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面試真題詳解1000道 版權信息
- ISBN：9787209119955
- 條形碼：9787209119955 ; 978-7-209-11995-5
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：
面試真題詳解1000道 本書特色
因印刷批次不同，圖書封面可能與實際展示有所區別，增值服務也可能會有所不同，以讀者收到實物為準。《中公版·2020山東省事業單位公開招聘工作人員考試輔導教材：面試真題詳解1000道》具有以下的特色： 1.涵蓋山東省2015—2019年面試真題，每道題目后面均有詳細的參考答案，考生在復習時，可以結合參考答案，取長補短。 2.題型分類精講，講解結構化面試和無領導小組討論面試各類題型的答題策略。面試復習歷來時間有限，考生大的困惑在于面對大量題目時無從下手，既無法做到面面俱到，又抓不住關鍵。在時間有限的情況下，考生可以把主要精力放在真題精講的研讀上，熟悉并掌握各類題型的答題方法。 3.根據事業單位命題的測查重點，本書精選了其他省市縣事業單位面試真題，內容豐富。考生可以在備考時，通過借鑒學習，更好地把握目前事業單位面試的命題趨勢，提升面試作答能力。
面試真題詳解1000道 內容簡介
《中公版·2020山東省事業單位公開招聘工作人員考試輔導教材：面試真題詳解1000道》涵蓋了以下內容： **篇：山東省事業單位面試真題詳解。本篇內容包括2015-2019年的面試真題，且真題后面均有參考答案。 第二篇：結構化面試題型精講。本篇內容主要是通過系統的科學分類，添加了反駁題，并將材料題細分為大材料題、微材料題進行更為細致的講解。每類題型從真題精講、強化訓練兩個方面展開。 第三篇：通過對無領導小組討論面試的題型作答指導，幫助考生掌握每一類題型的作答方法，歷年面試真題詳解幫助考生了解事業單位無領導小組討論面試形式。 第四篇：各地區事業單位面試真題詳解。本篇內容包括各地區事業單位面試真題，而且真題后面均有詳細地參考答案。
面試真題詳解1000道 目錄
│**篇山東省事業單位面試真題詳解
**章2019年山東省事業單位面試真題
一、2019年5月11日山東省政協事業單位面試真題
二、2019年6月1日下午山東省省紀委廉政教育館行政管理崗面試真題
三、2019年8月31日山東省濱州市下河鄉人民政府便民服務中心綜合管理崗位面試
真題
四、2019年山東省昌邑市事業單位面試真題
第二章2018年山東省事業單位面試真題
一、2018年4月22日上午山東省菏澤市單縣事業單位面試真題
二、2018年4月27日山東省威海市事業單位面試真題
三、2018年5月12日山東省青島市事業單位面試真題
四、2018年5月12日上午山東省臨沂市事業單位面試真題
五、2018年5月12日下午山東省萊蕪市事業單位面試真題
六、2018年5月13日下午山東省臨沂市事業單位面試真題
七、2018年5月19日上午山東省泰安市事業單位面試真題
第三章2017年山東省事業單位面試真題
一、2017年6月18日山東省威海市文登區事業單位面試真題
二、2017年6月20日山東省濰坊市市直事業單位面試真題
三、2017年7月8日山東省淄博市市直事業單位面試真題
四、2017年6月19日上午山東省威海市文登區衛生類事業單位面試真題
五、2017年6月19日下午山東省威海市文登區衛生類事業單位面試真題
六、2017年6月24日山東省德州市陵城區事業單位面試真題
七、2017年6月24日山東省招遠市事業單位面試真題
第四章2016年山東省事業單位面試真題
一、2016年6月25日山東省菏澤市曹縣縣直事業單位面試真題
