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真北:互聯(lián)網(wǎng)+變革版:全球172位頂尖創(chuàng)新型領(lǐng)袖的真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)力告白
包郵 真北:互聯(lián)網(wǎng)+變革版:全球172位頂尖創(chuàng)新型領(lǐng)袖的真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)力告白
開(kāi)本：
26cm
頁(yè)數(shù)：
368
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真北:互聯(lián)網(wǎng)+變革版:全球172位頂尖創(chuàng)新型領(lǐng)袖的真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)力告白 版權(quán)信息
- ISBN：9787545445862
- 條形碼：9787545445862 ; 978-7-5454-4586-2
- 裝幀：暫無(wú)
- 冊(cè)數(shù)：暫無(wú)
- 重量：暫無(wú)
- 所屬分類：>>
真北:互聯(lián)網(wǎng)+變革版:全球172位頂尖創(chuàng)新型領(lǐng)袖的真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)力告白 本書特色
領(lǐng)導(dǎo)力沒(méi)有“風(fēng)口”，真誠(chéng)是你需要的一切 自2007年面世以來(lái)，首版《真北》已經(jīng)成為領(lǐng)導(dǎo)力傳世經(jīng)典。它告訴世人，只要能在直面內(nèi)心時(shí)保持真誠(chéng)、篤定與溫情，任何人都能成為一名真正的領(lǐng)導(dǎo)者，攀上事業(yè)與人生的巔峰。 然而，2007年至今，隨著互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)再一次進(jìn)入快速膨脹期，新興企業(yè)家輕而易舉地收獲了巨額財(cái)富，卻在隨后的經(jīng)濟(jì)全球動(dòng)蕩與短期恐慌中迷失了自己的真北。另一邊，馬云、扎克伯格、拉里·佩奇等領(lǐng)袖則憑借對(duì)新時(shí)代領(lǐng)導(dǎo)力變革方向的準(zhǔn)確把握，帶領(lǐng)他們的“盈利獨(dú)角獸”一路高歌猛進(jìn)，為互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)者樹(shù)立了新的標(biāo)桿。 比爾·喬治在這本全新的《真北》（互聯(lián)網(wǎng) 變革版）中新增了大篇幅的新時(shí)代成功領(lǐng)袖案例，從剛剛開(kāi)啟領(lǐng)導(dǎo)生涯的初創(chuàng)企業(yè)家，到已經(jīng)抵達(dá)職業(yè)頂峰的ceo，本書為所有互聯(lián)網(wǎng) 領(lǐng)導(dǎo)者提供了的緊跟時(shí)代脈絡(luò)的領(lǐng)導(dǎo)力指引。領(lǐng)導(dǎo)者如能終其一生堅(jiān)持自己的真北，將在任何變革中都能收獲*豐厚的回報(bào)。
真北:互聯(lián)網(wǎng)+變革版:全球172位頂尖創(chuàng)新型領(lǐng)袖的真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)力告白 內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書告訴世人, 任何人, 只需緊隨心中羅盤的指引, 終能成為一名真正的領(lǐng)導(dǎo)者。包含了全球范圍內(nèi)各行各業(yè)、各個(gè)年齡階段的領(lǐng)導(dǎo)者, 提出了培育成功領(lǐng)導(dǎo)力的綜合性具體計(jì)劃, 并圍繞五個(gè)關(guān)鍵點(diǎn), 告訴讀者如何創(chuàng)建自己的個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力培育計(jì)劃。
真北:互聯(lián)網(wǎng)+變革版:全球172位頂尖創(chuàng)新型領(lǐng)袖的真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)力告白 目錄
