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一本書讀懂國企用工合規管理 版權信息
- ISBN:9787521632996
- 條形碼:9787521632996 ; 978-7-5216-3299-6
- 裝幀:平裝-膠訂
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
一本書讀懂國企用工合規管理 本書特色
資深勞動法與員工關系專家團隊傾力編寫 全面深入解析國企用工合規管理與風險防控 案例分析 經驗總結 風險提示 實操指引
一本書讀懂國企用工合規管理 內容簡介
當前,我國勞動法規日趨完善,勞動用工環境不斷變化,在依法治企和國企改革進一步深化的背景下,如何順應法律規定和時勢變化,及時調整管理思路和管理模式,做好用工合規管理工作,已成為國企面臨的一個重要課題。 本書首先對國企用工進行了簡要概述,之后從契約化管理與人事制度、勞動合同、收入分配、集團用工、人力資源供應商、人員分流與安置、商業秘密保護體系、“走出去”用工、勞動爭議等方面,對國企用工合規管理與風險防控進行了全面深入的解析,給出了有針對性的實操建議,后通過典型案例分享,幫助讀者進一步理解國企用工合規管理工作的實務要點。
一本書讀懂國企用工合規管理 目錄
一本書讀懂國企用工合規管理 作者簡介
勞達(Laboroot),于2005年由國內資深勞動法與員工關系專家魏浩征先生創辦并領銜,專注為企業方提供勞動法與員工關系咨詢、培訓、法律、組織變革戰略及智庫的一站式服務,助力客戶實現人力資本da化。多年來,勞達一直秉承“讓員工關系更美好”的使命,致力于成為中國勞動法與員工關系系統化解決方案的倡導者和推動者,幫助企業降低人力成本、控制法律風險,提升雇主品牌形象,成為企業的商業伙伴和戰略合作伙伴。 勞達律師顧問團由勞達集團專業咨詢顧問和勞達律師事務所資深勞動法律師組建而成,該律師顧問團大部分成員從事勞動法和員工關系管理、咨詢、培訓服務超過十年,在勞動法和員工關系領域具有豐富的理論和實踐經驗。 聯系電話:010-85583495 聯系郵箱:zl@laboroot.com
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