二、2016年7月23日山東省濟寧市事業單位面試真題
三、2016年6月25日山東省德州市事業單位面試真題
四、2016年7月3日山東省棗莊市事業單位面試真題
第五章2015年山東省事業單位面試真題
一、2015年山東省東營市利津縣事業單位面試真題
二、2015年7月18日山東省省直事業單位無領導小組討論面試真題一
三、2015年7月18日山東省省直事業單位無領導小組討論面試真題二
第二篇結構化面試題型精講
**章時政熱點類問題
**節社會現象類
一、真題精講
二、強化訓練
第二節公共政策類
一、真題精講
二、強化訓練
第二章哲理思辨類問題
**節名言俗語類
一、真題精講
二、強化訓練
第二節哲理故事類
一、真題精講
二、強化訓練
第三節觀點類
一、真題精講
二、強化訓練
第三章人際處理類問題
**節主動性
一、真題精講
二、強化訓練
第二節適應性
一、真題精講
二、強化訓練
第三節權屬意識
一、真題精講
二、強化訓練
第四節原則性與靈活性
一、真題精講
二、強化訓練
第五節有效溝通
一、真題精講
二、強化訓練
第四章人崗匹配類問題
**節自我認知類
一、真題精講
二、強化訓練
第二節職業認知類
一、真題精講
二、強化訓練
第五章情境處理類問題
**節工作危機處理
一、真題精講
二、強化訓練
第二節公共危機處理
一、真題精講
二、強化訓練
第六章組織活動類問題
**節調研類
一、真題精講
二、強化訓練
第二節宣傳類
一、真題精講
二、強化訓練
第三節會議類
一、真題精講
二、強化訓練
第四節接待類
一、真題精講
二、強化訓練
第五節培訓類
一、真題精講
二、強化訓練
第六節策劃活動類
一、真題精講
二、強化訓練
第七章言語表達類問題
**節演講
一、真題精講
二、強化訓練
第二節情景模擬對話
一、真題精講
二、強化訓練
第三節編故事
一、真題精講
二、強化訓練
第八章漫畫題
一、真題精講
二、強化訓練
第九章材料題
**節大材料題
一、真題精講
二、強化訓練
第二節微材料題
一、真題精講
二、強化訓練
第十章反駁題
一、真題精講
二、強化訓練
第三篇無領導小組討論面試題型精講
**章無領導小組討論面試題型分類精講
**節開放式問題
一、題型介紹
二、實戰方法
三、真題點評
第二節兩難式問題
一、題型介紹
二、實戰方法
三、真題點評
第三節多項選擇式問題
一、題型介紹
二、實戰方法
三、真題點評
第四節資源爭奪型問題
一、題型介紹
二、實戰方法
三、真題點評
第二章歷年面試真題詳解
一、2016年1月10日上午重慶市第四季度萬盛經開區事業單位面試真題
二、2016年上半年吉林省四平市事業單位面試真題
三、2014年2月19日無領導小組討論面試真題
四、2014年6月14日無領導小組討論面試真題
五、2014年6月15日無領導小組討論面試真題
第四篇各地區事業單位面試真題詳解
**章湖北省事業單位面試真題
一、2019年7月14日湖北省教育廳面試真題
二、2019年7月20日湖北省省直事業單位面試真題
三、2018年7月29日湖北省荊門市鐘祥市事業單位面試真題（綜合崗）
四、2018年7月29日湖北省神農架林區、荊門市群眾藝術館面試真題
五、2018年8月11日湖北省黃石市事業單位面試真題
六、2018年8月10日湖北省水利廳面試真題
七、2017年6月17日湖北省武漢市市直事業單位面試真題
八、2017年6月24日湖北省武漢市市直事業單位面試真題
第二章山西省事業單位面試真題
一、2019年3月2日山西省省直事業單位（農業農村廳）面試真題
二、2019年8月3日山西省省直事業單位面試真題
三、2019年8月17日山西省省直事業單位面試真題
四、2018年7月7日上午山西省氣象局公開招聘全日制普通高校畢業生面試真題
五、2018年7月7日下午山西省氣象局公開招聘全日制普通高校畢業生面試真題