推薦序 新時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)力先驅(qū) 1自 序 致敬*偉大的領(lǐng)導(dǎo)力導(dǎo)師 7引 言 真誠(chéng)，領(lǐng)導(dǎo)旅程中永不偏離的真北 11 **部分 探索你的領(lǐng)導(dǎo)旅程在真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)者成長(zhǎng)與發(fā)展的過(guò)程中，他們對(duì)自己的人生經(jīng)歷總是充滿了特殊的情感。你的人生經(jīng)歷就是你的基礎(chǔ)，它塑造了你作為人看待這個(gè)世界的態(tài)度。在培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力的過(guò)程中，你的人生經(jīng)歷可能推動(dòng)你前進(jìn)，也可能成為你邁進(jìn)下一步的阻礙。第1章 用人生經(jīng)歷定義你的領(lǐng)導(dǎo)之路 25霍華德·舒爾茨：讓每一名員工獲得尊嚴(yán)和滿足 26不同的經(jīng)歷，造就獨(dú)特的領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo) 31真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)之路上的三次進(jìn)階 38成功者的新使命：培養(yǎng)下一個(gè)真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)者 51第2章 領(lǐng)導(dǎo)者為何會(huì)迷失真北？ 55拉吉特·古普塔：在困窘之境中失去財(cái)富安全感 56讓領(lǐng)導(dǎo)者偏離真北的人格弱點(diǎn) 59五種領(lǐng)導(dǎo)類型，*易迷失真北 62重返軌道，學(xué)會(huì)授權(quán) 70第3章 挑戰(zhàn)與磨礪：領(lǐng)導(dǎo)力從何而來(lái) 75丹尼爾·魏思樂(lè)：領(lǐng)悟生命之輕，關(guān)懷人類健康 76低谷，領(lǐng)導(dǎo)者必經(jīng)的試煉 81珍珠與牡蠣：創(chuàng)傷后的成長(zhǎng) 88放下自己，抬起他人 95在痛苦與不公中發(fā)現(xiàn)生活的真諦 96 第二部分 發(fā)現(xiàn)你的真北培養(yǎng)個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力需要注意五個(gè)領(lǐng)域：自我意識(shí)、價(jià)值觀和領(lǐng)導(dǎo)原則、動(dòng)力、支持團(tuán)隊(duì)以及完整的生活。你需要不時(shí)地更新這一指針，并且通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)調(diào)整自己的方向。當(dāng)指針的每一個(gè)部件都運(yùn)轉(zhuǎn)良好時(shí)，它就會(huì)直指你的真北。第4章 剝洋蔥：認(rèn)識(shí)真我的捷徑 103阿里安娜·赫芬頓：重新定義成功 104認(rèn)清自己的脆弱、恐懼和渴望 107領(lǐng)導(dǎo)者的情商應(yīng)該高于智商？ 109剝洋蔥式的自我發(fā)現(xiàn)之旅 116打開(kāi)你的隱秘區(qū) 126 第5章 時(shí)刻校準(zhǔn)“道德指針” 133大衛(wèi)·格根：在起伏中找到自己的價(jià)值本源 134定義你的價(jià)值觀、領(lǐng)導(dǎo)原則以及道德界線 137《紐約時(shí)報(bào)》測(cè)試 151強(qiáng)化用價(jià)值觀領(lǐng)導(dǎo) 153第6章 激勵(lì)你攀登領(lǐng)導(dǎo)力階梯的動(dòng)力是什么 157沃倫·巴菲特：尋找事業(yè)的興奮點(diǎn) 158內(nèi)在動(dòng)力才是領(lǐng)導(dǎo)力永動(dòng)機(jī) 165避開(kāi)外在動(dòng)力的陷阱 171劃定能力與動(dòng)力的交集 173第7章 卓越領(lǐng)導(dǎo)者如何組建支持團(tuán)隊(duì) 179泰德·派珀：向支持團(tuán)隊(duì)展現(xiàn)自己的脆弱 180怎樣組建支持團(tuán)隊(duì)？ 