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包郵 管理信息系統(tǒng):微課版

出版社:清華大學(xué)出版社出版時(shí)間:2022-10-01
開本: 26cm 頁(yè)數(shù): 169頁(yè)
中 圖 價(jià):¥25.7(6.8折) 定價(jià)  ¥38.0 登錄后可看到會(huì)員價(jià)
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管理信息系統(tǒng):微課版 版權(quán)信息

管理信息系統(tǒng):微課版 本書特色

《管理信息系統(tǒng)(微課版)》分為四篇:理論篇、技術(shù)篇、管理篇和對(duì)策篇。理論篇主要對(duì)信息及其活動(dòng)、企業(yè)信息化的內(nèi)涵、價(jià)值及其對(duì)企業(yè)的影響、云計(jì)算對(duì)企業(yè)信息化的影響進(jìn)行闡述;技術(shù)篇主要闡述了數(shù)據(jù)庫(kù)、網(wǎng)路技術(shù)及云計(jì)算技術(shù);管理篇主要是借鑒了IT治理等相關(guān)內(nèi)容,對(duì)信息化建設(shè)中的管理內(nèi)容、管理方法、管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了介紹;對(duì)策篇主要是分析信息化建設(shè)與管理中存在的問(wèn)題,提出需要加強(qiáng)的問(wèn)題。《管理信息系統(tǒng)(微課版)》理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)構(gòu)新穎、語(yǔ)言簡(jiǎn)練、案例豐富、實(shí)用性強(qiáng)。

管理信息系統(tǒng):微課版 內(nèi)容簡(jiǎn)介

《管理信息系統(tǒng)(微課版)》在系統(tǒng)介紹管理信息系統(tǒng)基本理論的基礎(chǔ)上,對(duì)管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)技術(shù)進(jìn)行闡述,以結(jié)構(gòu)化系統(tǒng)開發(fā)方法為例,介紹了管理信息系統(tǒng)的戰(zhàn)略規(guī)劃、系統(tǒng)分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)實(shí)施、系統(tǒng)運(yùn)行與維護(hù),對(duì)IT價(jià)值實(shí)現(xiàn)過(guò)程進(jìn)行闡述,并在資源觀、能力觀和系統(tǒng)觀理論基礎(chǔ)上,對(duì)核心IT能力的內(nèi)涵、結(jié)構(gòu)要素進(jìn)行分析,構(gòu)建核心IT能力評(píng)價(jià)指標(biāo),還介紹了當(dāng)前流行的IT治理標(biāo)準(zhǔn),目的是讓讀者更加深入理解管理信息系統(tǒng)開發(fā)與組織戰(zhàn)略、組織業(yè)務(wù)的一致性,*大限度規(guī)避管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用風(fēng)險(xiǎn),注重管理信息系統(tǒng)的投資價(jià)值,實(shí)現(xiàn)管理信息系統(tǒng)學(xué)習(xí)的*終目的。 《管理信息系統(tǒng)(微課版)》可以作為應(yīng)用型高等院校本科工程類、管理類和經(jīng)濟(jì)類專業(yè)的教材,也可以作為管理和工程技術(shù)人員學(xué)習(xí)信息管理系統(tǒng)知識(shí)的培訓(xùn)教材,還可供教師和各類應(yīng)用人員學(xué)習(xí)參考。