六、2018年7月14日山西省晉城市高平市引進人才面試真題
七、2017年山西省晉城市高平市事業單位面試真題
八、2017年山西省忻州市河曲縣事業單位面試真題(醫療崗)
第三章貴州省事業單位面試真題
一、2019年8月10日貴州省黔東南州錦屏縣事業單位面試真題
二、2019年8月17日貴州省黔東南州麻江縣事業單位面試真題
三、2019年8月18日貴州省銅仁市石阡縣事業單位面試真題
四、2018年2月3日貴州省安順市關嶺縣事業單位面試真題
五、2018年3月17日貴州省畢節市百里杜鵑風景區事業單位面試真題
六、2017年7月18日貴州省黔東南州麻江縣事業單位面試真題(醫療崗)
七、2017年7月21日貴州省六盤水市水城縣事業單位面試真題
第四章云南省事業單位面試真題
一、2019年7月20日云南省德宏州事業單位面試真題
二、2018年8月11日云南省騰沖市事業單位面試真題
三、2018年8月11日云南省龍陵縣事業單位面試真題
四、2018年8月15日云南省昆明市事業單位面試真題
五、2018年8月18日上午云南省昆明市事業單位面試真題(城管類)
第五章安徽省事業單位面試真題
一、2019年5月7日安徽省天長市司法局、數據資源管理局面試真題
二、2018年1月27日安徽省合肥市肥西縣事業單位面試真題
三、2018年3月18日安徽省六安市霍邱縣臨淮崗景區管理處面試真題
四、2018年3月31日安徽省宣城市郎溪縣事業單位面試真題(綜合崗)
五、2018年4月1日安徽省安慶市岳西縣事業單位面試真題(綜合崗)
六、2017年4月8日安徽省六安市裕安區事業單位面試真題
七、2017年6月10日安徽省合肥市事業單位面試真題
第六章天津市事業單位面試真題
一、2019年天津市總工會招聘事業單位工作人員面試真題
二、2018年4月21日天津市濱海新區事業單位面試真題
三、2018年4月22日天津市濱海新區事業單位面試真題
四、2017年10月14日天津市事業單位面試真題
第七章江西省事業單位面試真題
一、2019年8月4日江西省宜春市事業單位面試真題
二、2019年8月17日上午江西省九江市事業單位面試真題
三、2018年1月27日上午江西省新余市渝水區衛計局面試真題
四、2018年1月28日上午江西省新余市分宜縣人社局、醫保局計算機管理員面試
真題
五、2018年1月20日江西省萍鄉市事業單位面試真題
六、2018年4月1日江西省景德鎮市公安局所屬事業單位面試真題
七、2017年7月22日江西省宜春市事業單位面試真題
八、2017年7月23日江西省宜春市事業單位面試真題
第八章浙江省事業單位面試真題
一、2019年3月21日浙江省浙江財經大學圖書館讀者服務崗面試真題
二、2019年9月8日浙江省金華市婺城區事業單位面試真題
三、2018年1月11日浙江省寧波市國家海洋局東海分局事業單位面試真題
四、2018年5月26日浙江省紹興市柯橋區事業單位面試真題
五、2018年6月2日上午浙江省寧波市鄞州區事業單位面試真題
六、2018年8月11日上午浙江省寧波市國家高新區事業單位面試真題
七、2017年3月18日浙江省杭州市西湖區衛計局所屬事業單位面試真題
八、2017年3月20日下午浙江省杭州市機關事務管理局(會計崗位)事業單位面試
真題
第九章河北省事業單位面試真題
一、2019年7月20日河北省住建廳城市園林綠化服務中心面試真題
二、2018年1月27日下午河北省唐山市遷西縣事業單位面試真題
三、2018年2月10日下午河北省唐山市遷安市事業單位面試真題
四、2018年3月25日河北省衡水市冀州區事業單位面試真題
五、2017年8月19日上午河北省滄州市事業單位面試真題
六、2017年8月19日上午河北省滄州市民政局榮復軍人療養院面試真題
