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責任-與企業員工談雷鋒精神 版權信息
- ISBN：9787509542774
- 條形碼：9787509542774 ; 978-7-5095-4277-4
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
責任-與企業員工談雷鋒精神 本書特色
本書為“學習雷鋒”系列之一。本書重點闡述雷鋒精神是中華民族寶貴的精神財富，是豐富企業文化內涵的母本和食糧。雷鋒精神與企業文化具有相通性，欲使雷鋒精神在企業生根、發芽、開花、結果，且有長久的生命力，應將雷鋒精神寓于企業文化建設中。雷鋒精神雖然不能為企業帶來直接經濟效益，但它與企業文化，在結構及內容上，是一致的，它可以通過提高企業員工素質，進而提高企業整體素質，間接地創造利潤。因此，在市場競爭日益激烈情況下，做為企業員工，學習雷鋒精神，就是要學習他干一行愛一行，專一行精一行的愛崗敬業精神，緊密結合自己的本職工作，不斷提升自己履行職責的能力和水平。
責任-與企業員工談雷鋒精神 內容簡介
本書為“學習雷鋒”系列之一。本書重點闡述雷鋒精神是中華民族寶貴的精神財富，是豐富企業文化內涵的母本和食糧。雷鋒精神與企業文化具有相通性，欲使雷鋒精神在企業生根、發芽、開花、結果，且有長久的生命力，應將雷鋒精神寓于企業文化建設中。雷鋒精神雖然不能為企業帶來直接經濟效益，但它與企業文化，在結構及內容上，是一致的，它可以通過提高企業員工素質，進而提高企業整體素質，間接地創造利潤。因此，在市場競爭日益激烈情況下，做為企業員工，學習雷鋒精神，就是要學習他干一行愛一行，專一行精一行的愛崗敬業精神，緊密結合自己的本職工作，不斷提升自己履行職責的能力和水平。
責任-與企業員工談雷鋒精神 目錄
**章 與企業員工談雷鋒的“愛崗敬業”精神
**節 愛崗敬業精神的基本理論
第二節 雷鋒的“愛崗敬業”精神
第三節 營造學習型企業組織氛圍
第四節 發揚雷鋒“愛崗敬業”精神，與公司同命運
[企業“愛崗敬業”經典事例]
第二章 與企業員工談雷鋒的“無私奉獻”精神
**節 無私奉獻精神的基本理論
第二節 雷鋒的“無私奉獻”精神
第三節 塑造以“服務”為核心的企業文化，引導員工樹立全新的服務理念
第四節 用雷鋒精神加強企業員工奉獻精神的培養
[企業“無私奉獻”經典事例]
第三章 與企業員工談雷鋒“銳意進取、自強不息”的創新精神
**節 雷鋒“銳意進取、自強不息”的創新精神
第二節 引導員工樹立創新意識
第三節 主動培養企業員工創新精神所具備的素質和能力
第四節 發揚雷鋒的創新精神，推動企業持續健康發展
[企業“銳意進取”經典事例]
第四章 與企業員工談雷鋒的“感恩反哺”精神
**節 感恩精神的基本理論
第二節 雷鋒的感恩精神
第三節 培育企業感恩文化，增強員工對企業的忠誠度
第四節 用雷鋒“感恩反哺”精神增強企業員工感恩精神的培養
[企業“感恩反哺”經典事例]
第五章 與企業員工談雷鋒的“團結協作”精神
**節 團結協作精神的基本理論
第二節 雷鋒的“團結協作”精神
第三節 團結協作精神是企業制勝的法寶
第四節 用雷鋒精神打造一支精誠合作的現代企業團隊
[企業“團結協作”經典事例]
第六章 與企業員工談雷鋒“艱苦奮斗、勤儉節約”的創業精神
**節 勤儉節約精神的基本理論
第二節 雷鋒的“艱苦奮斗、勤儉節約”精神
第三節 “艱苦奮斗、勤儉節約”精神蘊涵在企業發展中的價值
第四節 發揚雷鋒“艱苦奮斗、勤儉節約”的創業精神，確保企業增收創效
[企業“艱苦奮斗、勤儉節約”經典事例]
參考文獻
后記
商品評論
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責任-與企業員工談雷鋒精神 作者簡介
宋煥斌：經濟學博士，教授，現任遼寧石油化工大學黨委副書記、遼寧省雷鋒研究會會長，曾出版《雷鋒精神概論》，中國石化出版社2012年版。
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