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貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告

包郵 貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告

作者:王廷勇
出版社:清華同方光盤(pán)電子出版社出版時(shí)間:2024-11-01
開(kāi)本: 16開(kāi)
中 圖 價(jià):¥50.0(7.4折) 定價(jià)  ¥68.0 登錄后可看到會(huì)員價(jià)
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貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告 版權(quán)信息

貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告 內(nèi)容簡(jiǎn)介

全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接是“十四五”時(shí)期的重要任務(wù)。對(duì)基層全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的典型實(shí)踐案例進(jìn)行全方位考察,對(duì)全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、提升鄉(xiāng)村振興質(zhì)量具有重要意義。本書(shū)共十編,**編黨建引領(lǐng)篇、第二編產(chǎn)業(yè)發(fā)展篇、第三編社會(huì)服務(wù)篇、第四編P城鄉(xiāng)治理篇、第五編城鄉(xiāng)法治篇、第六編巡察整改篇、第七編改革創(chuàng)新篇、第八編教育改革篇、第九編醫(yī)療改革篇、第十編公共務(wù)篇。 本書(shū)可作為鄉(xiāng)村振興工作者、專(zhuān)家學(xué)者,大學(xué)生,研究生及政府相關(guān)部門(mén)工作人員等。

貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告 前言

 2017年10月18日,習(xí)近平總書(shū)記在黨的十九大報(bào)告中提出實(shí)施“鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”,一張宏偉藍(lán)圖就此擘畫(huà)。此后,《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見(jiàn)》《鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃(2018-2022年)》《中國(guó)共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》《中華人民共和國(guó)鄉(xiāng)村振興促進(jìn)法》等先后出臺(tái),鄉(xiāng)村振興制度框架和政策體系初步構(gòu)建。各地省級(jí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃和市縣實(shí)施方案紛紛出臺(tái),層層落實(shí)規(guī)劃任務(wù)。各地扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施,鄉(xiāng)村振興成果豐碩。糧食產(chǎn)量穩(wěn)步提升;發(fā)展動(dòng)力越來(lái)越強(qiáng);鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)持續(xù)壯大,農(nóng)民就業(yè)增收渠道越來(lái)越寬;農(nóng)村生產(chǎn)生活條件明顯改善,人居環(huán)境質(zhì)量不斷提升,鄉(xiāng)村越來(lái)越美;鄉(xiāng)村治理效能穩(wěn)步提升;農(nóng)村文化繁榮發(fā)展,農(nóng)民精氣神越來(lái)越足。各美其美、美美與共的新時(shí)代鄉(xiāng)村畫(huà)卷正在次第展開(kāi)。
  黨的二十大報(bào)告提出“全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興”。貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告涉及該地區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)發(fā)展和農(nóng)民生產(chǎn)生活。貴州積極開(kāi)展鄉(xiāng)村振興實(shí)踐,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)治理多元化,提升農(nóng)民收入水平,改善農(nóng)村社會(huì)事業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施……為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。本書(shū)共八章,主要包括黨建引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鄉(xiāng)法治、改革創(chuàng)新等。
  貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐具有以下特色:

貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告 目錄

**章 黨建引領(lǐng)篇
**節(jié) 黨建“165”工程彰顯“黨建 ”引領(lǐng)作用
第二節(jié) 四級(jí)聯(lián)動(dòng)深化基層黨建示范縣(市)建設(shè)
第三節(jié) “四建四進(jìn)”創(chuàng)新黨建引領(lǐng)治理新樣板
第四節(jié) 加強(qiáng)黨建引領(lǐng)基層治理
第五節(jié) 實(shí)行“村社合一”調(diào)動(dòng)農(nóng)民積極性
第六節(jié) “五個(gè)三”推進(jìn)鄉(xiāng)村治理體系試點(diǎn)建設(shè)
第七節(jié) “四單”模式創(chuàng)新城市基層治理

第二章 產(chǎn)業(yè)發(fā)展篇
**節(jié) 推行“三化”實(shí)現(xiàn)股份制合作社進(jìn)農(nóng)村
第二節(jié) “五聚焦”實(shí)現(xiàn)養(yǎng)羊產(chǎn)業(yè)“五個(gè)好”
第三節(jié) “五個(gè)三”推動(dòng)佛手瓜產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效
第四節(jié) 探索實(shí)踐農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命精準(zhǔn)打法七條
第五節(jié) “321”種植模式引爆蔬菜產(chǎn)業(yè)革命
第六節(jié) 開(kāi)展農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新助民增收
第七節(jié) 打造數(shù)字產(chǎn)業(yè)平臺(tái)推動(dòng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展

