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職得-成為自己故事里的英雄 版權信息
- ISBN：9787514509922
- 條形碼：9787514509922 ; 978-7-5145-0992-2
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
職得-成為自己故事里的英雄 本書特色
職場中如何做自己，又不把自己作死？
如何找到我的天賦使命和核心競爭力？
那些職場成功的人，究竟做“對”了些什么？
職場上除了拼智商和情商，還能拼什么？
老板可以“被管理”嗎？
為什么我勤奮努力，但升職加薪的卻總不是我？
都說你是你的圈子，可怎樣才能拓展職場人脈？
如何打造鮮明的個人品牌，低調的推銷自己？
職場上主要看氣場，可如何能讓自己的氣場強大？職場中如何做自己，又不把自己作死？
如何找到我的天賦使命和核心競爭力？
那些職場成功的人，究竟做“對”了些什么？
職場上除了拼智商和情商，還能拼什么？
老板可以“被管理”嗎？
為什么我勤奮努力，但升職加薪的卻總不是我？
都說你是你的圈子，可怎樣才能拓展職場人脈？
如何打造鮮明的個人品牌，低調的推銷自己？
職場上主要看氣場，可如何能讓自己的氣場強大？
現在的工作像溫水煮青蛙，我該怎么跳出來？
為夢想創業，和為現實打工，我到底該怎么選擇？
為什么我知道那么多道理，卻總是沒有行動？
你也有這些困惑嗎？其實99%的職場人都迷茫，只是有些人找到了走出迷霧的鑰匙，它其實就在自己手上。
從500強企業高管到高管們的教練，高琳將多年的職場實戰經驗總結提萃，告訴你那些老板和“成功人士”從沒告訴過你的實用技能。她把教練技術融入進來，像和你聊天一樣，通過問“對”的問題幫你找到內在動力，從職場的“不知道”到“知道”，再從“知道”到“做到”。
本書寫給奮斗不息，糾結不止的你。正因為對自己的生命有要求，所以奮斗；正因為在探尋更好的自己，所以才糾結。成長的故事各不相同，而你可以比你想象的走得更遠。信息
職得-成為自己故事里的英雄 內容簡介
為慶祝《職得》加印，特感恩回饋，現在起凡訂購都有機會參與抽獎活動：
有人叫你追逐夢想，有人叫你面對現實，只有這本書告訴你如何從現實走進夢想。
這里有從沒人告訴你的職場干貨，GE、GM,聯想等500強的精英都在學習，讓你少走5年彎路。
這里有讓你開竅的自我教練問題，專業的教練技術幫你找到屬于自己的答案。
因為如何找到自己的過程，比成功故事和心靈雞湯更值得參考。
★ 如果你是職場新人：你將找到一位“導師”，幫你找到自己的核心競爭力，一套實用且易掌握的工具讓你獲得快速成長。
★ 如果你是職場老鳥：你將獲得一位“教練”，用新思路解決老問題，帶你突破職業發展瓶頸，找到成長的內在動力，走出迷茫期。
★ 如果你正面臨職場轉型：你將擁有一位“知己”，與你分享轉型路上的得與失，痛與樂，幫你戰勝恐懼成為自己故事里的英雄。
比爾·蓋茨曾說“每個人都需要一個教練”，這本書就是你的教練！
500強CEO和互聯網大咖們鼎力推薦。為慶祝《職得》加印，特感恩回饋，現在起凡訂購都有機會參與抽獎活動：
活動時間：即日起至2016年12月22日
活動獎品：Moto360手表 （1塊）
MotoZ手機 （1部）
活動內容：凡是在活動期間購買《職得》圖書一本就可以參與活動抽獎，您將有機會獲得
Moto360手表、MotoZ 手機。
獲獎名單將會在活動結束后從《職得》購書訂單中隨機抽取。
有人叫你追逐夢想，有人叫你面對現實，只有這本書告訴你如何從現實走進夢想。
這里有從沒人告訴你的職場干貨，GE、GM,聯想等500強的精英都在學習，讓你少走5年彎路。
這里有讓你開竅的自我教練問題，專業的教練技術幫你找到屬于自己的答案。
因為如何找到自己的過程，比成功故事和心靈雞湯更值得參考。
