公民個(gè)人信息保護(hù)法律指南 版權(quán)信息
- ISBN:9787521627183
- 條形碼:9787521627183 ; 978-7-5216-2718-3
- 裝幀:70g輕型紙
- 冊(cè)數(shù):暫無(wú)
- 重量:暫無(wú)
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公民個(gè)人信息保護(hù)法律指南 本書特色
個(gè)人信息保護(hù)寶典 公民權(quán)益維護(hù)指南 律師說(shuō)法 專業(yè)律師視角,全面解讀案情 法律速遞 法律條文鏈接,直觀快速學(xué)習(xí) 生活小貼士 貼近生活,普及法律,防患于未然 · 張揚(yáng)律師團(tuán)隊(duì)全新作品,吳漢東教授親自作序 (吳漢東,中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)文瀾資深教授、中國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法學(xué)研究會(huì)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng))
公民個(gè)人信息保護(hù)法律指南 內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書以《民法典》及近期新出臺(tái)的《個(gè)人信息保護(hù)法》為基礎(chǔ),結(jié)合刑法、行政法等法律法規(guī)及司法解釋,通過(guò)約70篇案例故事講解公民個(gè)人信息保護(hù)問(wèn)題。全書分為五章,分別為日常個(gè)人信息保護(hù)、互聯(lián)網(wǎng)個(gè)人信息保護(hù)、未成年人個(gè)人信息特殊保護(hù)、公民個(gè)人信息的刑事保護(hù)、公民個(gè)人信息的行政保護(hù)。每一章都針對(duì)特定的保護(hù)場(chǎng)景或保護(hù)主題設(shè)問(wèn),問(wèn)題設(shè)定關(guān)注個(gè)人信息保護(hù)熱點(diǎn),貼近讀者需求。每個(gè)問(wèn)題以案例為開端,在案情之后設(shè)置“律師說(shuō)法”與“生活小貼士”,不止結(jié)合案例講解具體的法律知識(shí),而且給讀者提供生活中切實(shí)可用的小提示,以防患于未然。
公民個(gè)人信息保護(hù)法律指南 目錄
**章 日常個(gè)人信息保護(hù) // 1
1. 公民可以隨意對(duì)外公開他人的個(gè)人信息嗎? // 3
2. 動(dòng)物園、游樂園等是否可以強(qiáng)制游客使用人臉信息識(shí)別入園? // 5
3. 辦公室指紋及人臉識(shí)別打卡是否應(yīng)征得勞動(dòng)者同意? // 9
4. 辦公室監(jiān)控視頻無(wú)死角,是否侵犯員工的個(gè)人信息權(quán)益? // 12
5. 員工銀行流水,公司可以說(shuō)查就查嗎? // 15
6. 公共場(chǎng)合酒后失言被偷拍,偷拍者是否侵權(quán)? // 19
7. 企業(yè)能否將員工的個(gè)人信息跨境傳輸? // 23
8. 死者的個(gè)人信息,其近親屬能否處理? // 28
9. 個(gè)人信息被侵犯可以要求精神損害賠償嗎? // 31
10. 公司能否強(qiáng)制要求員工上報(bào)自己與同事、上下級(jí)之間的親密關(guān)系? // 34
11. 小區(qū)更換物業(yè)后,對(duì)前物業(yè)收集的個(gè)人信息可否沿用? // 38
12. 整形醫(yī)院隨意使用患者整形后的照片進(jìn)行廣告宣傳,是否侵犯患者隱私? // 41
13. 個(gè)人征信記錄能被他人頻繁查詢嗎? // 45
14. 公司可以強(qiáng)制收集員工的全部健康信息嗎? // 48
15. 物業(yè)公司要求來(lái)訪人員登記個(gè)人信息侵犯?jìng)(gè)人信息權(quán)益嗎? // 50
16. 公司可以為了疫情防控收集員工的個(gè)人信息嗎? // 54
17. 因疫情防控等原因,流調(diào)信息能被隨意公開嗎? // 57
18. 員工患病請(qǐng)假,公司能要求員工提供詳細(xì)病情資料嗎? // 61
19. 員工用于考勤的定位信息,公司能隨意公開嗎? // 64
20. 二手車出售,車況信息是否屬于原車主的個(gè)人信息? // 68
21. 公司可以要求應(yīng)聘者提供詳細(xì)個(gè)人信息和對(duì)其進(jìn)行背景調(diào)查嗎? // 71
22. 銷售電話接不停,如何遏制電話號(hào)碼被泄露? // 75
23. 已發(fā)布的個(gè)人信息,能否撤回同意要求刪除? // 79
24. 公司的宣傳片或官網(wǎng)中留有已離職員工的信息,已離職員工能否要求刪除? // 83
25. 教師的健康檢查材料能否公開讓家長(zhǎng)知悉? // 87
第二章 互聯(lián)網(wǎng)個(gè)人信息保護(hù) // 91
1. 手機(jī)軟件索要用戶授權(quán)是否合法? // 93