**章2019年山東省事業單位面試真題
一、2019年5月11日山東省政協事業單位面試真題
二、2019年6月1日下午山東省省紀委廉政教育館行政管理崗面試真題
三、2019年8月31日山東省濱州市下河鄉人民政府便民服務中心綜合管理崗位面試
真題
四、2019年山東省昌邑市事業單位面試真題
第二章2018年山東省事業單位面試真題
一、2018年4月22日上午山東省菏澤市單縣事業單位面試真題
二、2018年4月27日山東省威海市事業單位面試真題
三、2018年5月12日山東省青島市事業單位面試真題
四、2018年5月12日上午山東省臨沂市事業單位面試真題
五、2018年5月12日下午山東省萊蕪市事業單位面試真題
六、2018年5月13日下午山東省臨沂市事業單位面試真題
七、2018年5月19日上午山東省泰安市事業單位面試真題
第三章2017年山東省事業單位面試真題
一、2017年6月18日山東省威海市文登區事業單位面試真題
二、2017年6月20日山東省濰坊市市直事業單位面試真題
三、2017年7月8日山東省淄博市市直事業單位面試真題
四、2017年6月19日上午山東省威海市文登區衛生類事業單位面試真題
五、2017年6月19日下午山東省威海市文登區衛生類事業單位面試真題
六、2017年6月24日山東省德州市陵城區事業單位面試真題
七、2017年6月24日山東省招遠市事業單位面試真題
第四章2016年山東省事業單位面試真題
一、2016年6月25日山東省菏澤市曹縣縣直事業單位面試真題
二、2016年7月23日山東省濟寧市事業單位面試真題
三、2016年6月25日山東省德州市事業單位面試真題
四、2016年7月3日山東省棗莊市事業單位面試真題
第五章2015年山東省事業單位面試真題
一、2015年山東省東營市利津縣事業單位面試真題
二、2015年7月18日山東省省直事業單位無領導小組討論面試真題一
三、2015年7月18日山東省省直事業單位無領導小組討論面試真題二
第二篇結構化面試題型精講
**章時政熱點類問題
**節社會現象類
一、真題精講
二、強化訓練
第二節公共政策類
一、真題精講
二、強化訓練
第二章哲理思辨類問題
**節名言俗語類
一、真題精講
二、強化訓練
第二節哲理故事類
一、真題精講
二、強化訓練
第三節觀點類
一、真題精講
二、強化訓練
第三章人際處理類問題
**節主動性
一、真題精講
二、強化訓練
第二節適應性
一、真題精講
二、強化訓練
第三節權屬意識
一、真題精講
二、強化訓練
第四節原則性與靈活性
一、真題精講
二、強化訓練
第五節有效溝通
一、真題精講
二、強化訓練
第四章人崗匹配類問題
**節自我認知類
一、真題精講
二、強化訓練
第二節職業認知類
一、真題精講
二、強化訓練
第五章情境處理類問題
**節工作危機處理
一、真題精講
二、強化訓練
第二節公共危機處理
一、真題精講
二、強化訓練
第六章組織活動類問題
**節調研類
一、真題精講
二、強化訓練
第二節宣傳類
一、真題精講
二、強化訓練
第三節會議類
一、真題精講
二、強化訓練
第四節接待類
一、真題精講
二、強化訓練
第五節培訓類
一、真題精講
二、強化訓練
第六節策劃活動類
一、真題精講
二、強化訓練
第七章言語表達類問題
**節演講
一、真題精講
二、強化訓練
第二節情景模擬對話
一、真題精講
二、強化訓練
第三節編故事
一、真題精講
二、強化訓練
第八章漫畫題
一、真題精講
二、強化訓練
第九章材料題
**節大材料題
一、真題精講
二、強化訓練
第二節微材料題
一、真題精講
二、強化訓練
第十章反駁題
一、真題精講
二、強化訓練
第三篇無領導小組討論面試題型精講
**章無領導小組討論面試題型分類精講
**節開放式問題
一、題型介紹
二、實戰方法
三、真題點評
第二節兩難式問題
