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進城謀生金鑰匙 版權信息
- ISBN:9787518611584
- 條形碼:9787518611584 ; 978-7-5186-1158-4
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>
進城謀生金鑰匙 內容簡介
《進城謀生金鑰匙》主要針對進城務工的農民工和在城市的其他求職謀生者的需求,圍繞如何實現在城市順利就業、開拓創業和發展興業的話題,給予解讀與建議。既有通俗的理論闡述,也有具體的實踐指導,還有對職場典型事例的剖析等,全方位、多角度為城市謀生者出謀劃策,指點迷津。內容廣泛,知識豐富,實用性、可讀性強,是開啟城市謀生發展之門的金鑰匙。
進城謀生金鑰匙 目錄
一、進城闖蕩揚帆起航
為進城闖蕩者喝彩
務工者應具備的基本條件
農民進城就業有“靠山”
拓寬求職信息帶
帶全證件少麻煩
進城先要找住所
二、夯實基礎提升素質
保持合理的期望值
把學習放在提升素質的首位
提前做好知識儲備
積極參加職前培訓
技能是你職業飛翔的翅膀
搬掉優越感這塊絆腳石
不要背著自卑感的包袱
學會掌控自己的情緒
三、自我審視務實擇業
擇業的天地廣闊
不可取的擇業心態
樹立正確的擇業觀
讓氣質與工作對口
把握自己的興趣方向
四、求職防騙識破陷阱
當心這些招聘廣告
防止黑職介賺黑心錢
試用期里的貓膩
防止合同陷阱
常見的招聘詐騙伎倆
女性求職防拐騙
識別傳銷真面目
求職防騙的對策
五、講求策略應對面試
準備工作做在前
做個誠實的應試者
應對面試的策略
回答留神防“圈套”
現場談話的藝術
面試注意事項
六、任職之后謀求發展
融人企業文化
及時適應新的環境
盡快讓自己脫穎而出
打造好的人緣關系
進取精神是重要的資產
樂于吃苦苦變甜
講究文明禮儀
要學習現代知識
……
第二章 開拓創業
第三章 發展興業
進城謀生金鑰匙 節選
《進城謀生金鑰匙》: 農民進城就業有“靠山”,這個“靠山”就是國家。 農村勞動力向非農產業和城鎮轉移,事關經濟社會發展的全局。國家高度重視和支持農民進城就業,為改善農民進城就業環境,明確了關于農民進城就業工作的方針、原則,并制定了相應的政策,為促進農民進城就業提供條件和保障。 1.提升農民工的社會地位。農民進城就業,不僅增加了個人收入,還滿足了城市用工需求,對加快城鄉發展做出了重要貢獻。 國家對農民進城就業實行公平對待、一視同仁的原則,要求各地區、各部門取消限制農民進城就業的各種歧視性規定。 國家要求取消對農民進城就業的職業工種限制。各行業和工種尤其是特殊行業和工種要求的技術資格、健康等條件,對農民工和城鎮居民應一視同仁。 國家高度重視農民工的生產安全和生活條件,要求大力改善農民工的就業環境,切實維護他們的合法權益,幫助他們解決實際困難,在全社會營造關心農民工的良好氛圍。 2.取消不合理的行政收費。國家要求取消針對農民工進城就業的不合理收費,如居住費、流動人口管理費、計劃生育管理費、城市增容費、勞動力調節費、外地務工經商人員管理服務費和外地(外省)建筑(施工)企業管理費等,嚴禁越權對農民工設立行政事業性收費項目,防止變換手法向農民工亂收費。 有關部門在辦理農民進城務工就業和企業用工手續時,除按照國家有關規定收取證書工本費外,不得收取其他費用。證書工本費*高不得超過5元。 有關部門和組織為外出或外來務工人員提供經營性服務的收費必須符合“自愿、有償”的原則。 3.完善各部門的服務體系。國家要求輸出地、輸入地政府和各有關部門充分認識農民進城就業的重要意義,把農民進城就業工作列入重要工作日程,加強統籌規劃,合理引導,密切配合,全面做好農民進城就業的管理和服務工作。 國家對農民工實行屬地管理。農民工的就業和計劃生育、婦幼保健、衛生防病、子女教育、法律服務、治安管理工作等,列入輸入地政府有關部門和社區的責任范圍。農民工進入務工地后要接受當地政府部門和社區的管理。 公安部門及時為進城務工就業農民在現居住地辦理居住證。 使用農民工的單位和農民工居住地的社區組織實行治安管理責任制,配合公安部門做好治安管理工作。 勞動保障部門負責對進城務工就業農民的勞動管理與就業服務。 教育部門和學校保障農民工子女接受義務教育的權利,在入學條件等方面與當地學生同等對待,禁止違反國家規定收取額外費用。 4.發揮輸出地的協調作用。國家要求輸出地的政府職能部門發揮作用,形成合力,做好轉移就業服務,發展有組織的勞務輸出。 各地統籌做好開拓勞務市場、收集發布勞務信息、培訓勞務人員、組織勞務輸出、協調勞務管理、提供勞務服務和法律咨詢、維護農民工合法權益等工作。 加強跨省勞務工作和鄉鎮勞動服務工作,積極建立勞務基地,大力發展勞務協作,通過訂單、定向輸出,提高農民外出務工組織程度。 大力推行“職業培訓、就業服務、維護權益”三位一體的工作模式。 5.加強務工者的職業培訓。國家重視提高農民工的素質,要求各級政府加大宣傳和引導力度,充分利用各類教育培訓機構,積極開展農民工培訓,并要求用人單位對所招用的農民工進行必要的崗位技能和安全生產培訓。 勞動保障部門正在組織實施“農村勞動者技能就業計劃”,對進城務工的農村勞動者開展職業培訓,加大培訓政策和資金的支持力度。 6.維護農民工合法權益。國家要求建立農民工工資支付保障制度。用人單位不得以任何名目克扣和拖欠農民工工資。各級政府和勞動保障、建設等部門要加大工作力度,嚴肅查處克扣、拖欠農民工工資的違法行為。同時,落實*低工資制度。 ……
進城謀生金鑰匙 作者簡介
王軒,退休干部,中學高級教師,江蘇省作家協會會員,中國報告文學學會會員,《中國報告文學》雜志特約作家。多年來,一直從事社會教育的研究與創作,曾多次出席國內、國際有關成人教育的研討班與交流會;先后為國家、省市教育行政部門以及聯合國教科文組織等編著、出版過多本成人教材與科普讀物,堅持為農民學文化、懂技術、奔小康、謀發展服務。退休后,仍筆耕不輟,出版數本著作,并在相關報刊上發表文藝作‘品200多萬字。 王中淼,本科學歷,文學學士學位,江蘇省射陽中等專業學校在職教師。曾與他人合作編著出版過兩本約70萬字的科普讀物。
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