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建筑類專業員工職業素養讀本 版權信息
- ISBN：9787030539656
- 條形碼：9787030539656 ; 978-7-03-053965-6
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
建筑類專業員工職業素養讀本 內容簡介
本書首先從建筑類專業人員的基本職業素養介紹入手, 再對建筑類各專業的職業認知進行闡述, 深入淺出, 循序漸進, 同時又以實際案例引導的方式著重講述了建筑類專業人員實際工作中應具備的職業道德素養、職業能力素養及法律素養, 內容淺顯易懂, 可讀性及應用性強, 能夠有效提升建筑專業人員的職業素養, 增強建筑專業人員的崗位適應能力。
建筑類專業員工職業素養讀本 目錄
第1章 大學生基本職業素養
1．1 職業素養的基本概念
1．1．1 素質與素養
1．1．2 職業素養
1．2 職業核心能力
1．2．1 職業核心能力的提出
1．2．2 職業核心能力的內容
1．2．3 職業核心能力應用方案設計
1．3 良好的職業態度素養
1．4 良好的職業道德素養
1．4．1 職業道德素養根據職業特點確定
1．4．2 提高職業道德素養的途徑
1．5 優秀員工**的職業素養
第2章 建筑類專業員工的職業認知
2．1 認識專業
2．2 認識行業
2．2．1 建筑行業企業的發展現狀
2．2．2 建筑行業企業對人才的要求
2．2．3 專業人士的職業生涯發展過程
2．3 認識自我
2．3．1 職業興趣
2．3．2 職業性格
2．3．3 職業能力
2．3．4 職業價值觀
第3章 建筑類專業員工職業道德素養
3．1 愛崗敬業
3．2 誠實守信
3．3 吃苦耐勞
3．4 謙虛好學
3．5 廉潔自律
第4章 建筑類專業員工職業能力素養
4．1 表達能力
4．1．1 口頭語言表達能力
4．1．2 書面語言表達能力
4．2 與人溝通的能力
4．2．1 堅持溝通的原則
4．2．2 注意溝通雙方的角色關系
4．2．3 注意溝通技巧
4．3 完美的執行能力
4．3．1 服從是完美執行能力的基礎
4．3．2 責任感是完美執行能力的保證
4．3．3 立刻執行是完美執行能力的體現
4．4 學習能力
4．4．1 善于學習專業理論知識
4．4．2 善于學習專業實踐知識
4．4．3 善于學習專業前沿知識
4．4．4 善于學習專業規范知識
4．4．5 善于學習其他綜合知識
第5章 建筑類專業員工的法律素養
5．1 學法
5．1．1 基礎法律
5．1．2 專業相關法律
5．2 懂法
5．2．1 提升法律意識
5．2．2 區分違法與犯罪
5．3 守法
5．3．1 秉持職業操守
5．3．2 承擔建筑法律責任
5．4 用法
5．4．1 工程糾紛的處理
5．4．2 維護自身正當權益
附錄 一個建筑師對本專業職業素養的感悟
參考文獻
1．1 職業素養的基本概念
1．1．1 素質與素養
1．1．2 職業素養
1．2 職業核心能力
1．2．1 職業核心能力的提出
1．2．2 職業核心能力的內容
1．2．3 職業核心能力應用方案設計
1．3 良好的職業態度素養
1．4 良好的職業道德素養
1．4．1 職業道德素養根據職業特點確定
1．4．2 提高職業道德素養的途徑
1．5 優秀員工**的職業素養
第2章 建筑類專業員工的職業認知
2．1 認識專業
2．2 認識行業
2．2．1 建筑行業企業的發展現狀
2．2．2 建筑行業企業對人才的要求
2．2．3 專業人士的職業生涯發展過程
2．3 認識自我
2．3．1 職業興趣
2．3．2 職業性格
2．3．3 職業能力
2．3．4 職業價值觀
第3章 建筑類專業員工職業道德素養
3．1 愛崗敬業
3．2 誠實守信
3．3 吃苦耐勞
3．4 謙虛好學
3．5 廉潔自律
第4章 建筑類專業員工職業能力素養
4．1 表達能力
4．1．1 口頭語言表達能力
4．1．2 書面語言表達能力
4．2 與人溝通的能力
4．2．1 堅持溝通的原則
4．2．2 注意溝通雙方的角色關系
4．2．3 注意溝通技巧
4．3 完美的執行能力
4．3．1 服從是完美執行能力的基礎
4．3．2 責任感是完美執行能力的保證
4．3．3 立刻執行是完美執行能力的體現
4．4 學習能力
4．4．1 善于學習專業理論知識
4．4．2 善于學習專業實踐知識
4．4．3 善于學習專業前沿知識
4．4．4 善于學習專業規范知識
4．4．5 善于學習其他綜合知識
第5章 建筑類專業員工的法律素養
