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因為性別---改變美國女性職場環境的十個案件 版權信息
- ISBN：9787544799478
- 條形碼：9787544799478 ; 978-7-5447-9947-8
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
因為性別---改變美國女性職場環境的十個案件 本書特色
單身=逃避責任？賢妻良母=無心工作？職場女強人=不合格的母親？身為女性，何必抱歉！ 從未屈服于社會不公的普通人，書寫反職場性別歧視的進步史。 入選《大西洋月刊》“理解美國政治的33部佳作”、《紐約時報》女性歷史月10本 圖書。
因為性別---改變美國女性職場環境的十個案件 內容簡介
本書作者吉莉恩·托馬斯系美國公民自由聯盟高級專職律師，她基于自己的觀察和靈感，擷取這十個改變女性職場文化的判例，通過采訪當事人及其家屬、律師等，撰成此書。 在維護平等、公正的漫漫長路上，那些敢于跨出**步的女英雄們，值得被銘記。
因為性別---改變美國女性職場環境的十個案件 目錄
導論
第1章 有孺之婦
菲利普斯訴馬丁·瑪麗埃塔公司案
第2章 突破“細細的藍線”
多薩德訴羅林森案
第3章 長命百歲
洛杉磯水電局訴曼哈特案
第4章 惡意工作環境
美馳聯邦儲蓄銀行訴文森案
第5章 “保底，不封頂”
加利福尼亞聯邦儲蓄信貸銀行訴格拉案
第6章 成為“女合伙人”
普華訴霍普金斯案
第7章 可能會懷孕
國際工會、全美汽車工人聯合會訴江森自控有限公司案
第8章 “我會一直告到桑德拉·戴·奧康納那兒去”
哈里斯訴叉車公司案
第9章 不要向報信者開槍！
北伯林頓與圣達菲鐵路公司訴懷特案
第10章 “每個女人都應擁有安全分娩的機會”
揚訴美國聯合包裹服務公司案
尾聲
致謝
注釋
索引
展開全部
因為性別---改變美國女性職場環境的十個案件 作者簡介
吉莉恩·托馬斯（Gillian Thomas），美國公民自由聯盟女性權利項目高級專職律師，作品見于《紐約時報》《洛杉磯時報》《大西洋月刊》等。
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