一、題型介紹
二、實戰方法
三、真題點評
第三節多項選擇式問題
一、題型介紹
二、實戰方法
三、真題點評
第四節資源爭奪型問題
一、題型介紹
二、實戰方法
三、真題點評
第二章歷年面試真題詳解
一、2016年1月10日上午重慶市第四季度萬盛經開區事業單位面試真題
二、2016年上半年吉林省四平市事業單位面試真題
三、2014年2月19日無領導小組討論面試真題
四、2014年6月14日無領導小組討論面試真題
五、2014年6月15日無領導小組討論面試真題
第四篇各地區事業單位面試真題詳解
**章湖北省事業單位面試真題
一、2019年7月14日湖北省教育廳面試真題
二、2019年7月20日湖北省省直事業單位面試真題
三、2018年7月29日湖北省荊門市鐘祥市事業單位面試真題（綜合崗）
四、2018年7月29日湖北省神農架林區、荊門市群眾藝術館面試真題
五、2018年8月11日湖北省黃石市事業單位面試真題
六、2018年8月10日湖北省水利廳面試真題
七、2017年6月17日湖北省武漢市市直事業單位面試真題
八、2017年6月24日湖北省武漢市市直事業單位面試真題
第二章山西省事業單位面試真題
一、2019年3月2日山西省省直事業單位（農業農村廳）面試真題
二、2019年8月3日山西省省直事業單位面試真題
三、2019年8月17日山西省省直事業單位面試真題
四、2018年7月7日上午山西省氣象局公開招聘全日制普通高校畢業生面試真題
五、2018年7月7日下午山西省氣象局公開招聘全日制普通高校畢業生面試真題
六、2018年7月14日山西省晉城市高平市引進人才面試真題
七、2017年山西省晉城市高平市事業單位面試真題
八、2017年山西省忻州市河曲縣事業單位面試真題(醫療崗)
第三章貴州省事業單位面試真題
一、2019年8月10日貴州省黔東南州錦屏縣事業單位面試真題
二、2019年8月17日貴州省黔東南州麻江縣事業單位面試真題
三、2019年8月18日貴州省銅仁市石阡縣事業單位面試真題
四、2018年2月3日貴州省安順市關嶺縣事業單位面試真題
五、2018年3月17日貴州省畢節市百里杜鵑風景區事業單位面試真題
六、2017年7月18日貴州省黔東南州麻江縣事業單位面試真題(醫療崗)
七、2017年7月21日貴州省六盤水市水城縣事業單位面試真題
第四章云南省事業單位面試真題
一、2019年7月20日云南省德宏州事業單位面試真題
二、2018年8月11日云南省騰沖市事業單位面試真題
三、2018年8月11日云南省龍陵縣事業單位面試真題
四、2018年8月15日云南省昆明市事業單位面試真題
五、2018年8月18日上午云南省昆明市事業單位面試真題(城管類)
第五章安徽省事業單位面試真題
一、2019年5月7日安徽省天長市司法局、數據資源管理局面試真題
二、2018年1月27日安徽省合肥市肥西縣事業單位面試真題
三、2018年3月18日安徽省六安市霍邱縣臨淮崗景區管理處面試真題
四、2018年3月31日安徽省宣城市郎溪縣事業單位面試真題(綜合崗)
五、2018年4月1日安徽省安慶市岳西縣事業單位面試真題(綜合崗)
六、2017年4月8日安徽省六安市裕安區事業單位面試真題
七、2017年6月10日安徽省合肥市事業單位面試真題
第六章天津市事業單位面試真題
一、2019年天津市總工會招聘事業單位工作人員面試真題
二、2018年4月21日天津市濱海新區事業單位面試真題
三、2018年4月22日天津市濱海新區事業單位面試真題
四、2017年10月14日天津市事業單位面試真題
第七章江西省事業單位面試真題
一、2019年8月4日江西省宜春市事業單位面試真題
二、2019年8月17日上午江西省九江市事業單位面試真題
三、2018年1月27日上午江西省新余市渝水區衛計局面試真題