184與愛(ài)人坦誠(chéng)分享 185讓導(dǎo)師成為領(lǐng)導(dǎo)旅程的燈塔 186與益友建立紅杉樹(shù)般的牢固情誼 193加入一支“真北團(tuán)隊(duì)” 195第8章 快樂(lè)工作，精彩生活 200約翰·多納霍：生活越完整，領(lǐng)導(dǎo)效率就越高 201整合工作與生活中的各種角色 205四位一體，成就卓越領(lǐng)導(dǎo)者 207壓力難以避免，平衡力也不可或缺 212 第三部分 真北與現(xiàn)實(shí)世界的碰撞領(lǐng)導(dǎo)者不能隔空管理他人，你必須在現(xiàn)實(shí)世界里運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)力來(lái)應(yīng)對(duì)重大挑戰(zhàn)。遇到挑戰(zhàn)時(shí)，用真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)力去指引他人、授權(quán)他人，就是領(lǐng)導(dǎo)力有效性的*佳衡量，也是*大限度挖掘你領(lǐng)導(dǎo)潛力的方式。第9章 從“我”到“我們”的真誠(chéng)轉(zhuǎn)變 223納爾遜·曼德拉：毫無(wú)怨言的仆人式領(lǐng)導(dǎo)者 225轉(zhuǎn)變中的挑戰(zhàn) 229喬布斯與麥基：在痛苦中蛻變 234走出職業(yè)生涯中期的“幽暗森林” 237轉(zhuǎn)變中的自我反省與認(rèn)知重建 239第10章 目標(biāo)與激情：領(lǐng)導(dǎo)力翻倍的軟實(shí)力 243肯·弗雷澤：為人類制藥，而不是為了追求利潤(rùn) 244從經(jīng)歷中尋找自己的激情所在 250如何將目標(biāo)轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)力 254用目標(biāo)整合資源，凝聚士氣 258找到與個(gè)人真北契合的組織使命 261第11章 授權(quán)，指揮者的精妙技藝 265安妮·馬爾卡希：通過(guò)授權(quán)，帶領(lǐng)施樂(lè)渡過(guò)歷史性危機(jī) 266不僅要交付權(quán)力，還要交付尊重 274創(chuàng)建授權(quán)型文化 277權(quán)力必須與責(zé)任感相匹配 284確定你的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格以及何時(shí)“換擋” 287第12章 全球化背景下，領(lǐng)導(dǎo)者需具備更高gq 293保羅·波爾曼：空降ceo引領(lǐng)聯(lián)合利華的全球化變革 294全球化背景的挑戰(zhàn) 298如何培養(yǎng)gq 302國(guó)際化領(lǐng)導(dǎo)者的新標(biāo)準(zhǔn) 306 結(jié) 語(yǔ) 為社會(huì)和股東創(chuàng)造共享價(jià)值 315附錄a 領(lǐng)導(dǎo)力自測(cè)：30分鐘發(fā)現(xiàn)你的真北 325附錄b 《真北》（互聯(lián)網(wǎng) 變革版）新增的領(lǐng)導(dǎo)者 329附錄c 首版《真北》中的領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)展近況 335致 謝 349
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大衛(wèi)•格根 四屆美國(guó)總統(tǒng)顧問(wèn) 哈佛大學(xué)肯尼迪政府學(xué)院公共領(lǐng)導(dǎo)力中心主任 這部作品必定成為經(jīng)典之作，與彼得•德魯克的《卓有成效的管理者》和沃倫•本尼斯的《成為領(lǐng)導(dǎo)者》比肩。我非常自豪地稱比爾為摯友和值得信賴的顧問(wèn)，并對(duì)他完成這部最優(yōu)秀的作品表示敬意。 丹尼爾·戈?duì)柭?哈佛大學(xué)心理學(xué)博士 暢銷書《情商》作者 比爾·喬治運(yùn)用自己的天賦找到了生命中的道德燈塔。《真北》（互聯(lián)網(wǎng) 變革版）中實(shí)用的技巧和睿智的洞見(jiàn)會(huì)讓每一位閱讀此書的領(lǐng)導(dǎo)者受益匪淺。 艾倫·穆拉利 福特公司總裁兼ceo 比爾·喬治在《真北》（互聯(lián)網(wǎng) 變革版）中抓住了真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)鍵，提供了實(shí)用的技巧和實(shí)踐方法，提出了令人信服的愿景。這是新時(shí)代所有領(lǐng)導(dǎo)者的必讀書！謝謝你，比爾！ 