管理信息系統(tǒng):微課版 目錄

目 錄


第1章 信息系統(tǒng)基礎(chǔ)概念 1

1.1 信息化概述 1

1.1.1 信息化發(fā)展的時(shí)代背景 1

1.1.2 各國(guó)信息化發(fā)展戰(zhàn)略 2

1.2 數(shù)據(jù)、信息與知識(shí) 4

1.2.1 基本概念 4

1.2.2 數(shù)據(jù)、信息與知識(shí)關(guān)系 5

1.2.3 信息的特征 5

1.2.4 信息的生命周期 7

1.3 系統(tǒng) 9

1.3.1 系統(tǒng)的內(nèi)涵及分類 9

1.3.2 系統(tǒng)的特征 10

1.4 信息系統(tǒng) 10

1.4.1 信息系統(tǒng)的概念 10

1.4.2 信息系統(tǒng)的組成要素 11

1.4.3 信息系統(tǒng)的功能 11

1.4.4 信息系統(tǒng)的分類 12

1.4.5 信息系統(tǒng)的發(fā)展 14

本章小結(jié) 16

思考題 16

第2章 管理信息系統(tǒng) 18

2.1 管理信息系統(tǒng)的內(nèi)涵與特征 18

2.1.1 管理信息系統(tǒng)的內(nèi)涵 18

2.1.2 管理信息系統(tǒng)的特征 18

2.2 管理信息系統(tǒng)的結(jié)構(gòu) 19

2.2.1 概念結(jié)構(gòu) 19

2.2.2 層次結(jié)構(gòu) 20

2.2.3 職能結(jié)構(gòu) 21

2.3 管理信息系統(tǒng)的功能 22

2.4 管理信息系統(tǒng)的類型 22

2.5 管理信息系統(tǒng)與管理 23

2.5.1 管理信息系統(tǒng)對(duì)計(jì)劃職能的

支持 24

2.5.2 管理信息系統(tǒng)對(duì)組織職能的

支持 24

2.5.3 管理信息系統(tǒng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)職能的

支持 25

2.5.4 管理信息系統(tǒng)對(duì)控制職能的

支持 25

2.6 決策支持系統(tǒng)與決策 26

2.6.1 科學(xué)決策的發(fā)展方向 26

2.6.2 決策問(wèn)題的類型 26

2.6.3 決策過(guò)程 27

2.6.4 決策支持系統(tǒng)對(duì)決策過(guò)程的

支持 28

2.7 管理信息系統(tǒng)成功應(yīng)用的關(guān)鍵影響

要素 29

本章小結(jié) 31

思考題 31

第3章 數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù) 32

3.1 數(shù)據(jù)處理 32

3.2 數(shù)據(jù)組織 32

3.2.1 數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu) 32

3.2.2 數(shù)據(jù)組織形式 35

3.3 數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的構(gòu)成 35

3.4 數(shù)據(jù)模型 36

3.5 數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì) 38

3.5.1 數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)步驟 38

3.5.2 概念結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 38

3.5.3 邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 40

3.6 關(guān)系的規(guī)范化 42

3.6.1 **規(guī)范化形式 42

3.6.2 第二規(guī)范化形式 43

3.6.3 第三規(guī)范化形式 44

本章小結(jié) 45

思考題 45

第4章 管理信息系統(tǒng)開發(fā)概述 46

4.1 管理信息系統(tǒng)開發(fā)策略 46

4.2 管理信息系統(tǒng)開發(fā)的方式 47

4.3 管理信息系統(tǒng)的開發(fā)方法 47

4.3.1 結(jié)構(gòu)化系統(tǒng)開發(fā)方法 48

4.3.2 原型法 49

4.3.3 面向?qū)ο蠓?50

4.3.4 計(jì)算機(jī)輔助系統(tǒng)開發(fā)方法 51

本章小結(jié) 52

思考題 52

第5章 管理信息系統(tǒng)的戰(zhàn)略規(guī)劃 54

5.1 管理信息系統(tǒng)戰(zhàn)略規(guī)劃的內(nèi)涵與

意義 54

5.1.1 管理信息系統(tǒng)戰(zhàn)略規(guī)劃的

內(nèi)涵 54

5.1.2 管理信息系統(tǒng)戰(zhàn)略規(guī)劃的

意義 55

5.2 管理信息系統(tǒng)戰(zhàn)略規(guī)劃的流程 55