第三章 城鄉(xiāng)法治篇
**節(jié) LD縣創(chuàng)新“1151”工作機(jī)制管黨治警
第二節(jié) 加強(qiáng)政法智能化試點(diǎn)建設(shè)
第三節(jié) 構(gòu)建“督查六法”閉環(huán)機(jī)制提升實(shí)效抓落實(shí)
第四節(jié) 智慧司法服務(wù)平臺(tái)建設(shè)與推廣
第五節(jié) 人民法院“兩個(gè)一站式”建設(shè)項(xiàng)目
第六節(jié) 堅(jiān)持“四個(gè)突出”,實(shí)現(xiàn)“五個(gè)轉(zhuǎn)變”
第七節(jié) “三全”構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)法辦案

第四章 改革創(chuàng)新篇
**節(jié) 探索“12345”脫貧攻堅(jiān)普查工作機(jī)制
第二節(jié) “6531”工作法推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)決勝
第三節(jié) 優(yōu)化易地搬遷安置點(diǎn)殘疾人公共服務(wù)
第四節(jié) “五步工作法”啃下改革“硬骨頭”
第五節(jié) 探索科技工作新模式,提升發(fā)展新動(dòng)能
第六節(jié) 建立推行數(shù)字經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)中臺(tái)
第七節(jié) 下好改革“先手棋”,辦好企業(yè)、群眾貼心事

第五章 創(chuàng)新引領(lǐng)篇
**節(jié) 創(chuàng)新“三保三統(tǒng)一分”機(jī)制推動(dòng)“黔貨出山”
第二節(jié) 生態(tài)文明建設(shè)評(píng)價(jià)考核“5 1”工作機(jī)制
第三節(jié) 構(gòu)建大數(shù)據(jù) 建議提案辦理新格局
第四節(jié) 派工單制度破解河湖管護(hù)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題

第六章 教育及文化改革篇
**節(jié) 深化教育改革,助推教育高質(zhì)量發(fā)展
第二節(jié) “四個(gè)三”模式探索高職院校發(fā)展新路徑
第三節(jié) 公共圖書(shū)館中心館 總分館制建設(shè)
第四節(jié) 培育“帶頭能人”,提升就業(yè)組織化水平

第七章 醫(yī)療改革篇
**節(jié) 開(kāi)展“高值醫(yī)用耗材帶量采購(gòu)”,實(shí)現(xiàn)“四贏”
第二節(jié) “六位一體”推進(jìn)公立醫(yī)院改革
第三節(jié) 服務(wù)工作下沉,基層慢性病更有保障
第四節(jié) 開(kāi)展醫(yī)保基金直接結(jié)算,惠企利民解難題
……

