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群體動力 版權信息
- ISBN:9787303219896
- 條形碼:9787303219896 ; 978-7-303-21989-6
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
群體動力 本書特色
孫曉敏*的《群體動力》這本書與傳統的組織行為學領域的教材*大的不同之處在于,本書始終致力于從社會心理學的視角去理解和思考組織中的群體問題。因此,在闡釋的過程中,本書基于大量社會心理學的理論和研究,對群體發展、群體互動、群體績效、領導群體、群體與個體的相互影響以及群體研究的*新動向等都進行了介紹,適合作為本科生和研究生的組織行為學、管理心理學等課程的教材或參考讀物。
群體動力 內容簡介
《工業與組織心理學:群體動力》致力于從社會心理學的視角去理解和思考組織中的群體問題,基于大量社會心理學的理論和研究對于群體相關研究的新動向進行了介紹。《工業與組織心理學:群體動力》適合作為本科生和研究生的組織行為學、管理心理學等課程的教材或參考讀物。同時,由于《工業與組織心理學:群體動力》也是基于小群體的研究和實踐撰寫,因此,也適合群體和團隊領域的研究者以及組織中的團隊管理實踐者閱讀。
群體動力 目錄
群體動力 作者簡介
孫曉敏,北京師范大學心理學博士,哈佛大學心理系組織與社會心理學博士后,北京師范大學副教授,博士生導師。研究方向:群體決策、團隊管理、人事選拔、領導力發展,長期致力于將科學的團隊領導和人事選拔方法運用于組織管理實踐之中。面向組織提供高層管理者團隊、工作團隊的診斷與評估,提供定制化的團隊改進與績效提升建議。此外,采用評價中心方法,特別是倡導基于團隊的人事選拔方法,為企事業單位提供領導與管理人員選拔服務。國家自然科學基金評審人,北京市社會心理學會副秘書長,北京市精品課程《社會心理學》課程團隊主講教師之一。
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