5．1 學法
5．1．1 基礎法律
5．1．2 專業相關法律
5．2 懂法
5．2．1 提升法律意識
5．2．2 區分違法與犯罪
5．3 守法
5．3．1 秉持職業操守
5．3．2 承擔建筑法律責任
5．4 用法
5．4．1 工程糾紛的處理
5．4．2 維護自身正當權益
附錄 一個建筑師對本專業職業素養的感悟
參考文獻
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建筑類專業員工職業素養讀本 節選
《建筑類專業員工職業素養讀本/職業素質養成教育系列教材》： 1.憲法 憲法是我國的根本大法，規定擁有*高法律效力。全體公民、一切國家機關和武裝力量、各政黨和各社會團體、各企事業組織都必須以憲法為根本的活動準則，并負有維護憲法尊嚴、保證憲法實施的職責。 2.民法 民法是調整平等主體的公民之間、法人之間、公民和法人之間的財產關系和人身關系的法律。從民法的角度，可以對建筑工程中的事故構成、歸責原則、民事責任的內容及承擔民事責任的形式等多方面進行分析論證。 案例5-1 地處A市的某設計院承包了坐落在B市的某項“設計一采購一施工”任務。該設計院將工程的施工任務分包給B市的某施工單位。設計院在施工現場派駐了甲帶領的項目管理團隊，施工單位則由乙為項目經理成立了項目部。施工任務完成后，施工單位以設計院尚欠施工款為由向仲裁委員會申請仲裁，主要依據是有甲簽字確認的所增加的工程量。設計院認為甲并不是該項目的設計院方的項目經理，不承認甲簽字的效力。經查實，甲既不是合同中約定的設計院的授權負責人，也沒有設計院的授權委托書。但合同中約定的授權負責人基本沒有去過該項目現場。事實上，該項目_直由甲實際負責，且有設計院曾經認可甲簽字付款的情形。 上述案例中，設計院派甲帶領設計項目管理團隊在施工現場，但甲既不是合同中約定的設計院授權負責人，也沒有設計院的授權委托書，但由于合同中約定的授權負責人基本沒有去過項目現場，項目一直由甲實際負責，且設計院曾經認可甲簽字付款的情形。施工任務完成后，施工單位以設計院尚欠工程款為由申請仲裁，依據是有甲簽字確認的增加的工程量。事實上，設計院應當承擔付款責任。因為，由于設計院方面的管理原因，讓施工單位認為甲具有簽字付款的權力，致使本案付款糾紛的出現。《中華人民共和國民法通則》（以下簡稱《民法通則》）第四十三條規定：“企業法人對它的法定代表人和其他工作人員的經營活動，承擔民事責任。”由于種種原因，我國目前經常存在著名義上的項目負責人經常不在現場的情況。本案的真實背景是設計院認為甲被施工單位買通而拒絕付款。本案對施工單位的教訓是：施工單位需要讓發包或總包單位簽字時，一定要找其授權人；如果發包或總包單位變更授權人的，應當要求發包單位完成變更的手續。 3.刑法 刑法是規定犯罪、刑事責任和刑罰的法律，是掌握政權的統治階級為了維護本階級政治上的統治和經濟上的利益，根據自己的意志，規定哪些行為是犯罪并應當負何種刑事責任，給予犯罪人何種刑事處罰的法律規范的總稱。工程質量、工程重大安全事故的杜絕和減少一直被認為是關系國計民生的重大問題。加強建筑領域刑法保護，有利于防止建筑工程各類事故和各類經濟刑事犯罪的發生。 案例5-2 2014年7月，安徽銅陵獅子山區人民法院審理了一起買賣國家機關證件案，被告人湯某被判處有期徒刑一年零六個月，緩刑兩年。 據了解，被告人湯某明知持有（《建筑行業特種作業資格證》的人員方能操作工地人貨電梯，而該證應由省住房和城鄉建設廳予以頒發。2011年期間，湯某仍為自己購買了1本偽造的（（建筑行業特種作業資格證》。后在擔任銅陵市某工地人貨電梯負責人期間，為使他人能夠操作人貨電梯，自2013年2月起，從工地人員處收取現金，再聯系制作假證人員，先后購買了9本偽造的（（建筑行業特種作業資格證））。同時，被告人湯某還購買了2張偽造的居民身份證。 獅子山區人民法院認為，被告人湯某明知本應由國家行政機關頒發的《建筑行業特種作業資格證》系偽造而予以購買，其行為構成買賣國家機關證件罪，公訴機關指控的罪名成立。公訴機關指控被告人湯某購買偽造的居民身份證亦構成該罪，經查，《中華人民共和國刑法》（以下簡稱《刑法》）只規定偽造、變造居民身份證的行為應受刑事處罰，本案中被告人湯某單純購買2張偽造的居民身份證的行為僅應受到行政處罰，故對公訴機關該項指控不予支持。案發后，被告人湯某能如實供認犯罪事實，是坦白，依法從輕處罰。根據其犯罪情節和悔罪表現，依法對其宣告緩刑。 ……
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