第八章 公共服務(wù)篇

展開(kāi)全部

貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告 相關(guān)資料

《貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告》:
  為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、州關(guān)于鄉(xiāng)村治理工作的決策部署,F(xiàn)Q市持續(xù)強(qiáng)化“全國(guó)鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)試點(diǎn)”的政治擔(dān)當(dāng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng),按照“黨建為核心、自治為根本、德治為基礎(chǔ)、法治為保障、產(chǎn)業(yè)為聯(lián)結(jié)、要素為支撐”的總體思路,創(chuàng)新探索“五個(gè)三”(即:三級(jí)聯(lián)動(dòng)、三治融合、三業(yè)共進(jìn)、三生同步、三重保障)黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理體系,全面推進(jìn)鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落細(xì)。
  一、“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),讓鄉(xiāng)村治理有魂
  “三級(jí)聯(lián)動(dòng)”即:市級(jí)主導(dǎo)、鎮(zhèn)級(jí)主抓、村級(jí)主攻。
  一是市級(jí)主導(dǎo)當(dāng)好“指戰(zhàn)員”。按照“四個(gè)一”(一個(gè)方案抓實(shí)謀篇布局、一張清單強(qiáng)化要素保障、一套標(biāo)準(zhǔn)提供操作指南、一批示范推進(jìn)典型引路)工作思路,成立由市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)任“雙組長(zhǎng)”的鄉(xiāng)村治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,工作專(zhuān)班常設(shè)在市委組織部,發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)調(diào)度各方資源,形成工作合力。制定出臺(tái)《FQ市深化“五改五化五引導(dǎo)五教育”推進(jìn)鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)試點(diǎn)實(shí)施方案》,明確30項(xiàng)保障措施和30項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn),為鄉(xiāng)村治理繪藍(lán)圖、定標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)保障,確保上下協(xié)同,共同發(fā)力。
  二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)主抓當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”。以推進(jìn)體制機(jī)制“破改立”為驅(qū)動(dòng),啟動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理體制改革,推進(jìn)“放管服”和“最多跑一次”改革向一線覆蓋。依托脫貧攻堅(jiān)網(wǎng)格合理劃分村組網(wǎng)格1099個(gè),整合“兩委一隊(duì)”1200余名干部在網(wǎng)格上定崗定責(zé),形成了職能科學(xué)、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障有力、服務(wù)高效的服務(wù)管理體制。進(jìn)一步夯實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為鄉(xiāng)村治理中心、農(nóng)村服務(wù)中心、文化經(jīng)濟(jì)中心的“龍頭”地位。
  三是村級(jí)主攻當(dāng)好“攻堅(jiān)手”。全面加強(qiáng)黨對(duì)農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo),制定完善村級(jí)黨組織全面領(lǐng)導(dǎo)的村民自治組織、村務(wù)監(jiān)督組織、村集體經(jīng)濟(jì)組織和群團(tuán)組織的“1 4”組織體系和運(yùn)行機(jī)制,用好村干部從嚴(yán)選任管理“雙十條”,持續(xù)深化“農(nóng)村火炬引擎”工程推進(jìn)“雙培養(yǎng)”,依托“一庫(kù)一會(huì)一支部”將優(yōu)秀農(nóng)村青年培養(yǎng)成黨員,將優(yōu)秀青年黨員培養(yǎng)成村干部,為打造“永不走的工作隊(duì)”奠定基礎(chǔ)。落實(shí)黨員戶(hù)掛牌3072戶(hù),完成2443名無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé),2739名黨員承諾事項(xiàng)2263件,踐諾1866件,充分激發(fā)黨員在鄉(xiāng)村治理中干好本職事、千成組織事、做好身邊事、管好家庭事、參與公益事。
  二、“三治融合”添活力,讓鄉(xiāng)村治理有序
  “三治融合”即:自治、法治、德治融合。

