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新時代粵港澳大灣區產業工人調查報告(2021) 版權信息
- ISBN：9787520376808
- 條形碼：9787520376808 ; 978-7-5203-7680-8
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
新時代粵港澳大灣區產業工人調查報告(2021) 內容簡介
立足當前，著眼未來，如何推進我國產業轉型升級革命，實現現代化強國建設目標，是黨和國家非常重視的發展議題。產業工人作為工業化支撐的關鍵力量，對鞏固黨的政治基礎、推動工業發展進程、提升經濟增長速度具有不可或缺的作用。本書聚焦粵港澳大灣區產業工人綜合狀況，充分立足于粵港澳大灣區的區域特性、政治意蘊和產業工人基礎，展開大規模、長時間的實證調研，收集一線產業工人隊伍大量一手數據，是響應新時代產業工人隊伍建設政治要求的具體行動，可以深入推進新時代產業工人隊伍建設改革，為中國式現代化凝聚工人階級的磅礴力量。
新時代粵港澳大灣區產業工人調查報告(2021) 目錄
章 我國產業工人政策變遷及其內容指向
一 1949-1978年：傳統產業工人發展階段
二 1979-2003年：新型產業工人發展階段
三 2004-2011年：產業工人群體融合階段
四 2012年至今：產業工人全面提升階段
第二章 新時代產業工人隊伍建設的新要求新任務
一 思想政治上：有理想守信念、講政治能擔當
二 技能體系上：懂技術會創新、重培育留得住
三 工具載體上：運用好互聯網、建設好新平臺
四 發展制度上：能流動有激勵、強支持有高度
五 支撐保障上：強化多元保障、營造社會氛圍
第三章 粵港澳大灣區產業發展的總體形態與布局
一 香港
二 澳門
三 珠三角
第四章 粵港澳大灣區產業工人調研意義與研究設計
一 粵港澳大灣區產業工人調查目的與意義
二 產業工人綜合狀況調查設計與方法運用
第五章 數據的總體性描述
一 人口統計學變量
二 工作狀況
三 生活狀況
四 社會保障
五 社會交往
六 思想認知
第六章 粵港澳大灣區產業工人的特征差異
一 代際差異
二 行業差異
三 性別差異
四 戶口差異
五 收入差異
第七章 粵港澳大灣區產業工人隊伍建設面臨的難點
一 技術：技能人才出現缺口，分布結構不均
二 觀念：思想素質有待提升，權利意識不足
三 娛樂：自我支配時間零碎，休閑方式單一
四 工作：工作需求產生變化，管理模式滯后
五 發展：生活追求逐漸提高，現實障礙較多
六 認知：城鄉雙重融入困難，自我認同模糊
七 保障：社保供需存在差距，維權意識薄弱
八 社交：社交方式較為單一，交往圈子狹小
第八章 粵港澳大灣區產業工人隊伍建設問題的癥因
一 宏觀政策層面
二 企業管理層面
三 市場經濟層面
四 城市融人層面
五 工人自身層面
第九章 粵港澳大灣區產業工人隊伍建設的優化路徑
一 個體層面
二 企業層面
三 社會層面
四 政府層面
主要參考文獻
后記
展開全部
新時代粵港澳大灣區產業工人調查報告(2021) 作者簡介
章熙春，江蘇南京人，現任華南理工大學黨委書記，教育BU高校思想政治工作創新發展中心（華南理工大學）主任，研究員、博士生導師，主要研究方向為科技產業政策與政府治理。承擔教育BU哲學社會科學重大攻關課題、國家社科基金項目等二十余項，在《人民日報》《光明日報》《中國高等教育》《高等工程教育研究》《科研管理》等報刊發表論文四十余篇。
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