2. 讀書、看視頻的喜好被平臺(tái)方公開,App 收集個(gè)人信息違法嗎? // 97
3. 如何避免掉入“大數(shù)據(jù)殺熟”的陷阱? // 102
4.“趣味小測(cè)試”是否侵犯?jìng)(gè)人信息權(quán)益? // 106
5. 網(wǎng)站登載的裁判文書中有當(dāng)事人的案情信息,是否侵犯當(dāng)事人的個(gè)人信息權(quán)益? // 110
6.“脫單盲盒”拆的是愛情還是風(fēng)險(xiǎn)? // 116
7. App 未經(jīng)用戶同意的情況下獲取其地理位置信息,是否侵犯?jìng)(gè)人信息權(quán)益? // 120
8. 酒店運(yùn)營(yíng)商能否通過(guò)住客掃碼入住,間接收集住客個(gè)人信息? // 123
9. 智能汽車的車主是否有權(quán)獲取自己汽車的行車數(shù)據(jù)? // 128
10.“購(gòu)物節(jié)”被商家促銷信息刷屏能舉報(bào)嗎? // 133
11. 轉(zhuǎn)發(fā)的微信聊天記錄包含第三人的身份信息,是否侵犯?jìng)(gè)人信息權(quán)益? // 136
12. App 個(gè)性化廣告默認(rèn)開啟、設(shè)有效期是否侵犯?jìng)(gè)人信息權(quán)益? // 139
13. 發(fā)布在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的個(gè)人信息,無(wú)故出現(xiàn)在其他網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上,究竟是誰(shuí)侵犯了用戶的個(gè)人信息權(quán)益? // 143
14. 網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)能隨意公開舉報(bào)人的信息嗎? // 147
第三章 未成年人個(gè)人信息特殊保護(hù) // 153
1. 線下采集的未成年人的信息,能否隨意使用? // 155
2. 線上教育平臺(tái)收集未成年人的信息,是否需要征得監(jiān)護(hù)人的同意? // 159
3. 朋友圈“曬娃”,信息泄露反“坑”娃? // 163
4. 學(xué)校公示受助學(xué)生個(gè)人信息,是否侵犯學(xué)生的個(gè)人信息權(quán)益? // 167
5. App 運(yùn)營(yíng)商能否未經(jīng)父母同意許可未成年人用戶注冊(cè)? // 170
6. 學(xué)校可否要求未成年學(xué)生提供家長(zhǎng)的職業(yè)信息? // 173
7. 游戲公司可以為了建設(shè)游戲防沉迷系統(tǒng)而強(qiáng)制收集未成年人的個(gè)人信息嗎? // 175
8. 學(xué)校可否使用視頻監(jiān)控系統(tǒng)對(duì)未成年學(xué)生進(jìn)行管理? // 178
9. App 是否可以在未經(jīng)監(jiān)護(hù)人同意的情況下索取未成年用戶的位置權(quán)限? // 182
第四章 公民個(gè)人信息的刑事保護(hù) // 187
1. 以贈(zèng)品誘騙群眾提供個(gè)人信息辦理電話卡入網(wǎng)是否構(gòu)成犯罪? // 189
2. 售賣客戶信息是否構(gòu)成犯罪? // 192
3. 違規(guī)幫查住址致女子被前男友上門殺害是否構(gòu)成犯罪? // 195
4.“人肉搜索”是否構(gòu)成犯罪? // 199
5. 調(diào)查公司接受他人委托跟蹤偷拍是否構(gòu)成犯罪? // 204
6. 在校教職人員利用職務(wù)之便出賣學(xué)生信息給校外輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)是否構(gòu)成犯罪? // 207
7. 以“顏值檢測(cè)”為名收集用戶面部識(shí)別信息是否構(gòu)成犯罪? // 212
第五章 公民個(gè)人信息的行政保護(hù) // 217
1. 打車軟件過(guò)度收集用戶信息,行政機(jī)關(guān)應(yīng)怎樣履行監(jiān)管職責(zé)? // 219
2. 行政機(jī)關(guān)如何進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)個(gè)人信息保護(hù)的管理與監(jiān)督? // 222
3. 行政機(jī)關(guān)可以公開公民的全部個(gè)人信息嗎? // 227
4. 公眾知情權(quán)與公民隱私權(quán)兩者發(fā)生沖突時(shí),涉及政府信息公開應(yīng)當(dāng)如何處理? // 232
后記 // 237
公民個(gè)人信息保護(hù)法律指南 節(jié)選