5.3 管理信息系統(tǒng)戰(zhàn)略規(guī)劃的常用方法 55

5.3.1 戰(zhàn)略目標(biāo)集轉(zhuǎn)化法 56

5.3.2 企業(yè)系統(tǒng)規(guī)劃法 56

5.3.3 關(guān)鍵成功因素法 60

5.3.4 CSB方法 60

5.3.5 戰(zhàn)略一致性模型法 61

5.4 業(yè)務(wù)流程重組 61

5.4.1 BPR的內(nèi)涵 62

5.4.2 BPR的步驟 62

5.4.3 BPR的原則 63

5.4.4 福特公司的BPR 63

本章小結(jié) 65

思考題 65

第6章 管理信息系統(tǒng)的系統(tǒng)分析 66

6.1 系統(tǒng)分析的內(nèi)涵與任務(wù) 66

6.2 系統(tǒng)分析的原則與步驟 66

6.2.1 系統(tǒng)分析的原則 66

6.2.2 系統(tǒng)分析的步驟 67

6.3 可行性分析 67

6.4 組織結(jié)構(gòu)調(diào)查 68

6.5 業(yè)務(wù)流程調(diào)查 69

6.5.1 業(yè)務(wù)流程調(diào)查的內(nèi)容 69

6.5.2 業(yè)務(wù)流程圖圖示 69

6.5.3 業(yè)務(wù)流程圖繪制案例 70

6.6 數(shù)據(jù)流程圖 72

6.6.1 數(shù)據(jù)流程圖的內(nèi)涵與圖示 72

6.6.2 數(shù)據(jù)流程圖繪制原則 73

6.6.3 數(shù)據(jù)流程圖的繪制步驟 74

6.6.4 數(shù)據(jù)流程圖案例 74

6.7 數(shù)據(jù)字典 75

6.7.1 數(shù)據(jù)字典的內(nèi)涵 75

6.7.2 數(shù)據(jù)字典的定義 76

6.8 描述處理邏輯的工具 78

6.8.1 結(jié)構(gòu)化語(yǔ)言 78

6.8.2 判斷樹 79

6.8.3 決策表 79

6.9 現(xiàn)行系統(tǒng)的分析研究 80

6.10 新系統(tǒng)目標(biāo) 81

6.10.1 新系統(tǒng)目標(biāo)的特點(diǎn) 81

6.10.2 新系統(tǒng)目標(biāo)的提出 82

6.11 新系統(tǒng)邏輯方案的確定 83

6.12 編寫并審議系統(tǒng)分析報(bào)告 83

6.12.1 編寫系統(tǒng)分析報(bào)告 83

6.12.2 系統(tǒng)分析報(bào)告的審議 84

本章小結(jié) 85

思考題 85

第7章 管理信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì) 86

7.1 系統(tǒng)設(shè)計(jì)概述 86

7.1.1 設(shè)計(jì)目標(biāo) 86

7.1.2 設(shè)計(jì)內(nèi)容 87

7.2 系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 87

7.2.1 結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)思想 87

7.2.2 結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)的基本概念 88

7.2.3 結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)的原則 89

7.3 代碼設(shè)計(jì) 90

7.3.1 代碼的含義與作用 90

7.3.2 代碼設(shè)計(jì)的原則 90

7.3.3 代碼的種類 91

7.3.4 代碼的校驗(yàn)碼 92

7.4 輸出設(shè)計(jì) 93

7.4.1 輸出設(shè)計(jì)的內(nèi)容 93

7.4.2 輸出設(shè)計(jì)的一般原則 94

7.5 輸入設(shè)計(jì) 94

7.5.1 輸入設(shè)計(jì)的內(nèi)容 94

7.5.2 輸入設(shè)計(jì)的原則 95

7.5.3 輸入數(shù)據(jù)的校驗(yàn) 95

7.6 信息系統(tǒng)流程圖設(shè)計(jì) 96

7.6.1 信息系統(tǒng)流程圖圖示 96

7.6.2 信息系統(tǒng)流程圖設(shè)計(jì)方法 96

7.7 系統(tǒng)物理配置方案設(shè)計(jì) 97

7.7.1 物理配置的依據(jù) 97

7.7.2 系統(tǒng)總體布局方案的確定 98

7.7.3 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的選擇 99

7.7.4 計(jì)算機(jī)硬件選擇 99

7.7.5 計(jì)算機(jī)軟件的選擇 100

7.7.6 數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)的選擇 100

7.8 系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范的制定 100

