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當代中國行政倫理制度化研究 版權信息
- ISBN：9787010150291
- 條形碼：9787010150291 ; 978-7-01-015029-1
- 裝幀：暫無
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
當代中國行政倫理制度化研究 本書特色
廖煉忠*的《當代中國行政倫理制度化研究》結 合當代中國行政倫理制度化的背景，按照“一種方法 、兩個界限；一個體系、兩大目標”的思路，對作為 方法的行政倫理制度化進行了闡述，對行政倫理制度 化的界限進行了較為完整的界定，提出制定行政倫理 職業標準（行政倫理立法）、建立行政倫理組織、開 展行政倫理教育和加強行政問責是當代中國行政倫理 制度化的主要內容和當代中國政府行政倫理責任體系 的主要組成部分，依此框架，對這四個方面提出了針 對性的解決方案。同時，提出了行政倫理制度化的組 織目標和個體目標，即：組織——善政、個體——廉 政。
當代中國行政倫理制度化研究 內容簡介
行政倫理制度化意圖通過對基本行政倫理規范的制度化途徑，完善和建立倫理與制度相結合的現代政府倫理責任體系。這一命題的可證性來源于兩個方面：一是倫理責任是責任政府和服務型政府應該承擔的重要責任之一，這是行政倫理制度化的現實需求基礎；二是倫理與制度的同質相融性，這構成行政倫理制度化的基本理論支撐。當代中國，正處于社會轉型、經濟轉型和政府轉型的多重深度轉型時期，行政權力失范和行政倫理失范成為危及國家安全和政府合法性基礎的重要社會問題，在理論和實踐研究中，行政倫理制度化成為了解決這一問題的熱點方案之一。 本稿結合當代中國行政倫理制度化的背景，按照“一種方法、兩個界限；一個體系、兩大目標”的思路，對作為方法的行政倫理制度化進行了闡述，對行政倫理制度化的界限進行了較為完整的界定，提出制定行政倫理職業標準（行政倫理立法）、建立行政倫理組織、開展行政倫理教育和加強行政問責是當代中國行政倫理制度化的主要內容和當代中國政府行政倫理責任體系的主要組成部分，依此框架，對這四個方面提出了針對性的解決方案。同時，提出了行政倫理制度化的組織目標和個體目標，即：組織——善政、個體——廉政。
當代中國行政倫理制度化研究 目錄
導論 一、研究緣起 二、研究的價值和意義 三、研究現狀分析 四、研究內容、研究創新及研究方法**章 行政倫理制度化概析 **節 倫理、制度、行政倫理 一、倫理與道德 二、倫理與制度 三、行政倫理 第二節 行政倫理制度化與行政制度倫理化 一、行政倫理制度化 二、行政制度倫理化 三、行政倫理制度化與行政制度倫理化的關系 第三節 作為方法的行政倫理制度化 一、制度創新方法 二、行政倫理管理方法 三、行政研究方法第二章 改革與轉型背景下的當代中國行政倫理制度化 **節 行政體制改革 一、改革開放以來的行政體制改革 二、行政體制改革的內在邏輯 三、行政管理體制改革蘊含的理念 四、行政管理體制改革對當代中國行政倫理制度化的影響 第二節 信息社會背景下的行政倫理轉型 一、行政理念：由管理倫理向公共服務倫理轉型 二、治理模式：由管理倫理和人情倫理向契約型共治倫理轉型 三、倫理監督：由權力監督向與社會監督并存轉型 四、行政價值：由傳統精英行政向公民行政轉型 第三節 對當代中國行政倫理失范現象的審視 一、社會轉型期行政倫理失范的表現 二、行政倫理失范的主要原因 三、對當代中國行政倫理失范現象的反思第三章 中美行政倫理制度化實踐及其啟示 **節 中國傳統倫理與制度同構實踐 一、禮制是中國傳統社會制度立法的淵源 二、禮法合一的倫理制度理念 三、德主刑輔的禮制治國模式 四、制度的倫理價值合理性 第二節 美國行政倫理制度化實踐 一、美國行政倫理制度化的主要內容 二、美國行政倫理制度化實踐的主要特點 第三節 中美行政倫理制度化實踐啟示 一、中國傳統社會行政倫理制度化的啟示 二、美國行政倫理制度化的啟示第四章 當代中國行政倫理制度化界限 **節 當代中國行政倫理制度化的屬性邊界 一、介于制度安排和德性培育之間的行政倫理制度建設 二、制度安排視角下的行政倫理制度化 三、德性培育視角下的行政倫理制度化 第二節 當代中國行政倫理制度化的學理界限 一、價值邊界 二、規范邊界 三、德性邊界 第三節 當代中國行政倫理制度化的實踐界限 一、行政倫理制度化的兩個維度 二、行政倫理制度化的主要原則 三、行政倫理制度化的操作邊界第五章 當代中國行政倫理制度化的主要內容 **節 制定行政倫理職業標準 一、當前中國行政倫理職業標準制定的現狀 二、當前我國行政倫理職業標準制定中存在的問題 三、當前我國行政倫理職業標準的主要內容 第二節 建立行政倫理組織 一、關于行政倫理組織 二、當前我國行政倫理組織建設的現狀 三、當代中國行政倫理組織建設的路徑 第三節 完善行政倫理教育體系 一、關于行政倫理教育 二、我國行政倫理教育現狀 三、進一步完善我國行政倫理教育體系的設想 第四節 完善行政問責制度 一、我國行政問責制度建設取得的成效 二、我國當前行政問責制度建設存在的問題 三、當前我國加強行政問責制度建設的建議第六章 當代中國行政倫理制度化的目標 **節 以政府德性建設為核心的善政目標 一、政府德性的內涵 二、善政的內涵 三、行政倫理制度化視角下的政府德性建設 第二節 以公務員職業道德建設為基礎的廉政目標 一、行政倫理制度化：公務員道德底線的保證 二、行政倫理制度化：實現廉政公共行政價值目標的有效途徑 三、行政倫理制度化：探索權力制衡的新途徑主要參考文獻
展開全部
當代中國行政倫理制度化研究 作者簡介
廖煉忠，男，湖南安化人。畢業于云南大學并獲行政管理學博士學位，現為云南大學副研究員，碩士生導師。主要從事行政管理和高等教育管理方面的研究。先后在《哲學研究》、《道德與文明》、《思想戰線》、《學術探索》等刊物上公開發表論文20余篇。
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