阿里安娜·赫芬頓 《赫芬頓郵報(bào)》創(chuàng)始人 不管年齡幾何，對(duì)于任何一個(gè)想習(xí)得真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)力精髓的人來(lái)說(shuō)，本書都是他們的黃金標(biāo)準(zhǔn)。比爾的實(shí)踐練習(xí)為我們提供了可用的工具，讓我們能夠定義并發(fā)展自己的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。 保羅·波爾曼 聯(lián)合利華ceo 每一個(gè)層級(jí)都需要鼓舞人心的真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)者。在這個(gè)以誠(chéng)信和真誠(chéng)作為領(lǐng)導(dǎo)者衡量標(biāo)準(zhǔn)的世界里，要想發(fā)揮正面影響力，就必須讀一讀《真北》（互聯(lián)網(wǎng) 變革版）。 盧英德 百事公司ceo 比爾·喬治將領(lǐng)導(dǎo)者的故事凝結(jié)成一個(gè)理念：除非你錨定了自己的價(jià)值觀，否則你將無(wú)法傳遞任何價(jià)值。比爾用這本巨作告訴每一個(gè)踏上領(lǐng)導(dǎo)征程的人，如何才能發(fā)現(xiàn)真北。 湯姆·拉思 百萬(wàn)級(jí)暢銷書《現(xiàn)在，發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì)》作者 該書是我此階段閱讀的領(lǐng)導(dǎo)力圖書中最全面、最實(shí)用的一本。比爾·喬治是這個(gè)時(shí)代最受尊崇的領(lǐng)導(dǎo)者之一，他將畢生的智慧凝聚在這本書中，令人嘆服。 單仁博士 單仁資訊集團(tuán)董事長(zhǎng) 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代為企業(yè)進(jìn)入全球市場(chǎng)提供了便利，同時(shí)也對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者們提出了新的挑戰(zhàn)，如比爾·喬治所言，國(guó)際化的領(lǐng)導(dǎo)者必須了解地緣政治，改進(jìn)商業(yè)模式，以進(jìn)入新生市場(chǎng)、建立多元團(tuán)隊(duì)、重新設(shè)計(jì)組織模式。《真北》（互聯(lián)網(wǎng) 變革版）不僅能夠幫助領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)展真誠(chéng)的影響力，還為成長(zhǎng)于新時(shí)代環(huán)境下的創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)者們指明了方向。 楊思卓 領(lǐng)導(dǎo)力專家，中商國(guó)際管理研究院院長(zhǎng) 新經(jīng)濟(jì)顛覆了以往的規(guī)則，這是個(gè)找不著“北”的年代。那么怎么樣才能找到北？要用到我們的價(jià)值觀。這部《真北》（互聯(lián)網(wǎng) 變革版）就是這樣的導(dǎo)航儀。
真北:互聯(lián)網(wǎng)+變革版:全球172位頂尖創(chuàng)新型領(lǐng)袖的真誠(chéng)領(lǐng)導(dǎo)力告白 作者簡(jiǎn)介
比爾·喬治 l 比肩德魯克、本尼斯的新時(shí)代領(lǐng)導(dǎo)力巨匠 l 美國(guó)董事協(xié)會(huì)“年度董事” l 美國(guó)管理學(xué)會(huì)“年度執(zhí)行官” l 25年來(lái)最頂級(jí)的25位商業(yè)領(lǐng)袖之一 世界500強(qiáng)美敦力公司前主席兼CEO 在他的領(lǐng)導(dǎo)下，美敦力公司的市值從11億美元暴增至600億美元，年均增長(zhǎng)率35%。此外，他還擔(dān)任著埃克森、高盛、塔吉特和諾華制藥等公司的董事。 哈佛商學(xué)院資深院士 2004年起開(kāi)設(shè)領(lǐng)導(dǎo)力課程，著有暢銷書《卓越領(lǐng)導(dǎo)的七項(xiàng)修煉》《真北》等。此外，他還在《財(cái)富》《華爾街日?qǐng)?bào)》《哈佛商業(yè)評(píng)論》等權(quán)威媒體上發(fā)表文章，并接受CNBC、彭博財(cái)經(jīng)等知名媒體采訪。
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