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看齊意識-干部選拔任用的重要標準 版權信息
- ISBN：9787518312139
- 條形碼：9787518312139 ; 978-7-5183-1213-9
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
看齊意識-干部選拔任用的重要標準 本書特色
王艷麗編*的《看齊意識(干部選拔任用的重要標準)》介紹了，面對嚴峻的執政考驗和艱巨繁重的建設任務，每一個黨員干部必須響應時代號召，堅持看齊原則，增強看齊意識，修身做人嚴要求，干事創業勇擔當，確保不越“紅線”，踩好“底線”，在風口浪尖面前篤定從容，在誘惑利益面前擁有定力，在追趕榜樣的過程中完成一次次自我**，從而凝聚全面深化改革的強大力量。
看齊意識，既是對我們黨優良傳統的承繼和發揚，也是每一個黨員干部為政修身的精神引領和根本遵循。
看齊，讓我們整齊劃一；看齊，讓我們健步向前；看齊，讓我們無往而不勝！
看齊意識-干部選拔任用的重要標準 內容簡介
王艷麗編著的《看齊意識(干部選拔任用的重要標準)》介紹了，面對嚴峻的執政考驗和艱巨繁重的建設任務，每一個黨員干部必須響應時代號召，堅持看齊原則，增強看齊意識，修身做人嚴要求，干事創業勇擔當，確保不越“紅線”，踩好“底線”，在風口浪尖面前篤定從容，在誘惑利益面前擁有定力，在追趕榜樣的過程中完成一次次自我超越，從而凝聚全面深化改革的強大力量。看齊意識，既是對我們黨優良傳統的承繼和發揚，也是每一個黨員干部為政修身的精神引領和根本遵循。看齊，讓我們整齊劃一；看齊，讓我們健步向前；看齊，讓我們無往而不勝！
看齊意識-干部選拔任用的重要標準 目錄
**章 增強看齊意識，勇做先鋒表率
看齊，讓心往一處想，凝聚起思想共識
看齊是加強黨的建設、提高執政能力的重要途徑
明方向，堅決向黨中央看齊
強內功，向黨的理論和方針政策看齊
樹立看齊意識，強化嚴實精神作風
常喊看齊，站穩立場，不做政治“糊涂人”
看齊，就要勁往一處使，同心共筑中國夢
第二章 在思想上看齊，堅定信仰信念
堅定理想信念，立黨為公、執政為民
補足精神之“鈣”，煉就“金剛不壞之身”
不忘初心，堅定信仰，警惕迷失自我
鼓足干勁，加強學習，補好頭腦短板
懂得敬畏，常懷敬畏之心、戒懼之意
有大局意識，把握大局、維護大局、服務大局
牢記黨員姓黨，在黨言黨、在黨隴黨、在黨為黨
第三章 在政治上看齊，做政治明白人
同黨中央保持一致，不能另搞一套
聽從召喚，服從組織，決不討價還價
團結不“結團”，不搞拉幫結派、團團伙伙
決不能欺瞞組織、我行我素、獨來獨往
有程序意識，不能架空組織，破壞程序
不能搞特殊化，不謀私利、克己奉公
不碰紅線，時刻繃緊政治紀律和政治規矩這根弦
第四章 在行動上看齊，勇于擔當負責
知行合一，強化責任，有擔當精神
關鍵在于落實，工作不能走過場
表里如一，言行一致，不做“兩面人”
直面困難、直面矛盾，有所作為
務實為民，心系群眾、造福百姓
以身作則，敢喊“向我開炮”“向我看齊”
愿干、敢干、會干，做干事創業的帶頭人
第五章 在作風上看齊，確保走在前列
不“打擦邊球”，不讓“四風”死灰復燃
改進作風：改會風、改文風、改話風
講誠信，決不能弄虛作假、糊弄組織
對標立規，查找差距，立行立改
嚴于律己，還要管好家人、“身邊人”
見賢思齊，自我凈化、自我提高
立身為旗，當好“風向標”“領跑者”
第六章 在廉政上看齊，守紀律講規矩
當官就不要發財，發財就不要當官
嚴以用權，公器不私用，有權不任性
禁住私欲誘惑，不會被人家請君入甕
守紀律懂規矩，不忘頭上“緊箍咒”
勤政廉政，干干凈凈，名節如璧
有定力、有底線，拒腐蝕、永不沾
令行禁止，防止“跑偏”和“掉隊”
附錄
參考文獻
展開全部
看齊意識-干部選拔任用的重要標準 作者簡介
王艷麗，1969年3月出生，1991年畢業于遼寧大學哲學系，哲學學士。現為遼寧省朝陽市社會科學界聯合會社會科學研究室副主任，《社會科學》編輯部副主任，助理研究員，參與或撰寫多部社科專著，在國內學術刊物發表文章10多篇。
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