7.9 系統(tǒng)設(shè)計(jì)報(bào)告 101

本章小結(jié) 101

思考題 102

第8章 管理信息系統(tǒng)的實(shí)施和運(yùn)維 103

8.1 系統(tǒng)實(shí)施的概念和任務(wù) 103

8.1.1 系統(tǒng)實(shí)施的概念 103

8.1.2 系統(tǒng)實(shí)施的任務(wù) 103

8.2 物理系統(tǒng)的實(shí)施 103

8.2.1 計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的實(shí)施 103

8.2.2 網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的實(shí)施 104

8.3 程序設(shè)計(jì) 104

8.3.1 程序設(shè)計(jì)的標(biāo)準(zhǔn) 104

8.3.2 程序設(shè)計(jì)的語(yǔ)言 104

8.4 系統(tǒng)測(cè)試與調(diào)試 105

8.4.1 系統(tǒng)測(cè)試 105

8.4.2 系統(tǒng)調(diào)試 108

8.5 系統(tǒng)使用說(shuō)明書 108

8.6 系統(tǒng)轉(zhuǎn)換 109

8.7 系統(tǒng)維護(hù) 109

8.7.1 系統(tǒng)維護(hù)的內(nèi)容 109

8.7.2 系統(tǒng)維護(hù)的類型 110

8.8 系統(tǒng)評(píng)價(jià) 110

本章小結(jié) 111

思考題 112

第9章 管理信息系統(tǒng)的價(jià)值實(shí)現(xiàn)與

核心IT能力 113

9.1 競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)理論 113

9.1.1 競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)外生論 113

9.1.2 競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)內(nèi)生論 113

9.1.3 競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)系統(tǒng)觀 115

9.1.4 競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)理論總結(jié) 116

9.2 IT投資價(jià)值實(shí)現(xiàn)過(guò)程 117

9.2.1 經(jīng)典的IT投資價(jià)值實(shí)現(xiàn)

過(guò)程模型 117

9.2.2 改進(jìn)的IT價(jià)值實(shí)現(xiàn)過(guò)程

模型 118

9.3 核心IT能力 120

9.3.1 IT資源的內(nèi)涵與分類 120

9.3.2 IT能力的內(nèi)涵與分類 122

9.3.3 核心IT能力的內(nèi)涵與本質(zhì) 123

9.4 核心IT能力的結(jié)構(gòu)分析 124

9.5 核心IT能力特性 125

9.6 IT投資管理模型 126

本章小結(jié) 127

思考題 127

第10章 核心IT能力結(jié)構(gòu)要素分析 129

10.1 戰(zhàn)略整合能力 129

10.1.1 戰(zhàn)略整合能力的整合目標(biāo) 129

10.1.2 戰(zhàn)略整合能力的整合內(nèi)容 129

10.2 業(yè)務(wù)流程整合能力 130

10.2.1 業(yè)務(wù)流程整合能力的整合

目標(biāo) 130

10.2.2 業(yè)務(wù)流程整合能力和整合

方式 130

10.2.3 業(yè)務(wù)流程整合能力的整合

內(nèi)容 131

10.2.4 業(yè)務(wù)流程整合能力的整合

范圍 132

10.3 信息系統(tǒng)整合能力 133

10.3.1 信息系統(tǒng)整合能力的整合

目標(biāo) 133

10.3.2 信息系統(tǒng)整合能力的整合

內(nèi)容 133

10.3.3 信息系統(tǒng)整合能力的整合

范圍 134

10.3.4 信息系統(tǒng)整合能力的整合

層次 135

10.4 組織結(jié)構(gòu)整合能力 136

10.4.1 組織結(jié)構(gòu)整合能力的整合

目標(biāo) 136

10.4.2 組織結(jié)構(gòu)整合能力的整合

內(nèi)容 136

10.5 文化整合能力 138

10.5.1 文化整合能力的整合目標(biāo) 138

10.5.2 文化整合能力的整合范圍 138

10.5.3 文化整合能力的整合層次 139

本章小結(jié) 140

思考題 141

第11章 企業(yè)核心IT能力評(píng)價(jià)指標(biāo) 142

11.1 企業(yè)核心IT能力評(píng)價(jià)指標(biāo)的設(shè)計(jì)