《貴州鄉(xiāng)村振興實(shí)踐案例報(bào)告》:
  為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、州關(guān)于鄉(xiāng)村治理工作的決策部署,F(xiàn)Q市持續(xù)強(qiáng)化“全國(guó)鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)試點(diǎn)”的政治擔(dān)當(dāng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng),按照“黨建為核心、自治為根本、德治為基礎(chǔ)、法治為保障、產(chǎn)業(yè)為聯(lián)結(jié)、要素為支撐”的總體思路,創(chuàng)新探索“五個(gè)三”(即:三級(jí)聯(lián)動(dòng)、三治融合、三業(yè)共進(jìn)、三生同步、三重保障)黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理體系,全面推進(jìn)鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落細(xì)。
  一、“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),讓鄉(xiāng)村治理有魂
  “三級(jí)聯(lián)動(dòng)”即:市級(jí)主導(dǎo)、鎮(zhèn)級(jí)主抓、村級(jí)主攻。
  一是市級(jí)主導(dǎo)當(dāng)好“指戰(zhàn)員”。按照“四個(gè)一”(一個(gè)方案抓實(shí)謀篇布局、一張清單強(qiáng)化要素保障、一套標(biāo)準(zhǔn)提供操作指南、一批示范推進(jìn)典型引路)工作思路,成立由市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)任“雙組長(zhǎng)”的鄉(xiāng)村治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,工作專(zhuān)班常設(shè)在市委組織部,發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)調(diào)度各方資源,形成工作合力。制定出臺(tái)《FQ市深化“五改五化五引導(dǎo)五教育”推進(jìn)鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)試點(diǎn)實(shí)施方案》,明確30項(xiàng)保障措施和30項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn),為鄉(xiāng)村治理繪藍(lán)圖、定標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)保障,確保上下協(xié)同,共同發(fā)力。
  二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)主抓當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”。以推進(jìn)體制機(jī)制“破改立”為驅(qū)動(dòng),啟動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理體制改革,推進(jìn)“放管服”和“最多跑一次”改革向一線覆蓋。依托脫貧攻堅(jiān)網(wǎng)格合理劃分村組網(wǎng)格1099個(gè),整合“兩委一隊(duì)”1200余名干部在網(wǎng)格上定崗定責(zé),形成了職能科學(xué)、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障有力、服務(wù)高效的服務(wù)管理體制。進(jìn)一步夯實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為鄉(xiāng)村治理中心、農(nóng)村服務(wù)中心、文化經(jīng)濟(jì)中心的“龍頭”地位。
  三是村級(jí)主攻當(dāng)好“攻堅(jiān)手”。全面加強(qiáng)黨對(duì)農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo),制定完善村級(jí)黨組織全面領(lǐng)導(dǎo)的村民自治組織、村務(wù)監(jiān)督組織、村集體經(jīng)濟(jì)組織和群團(tuán)組織的“1 4”組織體系和運(yùn)行機(jī)制,用好村干部從嚴(yán)選任管理“雙十條”,持續(xù)深化“農(nóng)村火炬引擎”工程推進(jìn)“雙培養(yǎng)”,依托“一庫(kù)一會(huì)一支部”將優(yōu)秀農(nóng)村青年培養(yǎng)成黨員,將優(yōu)秀青年黨員培養(yǎng)成村干部,為打造“永不走的工作隊(duì)”奠定基礎(chǔ)。落實(shí)黨員戶(hù)掛牌3072戶(hù),完成2443名無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé),2739名黨員承諾事項(xiàng)2263件,踐諾1866件,充分激發(fā)黨員在鄉(xiāng)村治理中干好本職事、千成組織事、做好身邊事、管好家庭事、參與公益事。
  二、“三治融合”添活力,讓鄉(xiāng)村治理有序
  “三治融合”即:自治、法治、德治融合。
  一是創(chuàng)新自治實(shí)踐,增強(qiáng)發(fā)展“內(nèi)力”。深化“三組兩榜一規(guī)一訓(xùn)一場(chǎng)一所”(三組:黨小組、村民自治小組、村民監(jiān)督小組;兩榜:紅榜、黑榜;一規(guī):寨規(guī);一訓(xùn):家訓(xùn);一場(chǎng):文化廣場(chǎng);一所:衛(wèi)生廁所)治理經(jīng)驗(yàn),讓黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的自治組織延伸到農(nóng)村“末梢”;“紅果”兩榜成為表彰先進(jìn)、曝光后進(jìn)的有力約束;簡(jiǎn)潔明了、群眾認(rèn)可、務(wù)實(shí)管用的村(組)規(guī)民約成為監(jiān)督與被監(jiān)督的道德準(zhǔn)繩;“大姓”與“散娃”相結(jié)合的“家風(fēng)家訓(xùn)”成為文明傳承的精神歸屬;“一場(chǎng)一所”進(jìn)一步補(bǔ)齊了農(nóng)村公共服務(wù)設(shè)施短板。目前,全市913個(gè)村民組實(shí)現(xiàn)治理組織全覆蓋、規(guī)范約束全覆蓋、協(xié)商民主全覆蓋。
