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退休再就業法律問題研究

包郵 退休再就業法律問題研究

作者:李娜著
出版社:法律出版社出版時間:2023-01-01
開本: 其他 頁數: 215
本類榜單:法律銷量榜
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退休再就業法律問題研究 版權信息

  • ISBN:9787519774530
  • 條形碼:9787519774530 ; 978-7-5197-7453-0
  • 裝幀:一般膠版紙
  • 冊數:暫無
  • 重量:暫無
  • 所屬分類:>

退休再就業法律問題研究 內容簡介

現行勞動立法對退休再就業法律規制的模糊處理,引發了退休再就業人員這一特殊勞動者群體面臨諸如勞動關系認定、勞動權益保障、工傷保險適用等困境。本書以老齡化背景下如何實現退休再就業人員權益保障立法為核心問題,從制度層面剖析退休再就業人員法律身份與法律關系屬性,從勞動法基本理論層面對退休再就業人員權益保障的合法性與合理限度進行論證,*后得出本書的主要結論:退休再就業應當納入勞動法調整范圍,予以適度的勞動權益保障規制,并為未來老年人就業促進立法設計和政策制定做好準備。

退休再就業法律問題研究 目錄

目  錄

**章 緒  論

 **節 選題背景與意義

  一、選題背景

  二、選題意義

 第二節 研究對象與目的

 第三節 研究現狀及評價

  一、國內外學者關于勞動者身份判定標準的研究現狀及評價

  二、退休人員勞動者資格的爭論

 第四節 研究思路與方法

  一、研究思路

  二、研究方法

第二章 退休再就業及其法律規制概說

 **節 退休再就業的概念界定

  一、退休再就業的含義解析

  二、退休再就業與相關概念的辨析

  三、退休再就業的類型剖析

 第二節 退休再就業法律規制的理論基礎

  一、勞動者分層理論

  二、勞動權保障理論

 第三節 退休再就業及其法律規制的社會基礎

  一、退休再就業背后的社會問題

  二、用人單位經營的需要

  三、退休人員生存發展的需要

 第四節 退休再就業法律規制的立法例考察

  一、退休再就業域外法律規制的概況

  二、退休再就業域外法律規制的基本內容

  三、我國退休再就業法律規制的歷史演進及其評價

第三章 退休再就業主體資格認定問題

 **節 退休再就業主體資格認定的一般理論問題

  一、主體資格認定與退休再就業法律保護的關系

  二、退休再就業主體資格認定的司法困惑

  三、退休再就業主體資格認定的理論反思

 第二節 主體資格認定之關鍵——勞動法上勞動者之界定

  一、勞動法上勞動者的本質特征

  二、勞動者界定的比較法考察

  三、我國勞動法上勞動者的界定及評析

 第三節 退休再就業勞動者身份之認定

  一、明確勞動者之概念

  二、退休再就業人員勞動者身份之考量因素

第四章 退休再就業用工關系的法律屬性

 **節 退休再就業用工關系法律屬性之學理見解及其評述

  一、絕對性學說及評述

  二、相對性學說及評述

 第二節 退休再就業用工關系法律屬性之司法解釋及評述

  一、“社會保險標準說”的出臺背景

  二、“社會保險標準說”的評述

 第三節 退休再就業勞動關系屬性之確認

  一、勞動關系與勞務關系的界分

  二、退休再就業勞動關系屬性確認的效果分析

  三、退休再就業呼喚勞動法調整機制的彈性化

第五章 退休再就業人員之權益保護

 **節 退休再就業人員權益保護概述

  一、退休再就業人員權益保護的必要性及現狀

  二、退休再就業人員權益保護的困惑

 第二節 退休再就業人員同工同酬之保護

  一、同工同酬的含義解析

  二、退休再就業人員同工同酬保護之問題與出路

 第三節 退休再就業人員養老保險權益之保護

  一、退休再就業人員養老保險的立法現狀

  二、退休再就業養老保險權益保護之基本思路

 第四節 退休再就業人員工傷保險權益之保護

  一、退休再就業人員工傷保險的立法現狀

  二、退休再就業人員工傷損害賠償障礙之一——勞動者身份模糊

  三、退休再就業人員工傷損害賠償障礙之二——工傷認定的實體與程序缺陷

  四、退休再就業工傷保險權益保護之基本設想

參考文獻

后  記


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