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包郵 就業(yè)指導(dǎo)-(第3版)

出版社:電子工業(yè)出版社出版時(shí)間:2016-01-01
開(kāi)本: 16開(kāi) 頁(yè)數(shù): 104
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就業(yè)指導(dǎo)-(第3版) 版權(quán)信息

就業(yè)指導(dǎo)-(第3版) 本書(shū)特色

“就業(yè)指導(dǎo)”是中等職業(yè)學(xué)校教育中*富有職業(yè)教育特色的一門必修課程。本書(shū)突出中等職業(yè)教育的特點(diǎn),充分考慮了培養(yǎng)應(yīng)用型人才需要的知識(shí)和學(xué)生的接受能力,在理論上以實(shí)用夠用為度,在內(nèi)容的編寫(xiě)上以實(shí)踐為主。堅(jiān)持方向性與現(xiàn)實(shí)性相結(jié)合的原則,突出了理論學(xué)習(xí)和能力的培養(yǎng),理論體系完整,內(nèi)容豐富;書(shū)中搜集了大量的新鮮真實(shí)案例,力求做到與時(shí)俱進(jìn),體現(xiàn)時(shí)代性;編寫(xiě)各章節(jié)內(nèi)容貼近現(xiàn)實(shí)、貼近學(xué)生,具有較強(qiáng)的實(shí)用性和可行性。

就業(yè)指導(dǎo)-(第3版) 內(nèi)容簡(jiǎn)介

本書(shū)突出中等職業(yè)教育的特點(diǎn),充分考慮了培養(yǎng)應(yīng)用型人才需要的知識(shí)和學(xué)生的接受能力,在理論上以實(shí)用夠用為度,在內(nèi)容的編寫(xiě)上以實(shí)踐為主。堅(jiān)持方向性與現(xiàn)實(shí)性相結(jié)合的原則,突出了理論學(xué)習(xí)和能力的培養(yǎng),理論體系完整,內(nèi)容豐富;書(shū)中搜集了大量的新鮮真實(shí)案例,力求做到與時(shí)俱進(jìn),體現(xiàn)時(shí)代性;編寫(xiě)各章節(jié)內(nèi)容貼近現(xiàn)實(shí)、貼近學(xué)生,具有較強(qiáng)的實(shí)用性和可行性。

就業(yè)指導(dǎo)-(第3版) 目錄

**章 畢業(yè)選擇與就業(yè)形勢(shì) 1**節(jié) 中職學(xué)生畢業(yè)發(fā)展的途徑 1一、我國(guó)職業(yè)教育發(fā)展?fàn)顩r 1二、升學(xué)途徑 1三、就業(yè)途徑 2四、創(chuàng)業(yè)途徑 3第二節(jié) 中職畢業(yè)生所面臨的就業(yè)形勢(shì) 4一、我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展概述 4二、人才需求的趨勢(shì) 4三、人才供需的狀況 6四、中職畢業(yè)生的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì) 6第二章 面試 8**節(jié) 資料準(zhǔn)備 8一、求職材料的重要性 8二、完整的求職材料 8三、求職簡(jiǎn)歷 8四、求職信 11第二節(jié) 面試準(zhǔn)備 13一、了解面試 14二、面試前收集信息 15三、面試儀容儀表 18四、面試禮儀 20五、面試24小時(shí) 23第三節(jié) 面試內(nèi)容與技巧 24一、面試的內(nèi)容 24二、面試技巧 27三、了解面試的技巧 28四、集體面試的技巧 31五、電話面試的技巧 31六、面試結(jié)束 32七、面試總結(jié) 32第四節(jié) 面試設(shè)計(jì)與模擬演習(xí) 33一、面試表現(xiàn)的設(shè)計(jì) 33二、模擬面試,戰(zhàn)術(shù)上重視 33第三章 適應(yīng)社會(huì),走向成功 35**節(jié) 從學(xué)生到職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)換 35一、從學(xué)生到職業(yè)人角色轉(zhuǎn)換的認(rèn)知 35二、學(xué)生與職業(yè)人的區(qū)別 36三、學(xué)生到職業(yè)人 36四、完成角色轉(zhuǎn)換應(yīng)注意的原則 38第二節(jié) 職業(yè)人**的職業(yè)素質(zhì) 39一、職業(yè)素質(zhì) 39二、職業(yè)意識(shí) 39三、職業(yè)道德 40四、核心能力 42五、職業(yè)化人才**的素質(zhì) 45六、優(yōu)秀員工**的素質(zhì) 46第三節(jié) 職來(lái)職往——你準(zhǔn)備好了嗎 47一、中職畢業(yè)生常見(jiàn)求職心理誤區(qū) 47二、調(diào)整心態(tài),從容應(yīng)對(duì) 48第四章 就業(yè)的勞動(dòng)法律保護(hù) 52**節(jié) 勞動(dòng)權(quán)利你知多少 52一、做明智的勞動(dòng)者 52二、勞動(dòng)權(quán)利伴你左右 53第二節(jié) 帶好你的法律盾牌 56一、勞動(dòng)合同的概念 57二、勞動(dòng)合同的簽訂 57三、勞動(dòng)合同的形式和內(nèi)容 59四、勞動(dòng)合同的期限 64五、解除勞動(dòng)合同的條件 66六、違約責(zé)任與爭(zhēng)議的處理 70第五章 創(chuàng)業(yè)教育 74**節(jié) 中職生自主創(chuàng)業(yè)概述 74一、創(chuàng)業(yè)概述 74二、我國(guó)的創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀 74第二節(jié) 創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī) 76一、創(chuàng)業(yè)成功的動(dòng)機(jī) 76二、動(dòng)機(jī)不純創(chuàng)業(yè)難成功 78第三節(jié) 創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備 78一、知識(shí)準(zhǔn)備 78二、創(chuàng)業(yè)者**的心理素質(zhì) 79三、創(chuàng)業(yè)者**的身體素質(zhì) 80四、創(chuàng)業(yè)者**的能力儲(chǔ)備 80第四節(jié) 創(chuàng)業(yè)籌劃與選擇 82一、創(chuàng)業(yè)市場(chǎng)調(diào)查 82二、創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的選擇 83三、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的選擇 85四、創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的選擇與把握 88第五節(jié) 創(chuàng)業(yè)資金需求、盈利分析、融資方法 89一、創(chuàng)業(yè)資金需求預(yù)測(cè) 89二、創(chuàng)業(yè)盈利分析 89三、創(chuàng)業(yè)融資的方法 90第六節(jié) 創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū) 92一、企業(yè)、團(tuán)隊(duì)基本情況 92二、項(xiàng)目簡(jiǎn)介 92三、項(xiàng)目?jī)?nèi)容 92四、項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃 93五、投資預(yù)算和效益分析 93第七節(jié) 創(chuàng)業(yè)啟動(dòng) 93一、確定企業(yè)的名稱 93二、選擇企業(yè)地址 94三、創(chuàng)辦企業(yè) 94第八節(jié) 創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范 95
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就業(yè)指導(dǎo)-(第3版) 作者簡(jiǎn)介

羅云明 副教授,廣西經(jīng)貿(mào)高級(jí)技工學(xué)校校長(zhǎng),參與國(guó)內(nèi)外多項(xiàng)科研課題,主要負(fù)責(zé)學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃,就業(yè)指導(dǎo)等方面的教學(xué)工作。

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