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旅游人力資源開發(fā)與管理

包郵 旅游人力資源開發(fā)與管理

出版社:中國旅游出版社出版時間:2018-02-01
開本: 16開 頁數(shù): 290頁
本類榜單:旅游銷量榜
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旅游人力資源開發(fā)與管理 版權信息

旅游人力資源開發(fā)與管理 本書特色

本書主要呈現(xiàn)以下特點: (1)體例新狐本書各章設置了學習目標、導入案例、知識鏈接、延伸閱讀等不同專欄,以提高學生學習的興趣。 (2)案例具有典型性。本書所選案例均為旅游業(yè)真實案例,便于學生理解、學習。 (3)每章章后設置了復習題,便于學生檢測所學知識。 (4)增加了配套教學資源。本書配有教學PPT,便于老師授課使用。

旅游人力資源開發(fā)與管理 內(nèi)容簡介

本書主要呈現(xiàn)以下特點: (1)體例新狐本書各章設置了學習目標、導入案例、知識鏈接、延伸閱讀等不同專欄,以提高學生學習的興趣。 (2)案例具有典型性。本書所選案例均為旅游業(yè)真實案例,便于學生理解、學習。 (3)每章章后設置了復習題,便于學生檢測所學知識。 (4)增加了配套教學資源。本書配有教學PPT,便于老師授課使用。

旅游人力資源開發(fā)與管理 目錄

**章 人力資源開發(fā)與管理概述**節(jié) 人力資源及特征第二節(jié) 人力資源開發(fā)與管理的基本原理第三節(jié) 人力資源開發(fā)與管理的原則和規(guī)律第四節(jié) 人力資源開發(fā)與管理的目標和層沉 第二章 人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃**節(jié) 人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃概述第二節(jié) 人力資源預測第三節(jié) 人力資源規(guī)劃的編制 第三罩 旅游人力資源現(xiàn)狀**節(jié) 旅游人力資源現(xiàn)狀與發(fā)展第二節(jié) 旅游教育與培訓第三節(jié) 旅游職業(yè)道德第四節(jié) 旅游企業(yè)人力資源開發(fā)與管理第五節(jié) 旅游人力資源發(fā)展的趨勢 第四章 組織設計與工作分析**節(jié) 組織設訃第二節(jié) 組織設計的原則第三節(jié) 組織結構及其類型第四節(jié) 工作分析概述第五節(jié) 旅游企業(yè)工作分析的方法第六節(jié) 工作說明書的編寫 第五章招聘與甄選**節(jié)招聘與甄選概述第二節(jié)招聘的渠道選擇第三節(jié)招聘工作面臨的挑戰(zhàn)第四節(jié)招聘與甄選的程序第五節(jié)員工測試與甄選第六節(jié)面試 第六章績效管理**節(jié)績效管理概述第二節(jié)績效評價技術第三節(jié)對于部門和組織的考核第四節(jié)績效反饋 第七章薪酬與福利管理**節(jié)薪酬與福利管理概述第二節(jié)薪酬體系設計第三節(jié)薪酬管理第四節(jié)福利管理 第八章激勵理論與實踐**節(jié)激勵概述第二節(jié)激勵理論第三節(jié)旅游企業(yè)員工激勵管理的措施 第九章培訓**節(jié)培訓概述第二節(jié)培訓方法第三節(jié)職業(yè)生涯管理 …… 第十章 勞動關系管理 第十一章 旅游人力資源開發(fā)與管理的前沿問題 參考文獻
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