工技術 **節 地基與基礎工程 考點27:基坑(槽)開挖、支護及回填方法 考點28:混凝土基礎施工 第二節 砌體工程 考點29:砌體工程 第三節 鋼筋混凝土工程 考點30:常見模板種類 考點31:鋼筋工程施工工藝 考點32:混凝土工程施工工藝 第四節 鋼結構工程 考點33:鋼結構工程 第五節 防水工程 考點34:防水砂漿防水工程施工工藝 考點35:防水混凝土施工工藝 考點36:涂料防水工程施工工藝 考點37:卷材防水工程施工工藝 第五章 施工項目管理 **節 施工項目管理的內容及組織 考點38:施工項目管理的特點及內容 考點39:施工項目管理的組織機構 第二節 施工項目目標控制 考點40:施工項目目標控制 第三節 施工資源與現場管理 考點41:施工資源與現場管理 第六章 勞動保護的相關規定 **節 勞動保護內容的相關規定 考點42:工作時間、休息時間、休假制度的規定 考點43:勞動安全與衛生 第二節 勞動保護措施及費用的相關規定 考點44:不同作業環境下勞動保護措施的規定 考點45:勞動保護費用及勞動防護用品的規定 第三節 勞動爭議與法律責任 考點46:勞動爭議與法律責任 第七章 流動人口管理的相關規定 **節 流動人口的合法權益 考點47:流動人口的合法權益 第二節 流動人口的從業管理 考點48:流動人口的從業管理 第三節 地方政府部門對流動人口管理的職責 考點49:地方政府對流動人口的管理職責 第八章 信訪工作的基本知識 **節 信訪工作組織與責任 考點50:信訪工作組織與責任 第二節 信訪渠道與事項的提出與受理 考點51:信訪渠道與事項的提出與受理 第三節 信訪事項的辦理 考點52:信訪事項的辦理 第九章 人力資源開發及管理的基本知識 **節 人力資源開發與管理的基本原理 考點53:人力資源管理原理 第二節 人員招聘與動態管理 考點54:人員招聘與動態管理 第三節 人員培訓 考點55:人員培訓 第四節 績效與薪酬管理 考點56:績效與薪酬管理 第十章 財務管理的基本知識 **節 成本與費用 考點57:成本與費用 第二節 收入與利潤 考點58:收入與利潤 第十一章 勞務分包合同的相關知識 **節 合同的基本知識 考點59:合同基本知識食 第二節 勞務分包合同管理 考點60:勞動分包合同管理 下篇 崗位知識與專業技能 知識點導圖 **章 勞務員崗位相關的標準和管理規定 **節 勞務員及其崗位職責 考點1:勞務員及其崗位職責 第二節 勞務用工基本規定 考點2:對勞務工人的規定 考點3:對勞務企業的規定 第三節 建筑勞務企業上崗證書的規定及種類 考點4:建筑勞務企業上崗證書的規定及種類 第四節 建筑企業資質制度的相關規定 考點5:建筑企業資質的分類 第五節 培育新時代建筑產業工人隊伍和權益保障的有關規定 考點6:住房和城鄉建設部等12部門加快培育新時代建筑產業工人隊伍的規定 考點7:《保障農民工工資支付條例》的相關規定 考點8:住房和城鄉建設部對做好建筑工人就業服務和權益保障工作的要求 考點9:相關法律法規對涉及勞動者權益保障的規定【P20~P22】 第六節 工傷事故處理程序 考點10:工傷與傷亡事故分類、認定及工傷保險 考點11:現場急救及保護、工傷事故報告、調查與處理 第二章 勞動定額的基本知識 **節 勞動定額基本原理 考點12:勞動定額基本原理 第二節 勞動定額的制定方法 考點13:勞動定額的制定方法 第三節 工作時間研究 考點14:工作時間及施工過程研究 第三章 勞動力需求計劃的基本知識 **節 勞動力需求計劃的編制原則與要求 考點15:勞動力需求計劃的原則及要求 第二節 勞動力總量需求計劃的編制方法 考點16:勞動力投入量的計算 第三節 勞動力計劃平衡方法 考點17:勞動力負荷曲線的繪制 第四章 勞動合同的基本知識 **節 勞動合同的種類和內容 考點18:勞動合同的種類、格式、條款 第二節 勞動合同審查的內容和要求 考點19:勞動合同審查要點 第三節 勞動合同的實施和管理 考點20:勞動合同的管理要點 第四節 勞動合同的法律效力 考點21:勞動合同的法律效力 第五章 勞務分包管理的相關知識 **節 勞務分包管理的一般規定 考點22:勞務分包一般管理規定 第二節 勞務分包招標投標管理 考點23:勞務分包招標投標要點 第三節 勞務分包作業管理 考點24:勞務分包隊伍進出場管理 考點25:勞務分包作業過程管理 第四節 勞務分包隊伍的綜合評價 考點26:勞務分包隊伍綜合評價 第五節 勞務費用的結算與支付 考點27:勞務費用的結算、支付 第六章 勞務用工實名制管理的基本知識 **節 建筑工人實名制的政策演變、作用和內容 考點28:建筑工人實名制的作用、內容 第二節 實名制管理職責和重點 考點29:實名制管理職責和管理重點 第三節 實名制備案系統管理程序 考點30:實名制備案系統及管理程序 第七章 勞務糾紛處理的基本知識 **節 勞務糾紛常見形式 考點31:勞務糾紛 第二節 勞務糾紛調解程序 考點32:勞務糾紛調解 第三節 勞務糾紛解決方法 考點33:勞動糾紛解決方法 第四節 勞務工資糾紛應急預案 考點34:工資糾紛應急預案 第八章 社會保險的基本知識 **節 社會保險的依據與種類 考點35:社會保險基本特征 第二節 社會保險的管理 考點36:社會保險的管理 第九章 勞務管理計劃與實施 **節 勞務管理計劃的編制與實施 考點37:勞務計劃要點 第二節 勞務用工需求量計劃的編制 考點38:勞務用工的相關計算方法 第三節 勞務培訓計劃的編制 考點39:勞務培訓計劃編制 第四節 勞務培訓計劃的實施 考點40:勞務培訓計劃的實施 第十章 勞務資格審查 考點41:勞務隊伍資質驗證勞務人員核驗 考點42:勞務分包合同的評審及監督管理 考點43:勞務分包隊伍綜合評價 第十一章 勞務分包款及人員工資管理 勞務分包款管理 考點44:勞務分包款管理 考點45:勞務人員工資管理 第十二章 勞務糾紛處理 考點46:勞務人員工資糾紛應急預案及實施 考點47:處理勞務糾紛的方式和辦法 考點48:工傷事故善后處理 第十三章 勞務資料管理 考點49:收集、整理勞務管理資料 考點50:編制勞務管理資料檔案
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