原則 142

11.2 企業(yè)核心IT能力評(píng)價(jià)指標(biāo)的構(gòu)建

方法與參考標(biāo)準(zhǔn) 143

11.2.1 企業(yè)核心IT能力評(píng)價(jià)指標(biāo)的

構(gòu)建方法 143

11.2.2 參考標(biāo)準(zhǔn) 143

11.3 企業(yè)核心IT能力的評(píng)價(jià)指標(biāo)構(gòu)建

框架 144

11.4 戰(zhàn)略整合能力評(píng)價(jià)指標(biāo) 145

11.4.1 環(huán)境分析能力 145

11.4.2 規(guī)劃團(tuán)隊(duì)的投入水平 145

11.4.3 規(guī)劃人員的合作能力 146

11.4.4 戰(zhàn)略整合績(jī)效 147

11.5 業(yè)務(wù)流程整合能力評(píng)價(jià)指標(biāo) 147

11.5.1 分析設(shè)計(jì)能力 147

11.5.2 團(tuán)隊(duì)成員的投入水平 147

11.5.3 業(yè)務(wù)流程整合績(jī)效 148

11.6 信息系統(tǒng)整合能力評(píng)價(jià)指標(biāo) 149

11.6.1 信息系統(tǒng)整合管理能力 149

11.6.2 信息系統(tǒng)整合實(shí)現(xiàn)能力 150

11.6.3 信息系統(tǒng)服務(wù)交付能力 151

11.6.4 服務(wù)支持能力 152

11.6.5 信息系統(tǒng)整合績(jī)效 152

11.7 組織結(jié)構(gòu)整合能力評(píng)價(jià)指標(biāo) 153

11.7.1 組織結(jié)構(gòu)的構(gòu)建能力 153

11.7.2 組織結(jié)構(gòu)變革的實(shí)施能力 153

11.7.3 組織結(jié)構(gòu)整合績(jī)效 153

11.8 文化整合能力評(píng)價(jià)指標(biāo) 154

11.8.1 文化診斷能力 154

11.8.2 文化培育能力 154

11.8.3 文化整合績(jī)效 154

本章小結(jié) 155

思考題 155

第12章 IT治理 156

12.1 IT治理概述 156

12.1.1 IT治理的內(nèi)涵 156

12.1.2 IT治理與IT管理 156

12.1.3 IT治理與公司治理 157

12.2 IT治理內(nèi)容 157

12.2.1 IT投資決策治理 158

12.2.2 信息化風(fēng)險(xiǎn)管理控制流程 160

12.3 IT治理實(shí)施 163

12.4 IT治理標(biāo)準(zhǔn) 164

12.4.1 COBIT標(biāo)準(zhǔn) 164

12.4.2 ITIL標(biāo)準(zhǔn) 166

12.4.3 CMMI標(biāo)準(zhǔn) 167

本章小結(jié) 168

思考題 169

參考文獻(xiàn) 170


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管理信息系統(tǒng):微課版 作者簡(jiǎn)介

于秀艷,吉林大學(xué)學(xué)士、碩士,同濟(jì)大學(xué)管理學(xué)博士,山東理工大學(xué)商學(xué)院副教授。主講課程包括:《系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)》、《ERP綜合實(shí)驗(yàn)》、《管理信息系統(tǒng)》、《統(tǒng)計(jì)學(xué)方法研究》、《客戶關(guān)系管理》、《IT治理》等。主要研究興趣涉及到IT治理與風(fēng)險(xiǎn)管理、云計(jì)算、信息化績(jī)效評(píng)價(jià)、IT審計(jì)等。主持省部級(jí)課題2項(xiàng),參與國(guó)j級(jí)課題研究2項(xiàng),在核心期刊發(fā)表文章15余篇。

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