  二是拓展法治外延,堅(jiān)定制度“定力”。全面推進(jìn)FQ市推廣新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”多元化解矛盾糾紛“112”模式向村組延伸,構(gòu)建起“四個(gè)一”(每村一綜治中心、一法律顧問(wèn)、一調(diào)解隊(duì)伍、一法律文化場(chǎng)所)和“三員兩站”(人民調(diào)解員、人民陪審員、司法聯(lián)絡(luò)員、法官工作站、綜治工作站)鄉(xiāng)村公共法律服務(wù)體系。完善訴調(diào)、訪調(diào)、檢調(diào)、警調(diào)四機(jī)制,有效突破“調(diào)解一反悔一再調(diào)解一再反悔”的調(diào)解怪圈,構(gòu)建形成依法、便捷、高效化解矛盾糾紛“大調(diào)解”“大維穩(wěn)”的新格局。同步推進(jìn)“平安鄉(xiāng)村”和“民主法治示范村”創(chuàng)建,加強(qiáng)“天網(wǎng)工程”“雪亮工程”等法治基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。2019年以來(lái),累計(jì)成功調(diào)解群眾矛盾糾紛2730件,農(nóng)村法律訴訟案件連續(xù)2年以25%的速度減少。依法打擊“10·19”“4·23”等農(nóng)村黑惡勢(shì)力組織犯罪,鄉(xiāng)村法治實(shí)現(xiàn)從“有名”到“有實(shí)”轉(zhuǎn)變。
  三是豐富德治載體,凝聚精神“外力”。以“全國(guó)新時(shí)代文明實(shí)踐中心試點(diǎn)”建設(shè)為契機(jī),以“五引導(dǎo)五教育”德治引領(lǐng)為抓手,充分發(fā)揮“鄉(xiāng)賢會(huì)”“百人宣講團(tuán)‘’‘’山地文藝輕騎兵”等隊(duì)伍作用,持續(xù)引導(dǎo)農(nóng)民感恩黨的領(lǐng)導(dǎo)、父母的養(yǎng)育、鄰里的互助、社會(huì)的關(guān)懷,養(yǎng)成良好的生產(chǎn)、生活、飲食、風(fēng)俗和家庭教育習(xí)慣。建成59個(gè)村史館,幫助群眾留住鄉(xiāng)愁、傳承根脈,摒棄落后習(xí)俗和“等靠要”思想。身高不足1.2米的“袖珍男子漢”王華銀,在“五引導(dǎo)五教育”的感召下“不當(dāng)貧困戶(hù)、爭(zhēng)做追夢(mèng)人”,被評(píng)為第六屆“全國(guó)自強(qiáng)模范”,受到習(xí)近平總書(shū)記親切問(wèn)候。
  三、“三業(yè)共進(jìn)”增動(dòng)力,讓鄉(xiāng)村治理有根
  “三業(yè)共進(jìn)”即:產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)業(yè)、就業(yè)共進(jìn)。
  一是因地制宜選準(zhǔn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。圍繞產(chǎn)業(yè)革命“八要素”,按照“定規(guī)劃、畫(huà)紅線、領(lǐng)任務(wù)”要求和“經(jīng)濟(jì)作物上山、精品蔬菜下壩”思路,以40個(gè)壩區(qū)壩子和104個(gè)低效作物為主陣地,探索形成雙公司 雙訂單 雙保險(xiǎn) 雙支部“四雙”模式,有效解決農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命中產(chǎn)業(yè)選擇、資金籌措、基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)銷(xiāo)對(duì)接、風(fēng)險(xiǎn)防范等方面存在的瓶頸問(wèn)題,農(nóng)業(yè)從“增產(chǎn)導(dǎo)向”向“提質(zhì)導(dǎo)向”轉(zhuǎn)變。工作經(jīng)驗(yàn)得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批示肯定,并在《貴州改革》刊發(fā)。
  二是因勢(shì)利導(dǎo)扶持村級(jí)創(chuàng)業(yè)。以“村社合一”“組社合一”改革為抓手,整合資金1500萬(wàn)元優(yōu)先支持試點(diǎn)村、示范社發(fā)展壯大,完成全市59個(gè)行政村“村社合一”股份經(jīng)濟(jì)合作社規(guī)范組建。培育“組社合一”示范點(diǎn)10個(gè),78128戶(hù)農(nóng)民變成股份經(jīng)濟(jì)合作社股民,帶動(dòng)7.96萬(wàn)戶(hù)持續(xù)穩(wěn)定增收,全市村集體經(jīng)濟(jì)收入10萬(wàn)元以上的有41個(gè),100萬(wàn)元以上的2個(gè),實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)收入和群眾增收“雙促進(jìn)”。
  三是因戶(hù)施策保障群眾就業(yè)。持續(xù)拓寬企業(yè)吸收一批、公益性崗位兜底一批、產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)一批、重大工程項(xiàng)目解決一批、有組織輸出一批、務(wù)工地和返鄉(xiāng)轉(zhuǎn)崗一批、返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)一批“七個(gè)一批”就業(yè)渠道,在全市59個(gè)行政村,4個(gè)易地扶貧搬遷安置點(diǎn)組建勞務(wù)公司11家,采集建檔立卡貧困勞動(dòng)力28404人,因戶(hù)因人施策實(shí)現(xiàn)就業(yè)21774人,有效解決了農(nóng)民就業(yè)不足、農(nóng)村發(fā)展“空心化”等問(wèn)題。

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