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包邮组织行为学-(原书第7版)-中国版
¥40.0(6.2折)定价:¥65.0本书是全球范围内140多位学者和教师在过去三年间共同努力的结晶,他们持续不断地检索文献并反复推敲,促成了日臻完善的教材体系和内容。本书涵盖组织行为学领域传统的基础内容,也引进了众多刚刚出现甚至正在形成的概念和理论,如心理契约、情绪智力、高阶教练、工作狂、价值探索、受雇能力等。本书精选的案例和大量的团队练习有助于读者更好地将概念应用于管理实践...
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包邮组织行为学(原书第9版)
¥74.3(7.5折)定价:¥99.0本书共分为15章,涵盖了组织行为学领域传统的基础内容,如社会认知、激励理论、工作团队领导行为、组织文化、组织变革等,也将最新的组织行为学研究成果呈现给读者,如自我概念模型、工作场所情绪、社会认同理论、设计思维、全球思维、四驱力理论等。本书注重理论与实践的关联,通过设置批判思考、课堂练习等栏目并融人全球化的丰富案例,帮助读者更直观地理解组织行为学领域的概念和理论,了解组织行为学的发展趋势,并掌握如何在工作中运用组织行为学知识解决实际的管