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勞動經(jīng)濟(jì)學(xué) 版權(quán)信息
- ISBN：9787566422903
- 條形碼：9787566422903 ; 978-7-5664-2290-3
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
勞動經(jīng)濟(jì)學(xué) 內(nèi)容簡介
本書是高等院校人力資源管理、社會保障等專業(yè)的基礎(chǔ)課教材。本書是作者根據(jù)靠前通用的勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)理論分析框架，緊扣中國勞動力市場運(yùn)行的實(shí)際特點(diǎn)，結(jié)合多年的教學(xué)研究經(jīng)驗(yàn)編寫而成的。全書共分為十二章，全面系統(tǒng)地介紹了勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論和分析方法，體系嚴(yán)謹(jǐn)，內(nèi)容豐富，包括勞動力的需求與供給、人力資本投資、勞動力遷移和流動、勞動力市場歧視、勞動時間、生命周期與勞動參與決策、工資差別與收入分配、就業(yè)與失業(yè)、政府行為與勞動力市場、勞動關(guān)系等。本書緊貼時代、理論聯(lián)系實(shí)際，充分利用很近三年的實(shí)證資料，且有配套習(xí)題參考答案和課件等相關(guān)資料。
勞動經(jīng)濟(jì)學(xué) 目錄
章 緒論
節(jié) 勞動概述
第二節(jié) 勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對象
第三節(jié) 勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)的學(xué)習(xí)方法與內(nèi)容
第四節(jié) 為什么要學(xué)習(xí)勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)
第二章 勞動需求論
節(jié) 勞動需求的基本概念
第二節(jié) 完全競爭下的勞動需求
第三節(jié) 不完全競爭下的勞動需求
第四節(jié) 勞動需求彈性
第三章 勞動需求論的拓展
節(jié) 多要素投入的勞動需求
第二節(jié) 雇傭人數(shù)與勞動時間
第三節(jié) 不同類型勞動的需求
第四節(jié) *低工資與勞動需求
第四章 勞動供給論
節(jié) 勞動供給概述
第二節(jié) 人口與勞動參與率
第三節(jié) 個人勞動供給分析
第四節(jié) 福利與所得稅政策對勞動供給的影響
第五章 勞動供給論的拓展
節(jié) 生命周期中的勞動供給
第二節(jié) 職業(yè)選擇
第三節(jié) 家庭生產(chǎn)理論
第四節(jié) 勞動時間的進(jìn)一步分析
第六章 人力資本論
節(jié) 人力資本的基本概念
第二節(jié) 人力資本投資模型
第三節(jié) 教育投資
第四節(jié) 在職培訓(xùn)
第七章 工資論
節(jié) 工資概述
第二節(jié) 激勵工資理論
第三節(jié) 效率工資理論
第四節(jié) 工資差異理論
第八章 勞動力流動論
節(jié) 勞動力流動概述
第二節(jié) 勞動力流動決策
第三節(jié) 勞動力流動類型
第四節(jié) 資本與產(chǎn)品流動的影響
第九章 勞動力市場歧視論
節(jié) 歧視的概念及類型
第二節(jié) 勞動力市場歧視理論
第三節(jié) 勞動力市場分割理論
第十章 就業(yè)與失業(yè)論
節(jié) 就業(yè)與失業(yè)概述
第二節(jié) 失業(yè)類型與成因
第三節(jié) 失業(yè)理論
第十一章 收入分配論
節(jié) 收入分配理論
第二節(jié) 收入分配不平等的衡量
第三節(jié) 收入分配差異產(chǎn)生的原因
第四節(jié) 收入分配差距擴(kuò)大的治理
第十二章 勞動與宏觀經(jīng)濟(jì)
節(jié) 政府與勞動力市場
第二節(jié) 二元經(jīng)濟(jì)與劉易斯拐點(diǎn)
第三節(jié) 失業(yè)與通貨膨脹
第四節(jié) 經(jīng)濟(jì)發(fā)展與就業(yè)增長
參考文獻(xiàn)
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