四、2018年1月28日上午江西省新余市分宜縣人社局、醫保局計算機管理員面試
真題
五、2018年1月20日江西省萍鄉市事業單位面試真題
六、2018年4月1日江西省景德鎮市公安局所屬事業單位面試真題
七、2017年7月22日江西省宜春市事業單位面試真題
八、2017年7月23日江西省宜春市事業單位面試真題
第八章浙江省事業單位面試真題
一、2019年3月21日浙江省浙江財經大學圖書館讀者服務崗面試真題
二、2019年9月8日浙江省金華市婺城區事業單位面試真題
三、2018年1月11日浙江省寧波市國家海洋局東海分局事業單位面試真題
四、2018年5月26日浙江省紹興市柯橋區事業單位面試真題
五、2018年6月2日上午浙江省寧波市鄞州區事業單位面試真題
六、2018年8月11日上午浙江省寧波市國家高新區事業單位面試真題
七、2017年3月18日浙江省杭州市西湖區衛計局所屬事業單位面試真題
八、2017年3月20日下午浙江省杭州市機關事務管理局(會計崗位)事業單位面試
真題
第九章河北省事業單位面試真題
一、2019年7月20日河北省住建廳城市園林綠化服務中心面試真題
二、2018年1月27日下午河北省唐山市遷西縣事業單位面試真題
三、2018年2月10日下午河北省唐山市遷安市事業單位面試真題
四、2018年3月25日河北省衡水市冀州區事業單位面試真題
五、2017年8月19日上午河北省滄州市事業單位面試真題
六、2017年8月19日上午河北省滄州市民政局榮復軍人療養院面試真題
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面試真題詳解1000道 節選
│面試真題詳解1000道**篇山東省事業單位面試真題詳解│1**篇 山東省事業單位面試 真題詳解**章 2019年山東省事業單位面試真題 一、2019年5月11日山東省政協事業單位面試真題 1請談談你對劉家義書記關于文化自信、弘揚傳統文化的講話的認識。 【參考答案】 劉家義書記指出：“堅定文化自信，必須推動優秀傳統文化創造性轉化創新性發展，必須在實踐中推動‘兩創’落實落地。”我們山東省作為文化大省、儒家文化的發源地，更要堅持文化自信，積極弘揚優秀的傳統文化。 堅持文化自信，有利于堅持四個自信、推動文化自強、實現中國夢的偉大復興。我們山東省是文化大省，是儒家文化的發源地，是中華優秀傳統文化的重要發祥地，也是沂蒙精神的發源地。推動優秀傳統文化創造性轉化、創新性發展，就要充分利用山東省的豐厚文化積淀，大力實施中華優秀傳統文化傳承發展工程，讓中華優秀傳統文化新起來、活起來、興起來。 在實踐中推動“兩創”落實落地，可以從以下幾個方面著手： 其一，尊重和繼承中華優秀傳統文化。我們不能崇洋媚外，無視我們優秀的傳統文化。其二，對中華優秀傳統文化有正確的價值評判。這種價值評判，要從新時代中國特色社會主義發展的需要、中華民族偉大復興的需要出發，形成客觀科學的價值評判標準。其三，善于轉化和發展中華優秀傳統文化。優秀的傳統文化之所以優秀，就是因為它能夠經受住時間的檢驗，擁有經久不衰的強大生命力。所以我們要學會揚棄，使得優秀傳統文化適應當代文化，便于當代人接受，這樣才能讓中華優秀傳統文化持續煥發生機活力，讓傳統文化能夠滋養當代人的精神世界、增強當代人的文化自信。 2如果讓你去某市開展關于“鄉村振興”的調研，你會怎么做？ 【參考答案】 實施鄉村振興戰略對于解決“三農”問題具有重要意義，所以此次調研意義重大。農村人居環境整治是實施鄉村振興戰略的一項重要任務，因此，我會重點從農村人居環境整治方面展開調研，具體從以下幾個方面著手： 首先，成立工作小組，收集相關資料，包括國家、省、市的具體政策，目前該市農村人居環境整治的質量和水平等。梳理收集到的資料，擬訂調研提綱，確定要調研的地點、主要內容、調研流程，制訂調研方案。 