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管理學(第3版) 版權信息
- ISBN：9787308075886
- 條形碼：9787308075886 ; 978-7-308-07588-6
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
管理學(第3版) 本書特色
《管理學（第3版）》力圖從高職高專的學生實際出發，以提高學生整體素質為基礎和培養學生能力為主線，確定教材內容體系。在編寫過程中按照管理的概述，管理理論的演進，管理的決策、計劃、組織、領導，控制的邏輯順序來闡述管理過程的有關知識及其應用，努力做到由淺入深、循序漸進地介紹管理工作的實質、過程，以及各項管理職能活動開展的原理和方法。在內容的取舍上力求做到突出重點，適當增加案例內容，強化知識的應用性。力求達到“工學結合”的教學要求，培養經濟管理專業能力，特別是生產、管理、服務與建設一線的職業能力。
管理學(第3版) 內容簡介
書稿按照管理的概述，管理理論的演進，管理的決策、計劃、組織、領導，控制的邏輯順序來闡述管理過程的有關知識及其應用。
管理學(第3版) 目錄
第1章 管理、管理者
1.1 認識管理
1.2 認識管理者
1.3 管理工作的對象和適用范圍
本章 小結
習題(簡答題／案例分析／討論題／實訓題)
第2章 管理理論的演進
2.1 管理理論形成的歷史背景
2.2 管理理論的多樣化時期
2.3 趨向統一的管理理論
2.4 現代管理理論的特點和主要觀點
本章 小結
習題(簡答題／案例分析／討論題／實訓題)
第3章 管理決策
3.1 決策概述
3.2 決策的原則和程序
3.3 決策的方法
本章 小結
習題(簡答題／案例分析／討論題／實訓題)
第4章 計劃
4.1 計劃工作
4.2 計劃工作的類型
4.3 計劃的制訂
4.4 目標管理
本章 小結
習題(基本訓練題／案例分析／討論題／實訓題)
第5章 組織
5.1 組織與組織設計
5.2 組織的基本問題
5.3 幾種常見的組織結構形式
5.4 組織變革
5.5 組織文化
本章 小結
習題(簡答題／案例分析／討論題／實訓題)
第6章 領導
6.1 領導理論
6.2 激勵理論
6.3 溝通理論
本章 小結
習題(知識題／案例分析／討論題／實訓題)
第7章 控帶
7.1 控制活動
7.2 信息與控制系統
7.3 控制手段與方法
本章 小結
習題(簡答題／案例分析／討論題／實訓題)
參考文獻
1.1 認識管理
1.2 認識管理者
1.3 管理工作的對象和適用范圍
本章 小結
習題(簡答題／案例分析／討論題／實訓題)
第2章 管理理論的演進
2.1 管理理論形成的歷史背景
2.2 管理理論的多樣化時期
2.3 趨向統一的管理理論
2.4 現代管理理論的特點和主要觀點
本章 小結
習題(簡答題／案例分析／討論題／實訓題)
第3章 管理決策
3.1 決策概述
3.2 決策的原則和程序
3.3 決策的方法
本章 小結
習題(簡答題／案例分析／討論題／實訓題)
第4章 計劃
4.1 計劃工作
4.2 計劃工作的類型
4.3 計劃的制訂
4.4 目標管理
本章 小結
習題(基本訓練題／案例分析／討論題／實訓題)
第5章 組織
5.1 組織與組織設計
5.2 組織的基本問題
5.3 幾種常見的組織結構形式
5.4 組織變革
5.5 組織文化
本章 小結
習題(簡答題／案例分析／討論題／實訓題)
第6章 領導
6.1 領導理論
6.2 激勵理論
6.3 溝通理論
本章 小結
習題(知識題／案例分析／討論題／實訓題)
第7章 控帶
7.1 控制活動
7.2 信息與控制系統
7.3 控制手段與方法
本章 小結
習題(簡答題／案例分析／討論題／實訓題)
參考文獻
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