★ 如果你是職場新人：你將找到一位“導師”，幫你找到自己的核心競爭力，一套實用且易掌握的工具讓你獲得快速成長。
★ 如果你是職場老鳥：你將獲得一位“教練”，用新思路解決老問題，帶你突破職業發展瓶頸，找到成長的內在動力，走出迷茫期。
★ 如果你正面臨職場轉型：你將擁有一位“知己”，與你分享轉型路上的得與失，痛與樂，幫你戰勝恐懼成為自己故事里的英雄。
比爾·蓋茨曾說“每個人都需要一個教練”，這本書就是你的教練！
500強CEO和互聯網大咖們鼎力推薦。
“作者通過自己的真實經歷所總結出寶貴的職場箴言猶如明燈一般指引新一代職場人前進的方向。”- 沈博陽 領英中國區總裁
“這些頗具國際視野的經驗，既中肯實用，又充滿思辨色彩。難得的是還語言生動，詼諧有趣。無論初入職場還是面臨職業發展瓶頸，都必將深受裨益。”- 高瑞彬 澳洲電訊大中華區首席執行官 信息
職得-成為自己故事里的英雄 目錄
目 錄
Contents
寫在前面：如何在這本書里找到屬于自己的答案
CEO們都怎么說這本書？
推薦序一：一本書，一個公益力量
推薦序二：能讓人消化吸收并身體力行的“干貨”
自序：生命是一場盛宴，你是否準備盛裝赴宴？
**章：不做自己你還能做誰？
一、做自己怎么就那么難？
二、內心強大的“學渣”是如何煉成的？
三、力量來自不同而非相同
第二章：向上管理，向下認可
一、你還在等著被老板管嗎？
二、一仆兩主：不要成為老板之間的炮灰目 錄 Contents 寫在前面：如何在這本書里找到屬于自己的答案 CEO們都怎么說這本書？ 推薦序一：一本書，一個公益力量 推薦序二：能讓人消化吸收并身體力行的“干貨” 自序：生命是一場盛宴，你是否準備盛裝赴宴？ **章：不做自己你還能做誰？ 一、做自己怎么就那么難？ 二、內心強大的“學渣”是如何煉成的？ 三、力量來自不同而非相同 第二章：向上管理，向下認可 一、你還在等著被老板管嗎？ 二、一仆兩主：不要成為老板之間的炮灰 三、功勞給老板的員工差不了，認可給員工的老板錯不了 第三章：職場上除了拼智商，還能拼什么？ 一、所謂情商高就是能不好好說話偏要好好說話 二、職場上除了拼智商和情商還能拼什么？ 三、讓我們開竅的不是答案而是問題 第四章：打造個人品牌 一、如何低調地自我推銷還不招人討厭？ 二、打造那個叫做“你”的品牌 第五章：如何做到氣場強大 一、是的，職場上主要看氣場！ 二、在這個說說說不停的時代，真的只有外向的人才能成功嗎？ 三： 為什么我知道開會該發言可就是不敢張口！ 第六章：不會講還怎么混？ 一、如何向職位高的人匯報工作？ 二、 故作高深的人講道理，真正高深的人講故事 三、領導都講什么故事？ 四、真的需要把聽眾想象成全裸嗎？ 五、如何做出一個有觀點且發人深思的演講？ 第七章：建立職場圈子 一、為什么你勤奮努力卻還是原地踏步？ 二、你是你的圈子 三、會閑聊的人在職場中容易成功 四、不是成功了才能給予，是給予了才能成功 第八章：轉型之痛 一、溫水里的青蛙需要什么才能跳出來？ 職二、沖破職場天花板到底靠什么？ 三、既然不想要劇透的人生，為何不享受當下的忐忑 四、你是自己故事里的英雄 五、如何一邊朝九晚五一邊為創業做準備？ 六、從斜杠青年到安可一族—你的人生下半場準備好了嗎？ 第九章：寫給年輕的你—職業規劃 一、不再迷茫—以終為始的職業規劃 二、斜杠青年如何找到自己核心競爭力？ 三、風來了，年輕的豬該怎么辦？ 第十章：寫給糾結的你—工作生活平衡 一、別再跟我提工作和生活的平衡 二、感謝糾結幫我找到了平衡 第十一章：寫給成功的你—成功路上的How,Why,Who 一、別人家孩子的夢想：采訪世界**位完成“7 2 ”的華人女性 二、當你一心想贏的時候就已經輸了 三、為什么成功人士多是拖延癥患者？ 四、從成就這美妙陷阱爬出來—成長路上的How, Why，Who 后記：你不值得誰值得？ 感恩鳴謝 人才發展的專業人士怎么說這本書？信息