其次，將調研方案交予領導，請領導給出意見和建議。根據領導的意見和建議修改方案。 再次，根據調研方案的安排，去該市進行現場調研。選取具有代表性的地區進行調查：一是去農村人居環境整治工作做得較好的地區調研；二是去農村人居環境整治工作做得不好的地區調研。調研內容主要包括農村生活污水產生與處理情況、農村生活垃圾產生與處理情況、農村廁所革命情況三個方面。調研流程主要包括與當地負責人交流、實地參觀技術、與村民交流。 具體來講，我會這樣做：一是與選取的代表地區的工作人員交流，看農村人居環境整治相關政策的落實情況，如果整治效果良好，請相關人員說一下他們成功整治人居環境的經驗；如果整治效果不好，則請工作人員說一下整治過程中遇到了哪些阻礙和困難，以及他們希望得到什么樣的幫助。二是去實地參觀技術，通過對比現有技術供給與需求，了解當前生活污水與廁所一體化處理技術、垃圾分類處理技術的相關情況，了解廁所的覆蓋率等。三是與村民進行交流，選擇收入水平、受教育水平、年齡不同的村民進行交流調研，通過問卷調查和實地走訪的形式了解村民們對農村人居環境整治的態度、意見和建議，在與村民進行交流時要注意根據各村的實際情況來提問。 后，匯總整理調查到的情況，形成調研報告。報告中要重點突出當前農村人居環境整治成功的經驗、整治失敗的教訓、整治過程中遇到的問題、基層希望上級給予的幫助、村民提出的可行性建議等，及時將報告交予領導，為下一步的決策提供參考。 3請談談你對王國維三種境界的理解。 【參考答案】 學者王國維在《人間詞話》中提出做事、做學問的三種境界分別是“昨夜西風凋碧樹。獨上高樓，望盡天涯路。”“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴。”“眾里尋他千百度。驀然回首，那人卻在，燈火闌珊處。”我認為，**境界是說樹立目標的重要性，第二境界是說追求目標需要克服困難，付出努力，第三境界是說要不忘初心，堅持前行。 **境界是樹立目標，是立志，是下決心。作為剛剛步入社會的青年，我們要樹立自己的目標，這樣才能盡快擺脫迷茫，找到自己的前進方向。我的目標就是努力進入事業單位，在政策指引下，運用我的專業所學，為人民服務，為早日實現中國夢貢獻我的一分力量，實現我的個人價值和社會價值。 第二境界是讓我們克服追逐夢想的路上可能出現的各種困難。任何事物的發展都是前進性和曲折性的統一。對于我們的工作、我們的事業，我們要正確看待其中的困難，努力積極地找尋解決辦法，不能被暫時的挫折嚇倒。對我來說，初到工作崗位，沒有工作經驗，在開展工作時會遇到各種阻礙。但我不會輕言放棄，我會積極學習，努力提升自己的工作能力，克服困難，保質保量地完成工作。 第三境界是讓我們不忘初心，堅持前行。我們定下的目標可能短時間內無法實現，我們可能處于“眾里尋他千百度”的迷茫之中，但是我們不能因此停滯不前。任何事物都是量變引起質變，我們的努力，終究會引起事物的變化，只是在時間上，不一定如我們所希望的能立刻見到效果。比如我們的脫貧攻堅戰，現在到了關鍵的時期，我們在開展工作時必然會遇到各種各樣的困難，這時我們要銘記為人民服務的初心，一步一個腳印，踏踏實實地往前走，相信我們一定會如期收獲脫貧攻堅的勝利成果。 對于我這樣剛畢業的青年來說，王國維的三種境界給我的啟示就是：要找到自己的目標，樹立自己的志向，樂觀豁達地面對困難挫折，不忘自己的初心，堅定踏實地前行，這樣，我們才能夠實現自己的個人價值、社會價值。 二、2019年6月1日下午山東省省紀委廉政教育館行政管理崗面試真題 1有些干部坐班不做事，對此，你怎么看？ 【參考答案】 干部作為為群眾服務的一員，出現坐班不做事的現象，不僅會耽誤群眾辦事、降低工作效率，還會因此損害單位形象、降低群眾對單位的信任度和滿意度；同時，干部這種不作為也會給影響到其他同事，進而影響整個單位的工作氛圍和工作作風。 