1 公民可以隨意對(duì)外公開他人的個(gè)人信息嗎? 小南和小呂二人志趣相投,大學(xué)時(shí)就成為戀人。兩人戀愛了四年,小呂認(rèn)為雙方結(jié)婚的計(jì)劃需要提上日程了。但小呂發(fā)現(xiàn)小南*近鬼鬼祟祟的,就連洗澡都會(huì)把手機(jī)帶進(jìn)浴室,還總是避開自己回復(fù)信息。這一系列反常的行為讓小呂起了疑心。 某天,小呂趁著小南熟睡,打開了他的手機(jī),竟然發(fā)現(xiàn)了小南與異性同事之間的親密聊天記錄。小呂從聊天記錄中得知了小南同事的真實(shí)姓名、住址、電話等個(gè)人信息。同時(shí),小呂還用自己的手機(jī)把聊天記錄等證據(jù)都拍了下來(lái)。 第二天,小呂向小南提出分手。幾天后,小呂在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布了有關(guān)小南與同事的故事,并配上了之前拍的照片,公開了小南同事的真實(shí)姓名、住址、電話等個(gè)人信息,導(dǎo)致小南同事遭到了網(wǎng)友的辱罵。 小南同事認(rèn)為小呂未經(jīng)自己同意,私自在網(wǎng)絡(luò)上散布自己的個(gè)人信息,侵犯了自己的合法權(quán)益,遂向法院提起訴訟。 律師說(shuō)法 《個(gè)人信息保護(hù)法》第二條規(guī)定:“自然人的個(gè)人信息受法律保護(hù),任何組織、個(gè)人不得侵害自然人的個(gè)人信息權(quán)益。”個(gè)人信息是指以電子或者其他方式記錄的與已識(shí)別或者可識(shí)別的自然人有關(guān)的各種信息,包括但不限于姓名、住址、電話等,但匿名化處理后的信息不屬于個(gè)人信息。一般來(lái)說(shuō),未經(jīng)他人同意,既不得隨意收集、使用、加工、傳輸他人個(gè)人信息,也不得非法買賣、提供或者公開他人個(gè)人信息,除非是為了處理突發(fā)事件或保護(hù)公共利益。否則,就涉嫌侵害自然人的個(gè)人信息權(quán)益。 本案中,小呂未經(jīng)小南同事同意,擅自將其真實(shí)姓名、住址、電話等個(gè)人信息對(duì)外公布,且未進(jìn)行打碼、化名等匿名化處理。小呂公開小南同事的個(gè)人信息也不是為了處理突發(fā)事件或保護(hù)公共利益,只是為了發(fā)泄自己的情緒。小呂的行為無(wú)疑侵害了小南同事的個(gè)人信息權(quán)益。 生活小貼士 1. 道德和法律不能混為一談,維權(quán)要通過(guò)合法的途徑進(jìn)行,切勿在未經(jīng)他人同意的情況下將涉及他人隱私的信息公開傳播,不能因?yàn)閭(gè)人私欲將自己由受害者變成加害者。 2. 公民個(gè)人如果因?yàn)槟承┰虮仨毠_澄清事情始末的,建議將其他當(dāng)事人的信息進(jìn)行匿名化處理后再發(fā)布。 3. 對(duì)個(gè)人信息的處理要遵循合法、正當(dāng)、必要和誠(chéng)信原則。不能為泄憤、報(bào)復(fù)等擅自公開他人個(gè)人信息,否則可能要負(fù)誹謗、侮辱等法律責(zé)任。 4. 若公民個(gè)人的隱私遭到侵犯,需要**時(shí)間保存證據(jù),例如通過(guò)公證處對(duì)侵權(quán)信息進(jìn)行證據(jù)保全,防止證據(jù)滅失,以便在日后訴訟時(shí)能順利舉證。 法律速遞 《個(gè)人信息保護(hù)法》 第二條 自然人的個(gè)人信息受法律保護(hù),任何組織、個(gè)人不得侵害自然人的個(gè)人信息權(quán)益。
公民個(gè)人信息保護(hù)法律指南 作者簡(jiǎn)介
李梓琪,執(zhí)業(yè)至今,擔(dān)任多家科研院所、互聯(lián)網(wǎng)及高新技術(shù)企業(yè)法律顧問(wèn),先后幫助多家技術(shù)型企業(yè)成功完成技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、投融資與項(xiàng)目合作、技術(shù)秘密保護(hù)與反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)訴訟等工作,對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、數(shù)據(jù)合規(guī)、個(gè)人信息及隱私權(quán)保護(hù)方面有較豐富的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 楊雪,曾任職于某知名外資銀行,現(xiàn)主要負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的外資企業(yè)法律顧問(wèn)及訴訟工作,為眾多在華外資企業(yè)提供合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理與網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)合規(guī)法律服務(wù),在為外資企業(yè)提供服務(wù)時(shí)能夠平衡法律風(fēng)險(xiǎn)與企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)需要,為外資企業(yè)日常管理提供合適的解決方案。
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