Contents
寫在前面：如何在這本書里找到屬于自己的答案
CEO們都怎么說這本書？
推薦序一：一本書，一個公益力量
推薦序二：能讓人消化吸收并身體力行的“干貨”
自序：生命是一場盛宴，你是否準備盛裝赴宴？
**章：不做自己你還能做誰？
一、做自己怎么就那么難？
二、內心強大的“學渣”是如何煉成的？
三、力量來自不同而非相同
第二章：向上管理，向下認可
一、你還在等著被老板管嗎？
二、一仆兩主：不要成為老板之間的炮灰目 錄 Contents 寫在前面：如何在這本書里找到屬于自己的答案 CEO們都怎么說這本書？ 推薦序一：一本書，一個公益力量 推薦序二：能讓人消化吸收并身體力行的“干貨” 自序：生命是一場盛宴，你是否準備盛裝赴宴？ **章：不做自己你還能做誰？ 一、做自己怎么就那么難？ 二、內心強大的“學渣”是如何煉成的？ 三、力量來自不同而非相同 第二章：向上管理，向下認可 一、你還在等著被老板管嗎？ 二、一仆兩主：不要成為老板之間的炮灰 三、功勞給老板的員工差不了，認可給員工的老板錯不了 第三章：職場上除了拼智商，還能拼什么？ 一、所謂情商高就是能不好好說話偏要好好說話 二、職場上除了拼智商和情商還能拼什么？ 三、讓我們開竅的不是答案而是問題 第四章：打造個人品牌 一、如何低調地自我推銷還不招人討厭？ 二、打造那個叫做“你”的品牌 第五章：如何做到氣場強大 一、是的，職場上主要看氣場！ 二、在這個說說說不停的時代，真的只有外向的人才能成功嗎？ 三： 為什么我知道開會該發言可就是不敢張口！ 第六章：不會講還怎么混？ 一、如何向職位高的人匯報工作？ 二、 故作高深的人講道理，真正高深的人講故事 三、領導都講什么故事？ 四、真的需要把聽眾想象成全裸嗎？ 五、如何做出一個有觀點且發人深思的演講？ 第七章：建立職場圈子 一、為什么你勤奮努力卻還是原地踏步？ 二、你是你的圈子 三、會閑聊的人在職場中容易成功 四、不是成功了才能給予，是給予了才能成功 第八章：轉型之痛 一、溫水里的青蛙需要什么才能跳出來？ 職二、沖破職場天花板到底靠什么？ 三、既然不想要劇透的人生，為何不享受當下的忐忑 四、你是自己故事里的英雄 五、如何一邊朝九晚五一邊為創業做準備？ 六、從斜杠青年到安可一族—你的人生下半場準備好了嗎？ 第九章：寫給年輕的你—職業規劃 一、不再迷茫—以終為始的職業規劃 二、斜杠青年如何找到自己核心競爭力？ 三、風來了，年輕的豬該怎么辦？ 第十章：寫給糾結的你—工作生活平衡 一、別再跟我提工作和生活的平衡 二、感謝糾結幫我找到了平衡 第十一章：寫給成功的你—成功路上的How,Why,Who 一、別人家孩子的夢想：采訪世界**位完成“7 2 ”的華人女性 二、當你一心想贏的時候就已經輸了 三、為什么成功人士多是拖延癥患者？ 四、從成就這美妙陷阱爬出來—成長路上的How, Why，Who 后記：你不值得誰值得？ 感恩鳴謝 人才發展的專業人士怎么說這本書？信息
展開全部
職得-成為自己故事里的英雄 作者簡介
高琳，擁有20年就職于世界500強企業的高管經驗，曾任摩托羅拉系統公司全球政府事務部高級總監及亞太區首席信息官。目前專注于跨文化溝通以及領導力等方面的培訓和高管教練。 作為中國美國商會第一位中國籍女性副主席，她認為玻璃天花板看得見但敲得碎。她相信公益應該是一種生活方式并用自己的影響力為國內外多家公益組織籌款。同時作為清華蘇世民書院導師，國際青年成就組織志愿者，TEDx講者，十多年來她為上千名學生帶來了個人發展的演講。 高琳擁有英國諾丁漢特倫特大學工商管理博士(DBA)和美國伊利諾伊大學香檳校區工商管理碩士學位(MBA)。作為全球認證的領導力教練，她希望能將專業的教練技術帶入到她的文字，培訓和演講中助力他人成長。
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