出現這種干部坐班不做事的現象，原因是多方面的。**，某些干部自身思想不夠端正，責任意識不強，存在混日子的想法，對待群眾的事務也不重視，能推就推，因此就會出現坐班不做事的情況。第二，單位關于坐班的制度不完善，對坐班干部的各種行為沒有制定相應的約束規范，對坐班不做事的行為沒有相應的監督和懲罰機制。第三，形式主義作祟，有些干部為了給上級領導留下一個好的印象，會主動要求坐班，只是為了表現給領導看，實際上并沒有正確看待坐班，沒有認識到坐班對群眾的重要性。 因此，要改變這種坐班不做事的情況，還需要采取相應的措施。**，干部自身要端正工作態度，樹立為群眾服務的意識，對待自己的工作要有擔當和責任，摒棄混日子的不良思想，正確看待坐班制度，做好坐班期間的各項工作。第二，政府單位對干部坐班期間的行為要制定嚴格的規范，比如坐班期間哪些行為是違規的、出現違規行為有什么相應的處罰等，約束坐班期間干部的行為，避免出現坐班不做事的情況。第三，要杜絕形式主義，各單位要加強對干部的思想教育，提高干部的思想素質，自覺抵制形式主義的侵蝕，樹立良好務實的工作作風。 2小王工作經常加班加點，同事議論小王有“唯上論”思想。如果你是小王，你怎么辦？ 【參考答案】 如果我是小王，面對題中的情況，我會這樣做： 首先，面對同事的議論，我會調整自己的心態，使自己不被這些議論影響，不要因此產生負面情緒、進而影響自己的工作。我依然會在規定的時間內，保質保量地完成領導交給我的工作，如果上班時間完不成，我會加班加點去做，按時向領導交付工作。 其次，同事對我有議論，我想這是因為同事對我還不是很了解，對我的工作內容也不了解，而我也沒有和大家進行過溝通，才使得他們對我有一些誤解。因此，我會找合適的時間和同事進行溝通交流。作為剛參加工作不久的新人，領導交給我工作是對我的信任和鍛煉，但我對工作內容及處理方式還不是很熟悉，為保質、保量完成工作，我需要加班加點地查詢資料，盡快熟悉工作流程，在規定時間里完成工作任務。而且在工作中有什么意見，我也會找合適的時間和領導溝通，并不是大家表面上看到的那樣，什么都不說，只是執行領導的命令。 后，相信經過溝通，同事會對我有一定的了解，消除對我的誤解。同時，為了避免以后同事再對我產生誤解，我會增強和同事的溝通交流。在工作上有什么不懂的地方，及時向他們請教；工作之余，我也會和同事一起多參加一些活動，增進彼此之間的了解，消除陌生感，營造和諧良好的工作氛圍。 三、2019年8月31日山東省濱州市下河鄉人民政府便民服務中心綜合管理崗位面試真題1習近平總書記曾提到：“中國有句古語：‘積力之所舉，則無不勝也；眾智之所為，則無不成也。’”談談你對這句話的理解。 【參考答案】 “積力之所舉，則無不勝也;眾智之所為，則無不成也。”這句話出自漢代劉安的《淮南子》，意思是聚集一切力量采取行動，就能無往不勝；集思廣益來做事情，就能無所不成。無論“力”還是“智”，積聚起來方能成大事，團結起來力量才會強大。習近平總書記引用這句古語，意在強調，團結的力量是巨大的，群眾的智慧是無窮的，聚合天地萬物的力量，則無往不勝，無事不成。我們所有人要團結協作，集眾人之力量和智慧去拼搏，這樣我們才會變得無堅不摧，我們的國家才會更加富強。 歷史告訴我們，我們每個人的前途命運都與國家和民族的前途命運緊密相連，集合眾力，集成眾心，方能無往不利，無事不興。“團結起來，振興中華”“實現中華民族偉大復興中國夢”，不僅是每一個中國人的夢想，也是整個中華民族的夢想，是中國共產黨人矢志奮斗的目標。 進入新時代，黨的十九大明確了新的歷史方位、新的歷史任務、新的社會主要矛盾、新的現代化
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