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2009年-人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)-全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試(中級(jí))題庫與模擬試卷-經(jīng)報(bào)版
包郵 2009年-人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)-全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試(中級(jí))題庫與模擬試卷-經(jīng)報(bào)版
作者：暫無
開本：
16開
頁數(shù)：
282
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2009年-人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)-全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試(中級(jí))題庫與模擬試卷-經(jīng)報(bào)版 版權(quán)信息
- ISBN：9787801806857
- 條形碼：9787801806857 ; 978-7-80180-685-7
- 裝幀：暫無
- 冊(cè)數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
2009年-人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)-全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試(中級(jí))題庫與模擬試卷-經(jīng)報(bào)版 本書特色
《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)(2009年經(jīng)報(bào)版)》由經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)出版社出版，是《全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試（中級(jí)）題庫與模擬試卷》之一。
2009年-人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)-全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試(中級(jí))題庫與模擬試卷-經(jīng)報(bào)版 內(nèi)容簡介
本書是“2007年經(jīng)報(bào)版專業(yè)技術(shù)資格考試輔導(dǎo)教材系列”之一，具體內(nèi)容的編排是以全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試大綱為依據(jù)，緊緊圍繞考試指定用書(輔導(dǎo)教材)，遵循循序漸進(jìn)、各個(gè)擊破的原則而編寫。主要包括人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)題庫、人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)模擬試卷兩部分內(nèi)容。
2009年-人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)-全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試(中級(jí))題庫與模擬試卷-經(jīng)報(bào)版 目錄
**部分 人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)題庫
**章 領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)基礎(chǔ)
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第二章 需要與激勵(lì)
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第三章 組織設(shè)計(jì)與組織文化
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第四章 人力資源管理概述
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第五章 雇傭關(guān)系的理論分析
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第六章 人力資源規(guī)劃
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第七章 工作分析
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第八章 人員招聘
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第九章 績效管理
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十章 薪酬管理
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十一章 人力資源培訓(xùn)與開發(fā)
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十二章 員工關(guān)系管理
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十三章 勞動(dòng)力市場(chǎng)
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十四章 人力資本投資理論
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十五章 工資與激勵(lì)問題的經(jīng)濟(jì)分析
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十六章 勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)法律關(guān)系
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十七章 勞動(dòng)力市場(chǎng)管理
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十八章 勞動(dòng)合同法律關(guān)系
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十九章 勞動(dòng)安全生產(chǎn)
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第二十章 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第二十一章 勞動(dòng)保障執(zhí)法與監(jiān)督
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第二十二章 事業(yè)單位人事法規(guī)與政策
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第二部分 人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)模擬試卷
模擬試卷(一)
參考答案
模擬試卷(二)
參考答案
模擬試卷(三)
參考答案
**章 領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)基礎(chǔ)
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第二章 需要與激勵(lì)
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第三章 組織設(shè)計(jì)與組織文化
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第四章 人力資源管理概述
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第五章 雇傭關(guān)系的理論分析
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第六章 人力資源規(guī)劃
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第七章 工作分析
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第八章 人員招聘
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第九章 績效管理
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十章 薪酬管理
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十一章 人力資源培訓(xùn)與開發(fā)
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十二章 員工關(guān)系管理
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十三章 勞動(dòng)力市場(chǎng)
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十四章 人力資本投資理論
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十五章 工資與激勵(lì)問題的經(jīng)濟(jì)分析
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十六章 勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)法律關(guān)系
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十七章 勞動(dòng)力市場(chǎng)管理
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十八章 勞動(dòng)合同法律關(guān)系
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第十九章 勞動(dòng)安全生產(chǎn)
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第二十章 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第二十一章 勞動(dòng)保障執(zhí)法與監(jiān)督
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第二十二章 事業(yè)單位人事法規(guī)與政策
命題范圍
真題詳解
題庫精選
題庫詳解
第二部分 人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)模擬試卷
模擬試卷(一)
參考答案
模擬試卷(二)
參考答案
模擬試卷(三)
參考答案
展開全部
2009年-人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)-全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試(中級(jí))題庫與模擬試卷-經(jīng)報(bào)版 節(jié)選
《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)(2009年經(jīng)報(bào)版)》的編寫體例為**部分題庫。題庫部分遵循的原則是“同步輔導(dǎo)，全程跟進(jìn)”，即每個(gè)分冊(cè)的題庫部分在章節(jié)和內(nèi)容版塊的劃分上均與指定教材保持高度一致，便于考生同步復(fù)習(xí)鞏固。另外，每個(gè)章節(jié)的具體內(nèi)容均按“命題范圍一真題選編一題庫精選一題庫詳解”的模式進(jìn)行編排，有利于考生逐一鞏固、全面突破，迭到*佳的復(fù)習(xí)效果。第二部分模擬試卷。模擬試卷部分是在題庫的基礎(chǔ)上為考生設(shè)置的一個(gè)全真模擬、全真體驗(yàn)的環(huán)節(jié)。每一分冊(cè)都有三套全真模擬試卷，每套試卷都嚴(yán)格依據(jù)全國經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試標(biāo)準(zhǔn)試卷形式精l心編寫，題目的選擇都是建立在編寫組成員科學(xué)預(yù)測(cè)的基礎(chǔ)之上，難易程度及題型、題量的分布符合2009年的考試要求。旨在通過“強(qiáng)化訓(xùn)練”和“試題解析”的形式，幫助考生切實(shí)提高應(yīng)試能力，從而具備運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際問題的能力。建議考生在復(fù)習(xí)過程中，每學(xué)完一個(gè)章節(jié)，就了解一下歷年考題情況，做一套相應(yīng)章節(jié)的強(qiáng)化訓(xùn)練習(xí)題，檢驗(yàn)一下復(fù)習(xí)效果。在臨考沖刺階段，則應(yīng)每兩天做一套模擬試卷，并嚴(yán)格遵照考試時(shí)間，真正發(fā)揮試卷的模擬功能，體現(xiàn)試卷的模擬價(jià)值，從而提前進(jìn)入應(yīng)試狀態(tài)。
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